今天公考路网（gk6.cn）分享2023湖南长沙市天心区发展和改革局招聘编外合同制工作人员3人公告1的知识，其中也会对2023湖南长沙市岳麓区面向社会招聘中小学、幼儿园教师考察环节递补公示（三）1进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
1、2023湖南长沙市天心区发展和改革局招聘编外合同制工作人员3人公告1
2、2023湖南长沙市岳麓区面向社会招聘中小学、幼儿园教师考察环节递补公示（三）1
4、2023湖南长沙市望城区纪委监委招聘工作人员（临聘）拟聘用人员公示1
2023湖南长沙市天心区发展和改革局招聘编外合同制工作人员3人公告1 ♂
因工作需要，长沙市天心区发展和改革局面向社会公开招聘编外合同制工作人员3名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、公正、公平、竞争、择优
二、招聘基本条件
身体健康，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有良好的职业道德和较强的事业心、责任感，无违法犯罪不良记录, 具备报考岗位所需的专业及其他条件。
三、招聘计划及专业条件
见附件
四、招聘程序和时间安排
(一)程序
信息发布——报名及资格初审---发放准考证——笔试——面谈考核——体检——考察政审——确定聘用人选——公示——聘用。
(二)时间安排
1、信息发布
在天心区政府门户网站(http://www.tianxin.gov.cn/)发布招聘公告。
2、报名
本次考试采取网络报名方式进行。报考人员每人限报一个岗位。
(1)报名网站：湖南省天心人才集团官网(http://www.hntxrc.com/)。考生登录报名网站填写相关个人信息并按要求上传《长沙市天心区发展和改革局公开招聘编外合同制工作人员报名登记表》(亲笔签名)、《长沙市天心区新冠肺炎疫情防控期间流行病学史调查问卷》(亲笔签名)、近期一寸正面免冠电子相片、毕业证、学历(学位)证、岗位要求相关证明材料。(联系人：刘女士，联系电话：0731-85150623)
(2)网络报名时间：2023年1月5日(周三)9:00—2023年1月9日(周日)17:00。逾期不再接受报名。如达不到开考人数，则适当延长报名时间或核减岗位，具体情况另行公告。
(3)网上资格初审时间：2023年1月5日(周三)9:00—2023年1月10日(周一)17:00
资格审查包括报名时的资格初审，考察时的资格复审两个环节。报考人员必须符合报考条件要求，填写的报名信息、提供的证书和资料必须完整、合法、真实、准确。在任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，随时取消资格并不予聘用。资格初审合格者进入笔试。
(4)资格初审合格后，网上准考证打印时间：2023年1月12日(周三)9：00—1月15日(周六)8:30
3、笔试
(1)报名人数与招考职位数须达到3：1的比例方可开考;
(2)笔试时间、地点见准考证。
(3)笔试内容为公共基础知识和写作，考试不指定复习用书，也不委托任何机构举办培训班。
(4)笔试当天考生必须同时携带准考证、身份证原件(身份证遗失的仅限临时身份证或贴有照片并加盖公安派出所印章的户籍证明可使用。因手机须集中管理，本次招聘均不得使用电子身份证)本人亲笔签名《长沙市天心区新冠肺炎疫情防控期间流行病学史调查问卷》1份 (见附件2，自行下载填写打印)及相关疫情防控资料(见本简章第五条疫情防控内容)进入考场，缺任何一份材料均不得进入考场。
(4)笔试成绩在阅卷完成后即公布在天心区政府门户网站通知公告栏。请考生自行查询。
4、面谈考核
(1)根据笔试成绩高低，按招聘岗位计划数与面谈考核人数1：3的比例确定面谈考核对象。
(2)面谈考核时间、地点另行通知，详见天心区政府门户网站 通知公告栏。
(3)面谈考核之前放弃的，根据笔试成绩高低依次递补;面谈考核当天放弃或未按时到达面谈考核现场的，均视为自动放弃，不再递补。
(4)面谈考核采取结构化形式面谈考核。面谈考核成绩在个人面谈考核结束后即向面谈考核对象现场公布。面谈考核成绩低于75分(含75分)的考生不进入下一程序。
5、体检
(1)成绩合成：综合成绩=笔试成绩×40%+面谈考核成绩×60%，笔试成绩、面谈考核成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
(2)根据合成后的综合成绩按岗位招聘计划数从高到低等额确定入围体检人选。综合成绩相同时，按面谈考核成绩排名，依次等额确定体检对象。
(3)入围体检人员名单公布在天心区政府门户网站通知公告栏。体检按照新进人员入职体检标准执行，并进行核酸检测等相关检测，体检、检测费用自理。
6、考察政审
经体检合格的人员确定为考察对象，主要考察现实表现和实际工作能力。政审考察方式为实地调查或函询。
7、公示及聘用
(1)对考察合格人员在天心区政府门户网站通知公告栏公示，公示时间为5天，公示无异议的，确定为聘用对象。
(2)在体检、考察、公示及聘用后出现不合格或自动放弃资格的，可由天心区发改局研究是否递补;若进行递补，则在面谈考核合格人员中依据综合成绩从高到低依次递补。
五、疫情防控
新冠肺炎疫情防控有关工作依《关于加强人事考试新冠肺炎疫情防控工作的通知》(湘人社函〔2021〕161号)进行。具体要求如下：
1.所有参考考生在考前应及时申领本人防疫健康码和通信大数据行程卡，在首场考试考前48小时内进行新冠肺炎病毒核酸检测。
2.考生防疫健康码及行程码为绿码、考前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测为阴性、现场体温测量正常(<37.3℃)、无新冠肺炎相关症状的考生，且无不得参加考试其他情形之列的考生，方可进入考点参加考试。
3.所有参考考生请按疫情防控要求做好个人防护措施，所有参考考生应全程佩戴口罩(自备)，积极配合工作人员进行体温检测、健康码及行程卡的查验工作，排队过程中配合工作人员安排，保持1米安全距离，分批有序的入场离场，离场后禁止在现场附近扎堆、逗留。
4.有以下任何情况之一者，原则上不得参加考试：(一)健康码或行程码为红码或黄码的;(二)考前28天内有境外或港澳台旅居史的;(三)考前14天内有国内高风险区域所在地级市旅居史的;(四)??考前14天内有国内中风险区域所在县(市、区)旅居史的;(五)考前28天内判定为新冠病毒感染者的密切接触者或与已公布的确诊病例、无症状感染者活动轨迹有交集的;(六)考前14天内被判定为新冠病毒感染者的密切接触者的密切接触者的;(七)已治愈出院的确诊病例或已解除集中隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访或医学观察期内的;(八)有发热、咳嗽、肌肉酸痛、味嗅觉减退或丧失等新冠肺炎可疑症状的;(九)未能提供考前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明的;(十)其他特殊情形人员由专业医务人员评估判断是否可参考。
六、待遇
招聘人员为编外合同制人员，实行试用期制，依法签订劳动合同，办理入职手续。聘用人员工资待遇参照天心区政府机关同类岗位工作人员待遇执行，并依法缴纳五险一金。
咨询电话：0731-85150623(限工作时间)????
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长沙市天心区发展和改革局公开招聘计划及专业条件
天心区公开招聘编外工作人员报名登记表
长沙市天心区新冠肺炎疫情防控期间流行病学史调查问卷
长沙市天心区发展和改革局
2023年12月29日
原标题：长沙市天心区发展和改革局公开招聘编外合同制工作人员简章
文章来源：http://www.tianxin.gov.cn/zwgk8/xxgkml9/qtfdxx/tzgg97/202112/t20211229_10420144.html
2023湖南长沙市岳麓区面向社会招聘中小学、幼儿园教师考察环节递补公示（三）1 ♂
根据《2023年岳麓区面向社会公开招聘中小学、幼儿教师公告》当考察出现不合格或弃权，则从同一岗位且考核成绩在合格线以上人员中按总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同时，按考核成绩从高分到低分依次递补(同一岗位递补不超过两次)，经体检合格后进入考察程序，现将放弃考察及递补入围人员名单和体检结果公示如下：
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放弃考察及递补入围人员名单和体检结果公示
长沙市岳麓区教育局
2023年11月17日?
原标题：2023年岳麓区面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师考察环节递补公示（三）
文章来源：http://www.yuelu.gov.cn/yl_xxgk/bmxxgkml/qjyj/tzgg/202111/t20211117_10352181.html
2023湖南长沙市望城区中小学教师资格定期注册公告1 ♂
我区于2016年在全区范围内开展了中小学教师资格定期注册制度试点，今年是五年一周期的新一轮定期注册工作启始年，根据《关于开展2023年全省中小学教师资格定期注册工作的通知》和《关于开展2023年长沙市中小学教师资格定期注册工作的通知》(长教办通〔2021〕47号)等文件精神，为做好2023年我区中小学教师资格定期注册工作，现将具体事项通知如下：
一、有关政策及规定
全区中小学教师资格定期注册工作按《关于印发〈湖南省中小学教师资格考试和定期注册制度改革工作方案及实施细则〉的通知》(湘教发〔2015〕39号)、《关于在全省范围内实施中小学教师资格定期注册制度试点工作的通知》(湘教通〔2016〕398号)和《长沙市中小学教师资格定期注册改革试点工作实施方案》(长教通〔2016〕168号)等文件执行。中小学定期注册范围内的教师，身份转换为港澳台居民后，如果仍属于注册范围，则继续执行定期注册相关政策。
(一)注册范围
1.首次注册期满人员。
2.全区经教育行政主管部门核准举办的公办普通中小学、幼儿园、特殊教育学校、中等职业学校尚未注册的在编在岗和进行备案制管理的教师。
3.在我区教科研部门、少年宫、电化教育等教育机构中，专门从事教育教学相关工作，已评聘或待评聘中小学(中等职业学校)教师系列职称尚未注册的在编在岗和进行备案制管理的人员。
4.受聘于经教育行政部门核准举办的民办普通中小学、中等职业学校和幼儿园且聘期为一年以上的在岗教师。
5.以前注册结论为暂缓注册，现符合湘教发〔2015〕39号文件消除暂缓注册的条件并已达到首次注册合格条件的人员，可再次申请注册。
(二)教师培训学分要求
申请首次注册者，前五年(2023年参与首次注册的即为2016-2023年)教师培训学分不低于240分，入职时间不足五年的教师按每年不低于48分累计;首次注册因学分不足而暂缓注册的教师，修满首次注册所要求的学分(240分)加上暂缓期内应修学分(每年72分)，方可完成首次注册。已参加首次注册合格且5年注册周期将于2023年12月31日到期的教师，今年需参加定期注册，前五年(2016-2023年)教师培训学分不低于360分。
(三)年度考核要求
申请首次注册者，须前一年年度考核为合格及以上等次。
首次注册前一年年度考核未达到合格及以上等次的教师，注册结论为：暂缓注册。
首次注册期满人员五年一周期内任何一年年度考核不合格或基本合格，注册结论为：暂缓注册;连续两年以上(含两年)年度考核不合格，注册结论为：不合格。
(四)特殊情况的注册办法
对低段高聘的，即持有低学段教师资格证书在高学段任教的教师，在2016年定期注册工作启动后，各校不得再低段高聘。2016年已完成首次注册的低段高聘人员，如未能取得高学段的教师资格，则必须调整到与所持教师资格证书相应的学段任教，其中1970年12月31日前出生的教师可放宽。
(五)注册程序
1.中小学教师资格定期注册工作每年组织一次，实行统一的注册程序和工作时间，每年下半年9月至12月进行，请各学校(单位)将此项工作严格落实。
2.注册程序为：申请人网上报名、确认点现场确认、各片区校、区属学校(单位)上报材料、区教育局初审及结果公示、市教育局复审、省级教育部门终审。
3.所有属于教师资格定期注册对象的教师，应申请首次注册。初次聘用为教师的，试用期满考核合格后，应在当年申请首次注册;试用期满、考核合格的时间在当年定期注册工作启动时间之后的，应在下一年度申请首次注册。
4.教师资格实行五年一个周期的定期注册。在之前已进行首次注册且为合格结论的教师，五年之后进行定期注册。在之前已进行首次注册且为暂缓结论的教师，在暂缓注册有关情形消除后，可以再次申请注册。
二、时间安排
(一)准备工作(2023年10月10日-10月29日)
区教育局向各片区校、区属各学校(单位)宣传发动教师资格定期注册工作，并分别在管理系统内设置相应的注册计划、确认计划，安排所属各片区校、区属各学校(单位)的确认点工作。市、区教育局两级教师资格认定机构负责集中安排好教师资格证书的信息规范和补换发证工作。
各片区校、区属各学校(单位)向本校教师做好宣传发动工作，并经详细摸底核查，将本校参与此次首次注册和定期注册的教师名单，在学校、单位官网(官微)和公示栏公示5个工作日，10月29日前结束公示。
(二)个人网上申请(10月13日-11月2日)
教师本人登录中国教师资格网(www.jszg.edu.cn)进行报名申请，依据本人人事隶属关系选择现场确认点(学校、单位)进行信息填报。教师网报可由各片区校、区属各学校(单位)确认点统一组织。
申请教师资格首次注册的，申请人应当提交下列材料：
(1)在中国教师资格网(www.jszg.edu.cn)网报申请成功后下载打印《教师资格定期注册申请表》一式两份;
(2)教师资格证书原件;如教师资格证书非学校所在地县级以上教育行政部门教师资格认定机构颁发，且在中国教师资格网上无法查询验证的，则应同时提供申请人人事档案中的《教师资格认定申请表》复印件;
(3)申请人的师德表现考核材料、学分登记材料、民办学校教师的一年以上社保缴纳凭证、教师前一年度考核材料、初次聘用为教师的试用期考核证明等材料，由各片区校、区属各学校(单位)确认点统一向区教育局提交，无需教师本人提交。
(三)确认点现场确认(10月13日-11月5日)
各片区校、区属各学校(单位)确认点以校为单位准备好申请人的有关材料，并对申请人的《教师资格定期注册申请表》、教师资格证书原件进行审核。于11月5日前在注册系统后台对申请人进行信息确认，给出确认意见，同时填写好《2023年望城区分确认点定期注册教师花名册》(附件2)上报区教育局(初审机构)。
(四)初审(11月15日-11月26日)
区教育局、区中小学教师发展中心对各片区校、区属各学校(单位)确认点提交的申请材料进行初审，并在注册系统后台对申请人的信息进行审核，给出注册结论建议。我区将注册结论建议在官网公示5个工作日。
(五)复核(11月29日-12月10日)
市教育局、市中小学教师发展中心(复核机构)对区县(市)
教育局、市属学校(单位)提交的教师注册结论建议进行复核，并报省教育厅。
(六)终审(12月11日-12月17日)
省级教育部门对市教育局、市中小学教师发展中心提出的复核意见进行终审。
(七)注册结论(2023年1月)
省级教育部门下达注册结论，市教育局、市中小学教师发展中心和各区县(市)教育局进行注册贴发放和《教师资格注册申请表》盖章。
三、定期注册结果的运用
(一)定期注册合格人员，方可在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构从事教育教学工作，但是持有中等职业学校实习指导教师资格的人员只能在中等专业学校、技工学校、职业高级中学或者初级职业学校担任实习指导教师;注册后的高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用。
(二)暂缓注册人员，暂缓期内不得晋级及晋升高一级教师职称(职务)和岗位等级，不得参加评优、评先。
(三)定期注册不合格或逾期不注册人员，不得从事教育教学工作。
四、工作要求
(一)加强领导，周密部署。各片区校、区属各学校(单位)要高度重视教师资格注册工作，成立相应的领导小组，明确责任分工，严格按照注册工作的时间节点和要求，高质高效、严谨认真完成注册工作。
(二)规范管理，严肃纪律。各片区校、区属各学校(单位)要严格按照教师资格注册工作程序，认真抓好各环节工作，切忌走过场。严禁不符合教师注册条件的人员参与注册，符合教师注册条件的人员必须参与注册，对于弄虚作假、无故逾期不予办理等违反教师资格定期注册制度的，追究当事人和责任人的相关责任。
(三)密切配合，形成合力。各片区校、区属各学校(单位)要统一认识，明确职责，密切配合，确保注册工作的公平性和权威性。同时，要妥善处理好注册工作中出现的矛盾和问题，确保教师队伍的稳定，定期注册工作不收取教师和学校任何费用。
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2023年望城区分确认点定期注册教师花名册
原标题：2023年长沙市望城区中小学教师资格定期注册工作方案
文章来源：http://www.wangcheng.gov.cn/xxgk_343/gdwxxgk/bmxxgk/qzfgzbmhbmgljg/qjyj/tzgg_1192/202110/t20211013_10270001.html
2023湖南长沙市望城区纪委监委招聘工作人员（临聘）拟聘用人员公示1 ♂
根据《长沙市望城区纪委监委公开招聘工作人员(临聘)简章》,经宣传发动、报名、资格审核、面试、考察、体检等程序,现将拟聘用人员情况公示如下:见附件
如有疑问或异议请致电0731-88062354。
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长沙市望城区纪委监委公开招聘工作人员(临聘)拟聘用人员
长沙市望城区纪委监委
2023年12月29日
原标题：长沙市望城区纪委监委公开招聘工作人员（临聘）拟聘用人员公示
文章来源：http://www.wangcheng.gov.cn/xxgk_343/qzfxxgkml/qtzfxxgk_131516/gkmltzgg/202112/t20211229_10421055.html
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