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本文目录一览：

• 1、为啥没有2022省考申论解析
• 2、2022省考申论问题解读之《启示类题型》
• 3、2022吉林省公务员考试申论甲级试题
• 4、2022国考申论之归纳概括题——归纳题
• 5、2022吉林省公务员考试申论丙类试题
• 6、2023年省考申论归纳概括指导:学会总结“做法”题

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申论解析'>为啥没有2022省考申论解析

有。2023年山东省考笔试结束后，山东公务员考试网将整理2023年山东公务员考试行测申论试题及答案，并在山东公务员考试网发布。

通过查询相关资料显示，2022山东省考没有答案是因为2022山东省考是山东省2023年度公务员招录考试，公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。

原因是下架了 粉笔2022的浙江卷没有的原因是下架。

有答案。山东省公务员考试包括笔试和面试。笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。面试采取结构化面试等多种形式。历年山东公务员考试行测申论真题及答案在“山东人事考试信息网”。

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申论问题解读之《启示类题型》'>2022省考申论问题解读之《启示类题型》

1、启示类题型特点 启示类题型识别：这类题型答题任务是让你提出启示、分析启示或者谈谈启示。

2、公务员考试申论启示类题作答思路：是提出观点+分析观点。1）提出观点，主要是要把握从材料中得到的总的启示是什么；2）分析观点，则要把所得到的具体启示进行一一罗列即可。

3、公务员笔试老师启示题：主要分为教训类启示、经验类启示、综合启示类题型。经验类启示题：解答时不需要寻找原因、解释，只需答出经验和做法即可。

4、申论启示题答题方法：无论是启示、经验还是教训，本质上都需要考生答出怎么做、如何做，也可以简单理解为申论六要素中的对策要素。因此，启示类题目实际上就是寻找对策的过程。

5、首先考生需要明确的是，解释型、评价型和启示型是综合分析题常见的三大类型，要掌握这类题型的解答方法，最重要的就是对不同种类的题目的问题设置进行准确分辨。

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申论甲级试题'>2022吉林省公务员考试申论甲级试题

本次笔试申论按照考生报考职位的不同，分为甲乙丙三类。其中《申论》(甲)为省市级综合管理类职位(含选调生和法院系统、检察院系统县级非司法警察职位)试题，仅这部分考生考查这一套试题。

其中甲级申论试题为市级综合管理类相关职位以及其他公告规定的职位的报考者所考查的试题，而乙级申论考试为县乡级综合管理类职位试题。

其中申论考试本次将按照分类分级的原则进行考试，分为甲乙丙三类试题，其中《申论》(丙)为行政执法类职位(包括公安机关、司法行政机关执法勤务警员职务序列职位和法院系统、检察院系统司法警察职位)试题。

卷了。2022吉林省考公告中明确说明申论考试分级分类：公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》，其中《申论》分为甲、乙、丙三类(级)。

在2023年的考试公告当中，吉林省公务员考试网揭示出今年的考试卷子分为甲、乙、丙三类试卷进行考察。