公务员考试多少招比算难(公务员考试大多数人考多少分)1(公务员考试多少招比算难)

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本文导读目录：

1、公务员考试多少招比算难(公务员考试大多数人考多少分)1

2、公务员考试多少招比算难

3、公务员考试多少招比算难（公务员考试到底多难）1

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最热门公务员考试多少招比算难的岗位1700多人公务员考试多少招比算难，最后录取一个人，这就是极难了，简直是神仙打架而平均比例511，似乎考试难度不是很高哦但是平均的不能当回事，我们普通人，面对的岗位，一般都是1001的岗位很正常也就是说，公务员考试。

并且要求的条件比较多的话，专业比较强的话，一般会10比一大约考到145分一般职业都考得上。

公务员考试难度较大，录取几率不足5%，考试介绍如下1简介公务员考试，简称“国考”，招考条件相对比较严格，一般均要求全日制本科应届历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级，计算机二级时间相对比较固定，地方。

公务员录取比例根据我所知，最高的曾经有上千人竞争一个岗位的不过公务员考试有规定，最少的报考人数如果不足岗位数的三倍，该岗位招收人数会核减或者取消开考所以公务员考试想不竞争一比一，一比二轻松录取是不可能的。

公务员报录比在150到160之间算好考，这个数字报考人员压力不会太大，也有一定的竞争性具体报录比看公务员考试多少招比算难你的能力，能跟多少人竞争。

公务员面试比例，就是按照招录人数的倍数选取考生进入面试，这样是为了挑选出综合素质更优的考生如果进入面试比例为13，职位招考2个人，那么就会有6个人进入到面试环节这个岗位招一个人，那就3个人进入面试如果招俩个人。

公务员的录取比例 按照国家的相关规定，计划录取人数与报名人数比例要达到13才允许开考， 招考指标与报名人数比例达不到比例的一般是不予开考的，相应递减或取消招考指标国家公务员考试每年按录取2万人算，如果150万人报名考试。

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您好，中政行测专家为您解答！ 公务员考试难度还是有的，不同职位竞争程度不一样，如果您选择冷僻一些的职位，竞争压力不是很大。很多职位只取其一，具体的招录情况，进入面试的比例是1：3，招一人，取笔试成绩前三名。年龄小于35周岁。若仍有疑问，欢迎向中政行测和中政申论备考平台进行提问！

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本文目录一览：

• 1、省考报名多少人算是竞争不激烈的
• 2、公务员考试好考吗?一般的录取比例是多少?
• 3、公务员考试的难度到底有多大？
• 4、考公务员的录取比例大概多少，比高考还难吗？