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2023山西运城市夏县县直事业单位引进高素质青年人才公告(第1号)1(2023山西铁道职业技术学院招聘博士研究生10人公告1)

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今天公考路网(gk6.cn)分享2023山西运城市夏县县直事业单位引进高素质青年人才公告(第1号)1的知识,其中也会对2023山西铁道职业技术学院招聘博士研究生10人公告1进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、2023山西运城市夏县县直事业单位引进高素质青年人才公告(第1号)1

2、2023山西铁道职业技术学院招聘博士研究生10人公告1

3、2023山西长治公务员报名公告(长治市2024年公务员考试)1

4、2023山西长治公务员报名公告(长治市2024年公务员考试)2

2023山西运城市夏县县直事业单位引进高素质青年人才公告(第1号)1

  为进一步推进人才强县战略,加大高素质青年人才引进力度,吸引更多人才投身夏县高质量发展,为县委一极一核三带四强县发展战略提供坚强的人才保障,推动全县各项工作争先进位、争创一流、站在前列。经研究决定,现面向全国引进高素质青年人才18名。现将有关事项公告如下。

  一、引进单位及名额

  县直事业单位引进高素质青年人才18名,具体单位、岗位及资格条件见附件。

  二、引进条件

  (一)引进人员须具有下列基本条件:

  1、具有中华人民共和国国籍。

  2、遵守宪法和法律。

  3、具有良好的政治素质和道德品行。

  4、具有报考岗位所需的资格条件。

  5、适应岗位职责的身体条件。

  6、年龄符合岗位的要求,博士研究生年龄不超过40周岁(1980年12月16日以后出生);硕士研究生年龄不超过35周岁(1985年12月16日以后出生)。

  7、专业要求。博士研究生不限专业,对口开发引进岗位。硕士研究生须符合岗位要求,专业以国家教育行政主管部门公布的研究生专业目录为准,对报名人员所学专业未列入的(包括高校自主设置的研究生专业、专业型研究生专业以及国(境)外学历学位的专业等),由负责资格审查单位进行认定。

  (二)有下列情形之一的不得报考:

  1、受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍或公职的。

  2、正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的。

  3、受诫勉、组织处理及党纪政务处分尚在影响期的。

  4、被依法列为失信联合惩戒对象以及国家法律、法规规定不得聘用的其他人员。

  5、参加过邪教组织或非法宗教的。

  6、在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的。

  7、试用期内的公务员(参公)和试用期内的事业单位工作人员、现役军人、在读的非2023年应届毕业生(在读的博士不得以原取得的学历、学位证书报名)。

  8、被录用为公务员或聘用为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的。

  9、定向、委培应届毕业生。

  10、夏县范围内机关事业单位在编在岗人员。

  11、机关事业单位在编在岗工作人员,单位及具有人事管理权限的主管部门不同意报名(未出具同意报考证明)的。

  12、参加引进人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

  13、不得报考的其他情形。

  以上引进条件中,除有专门规定外,均已发布公告之日为截止时间。

  三、引进程序

  引进程序是:发布公告、组织报名、资格审查、考试、体检、考察、人员公示、办理手续。

  (一)发布公告。由引进高素质青年人才工作领导小组办公室在夏县人民政府网站(www.sxxiaxian.gov.cn)发布夏县2023年县直事业单位引进高素质青年人才公告。

  (二)组织报名。本次报名采取现场报名方式进行。报名人员登录夏县人民政府网站下载填写《夏县2023年引进高素质青年人才工作报名表》,到领导小组办公室报名。

  报名时间:2023年12月20日—12月31日

  报名地点:夏县人社局2楼会议室

  报名人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名,报名与考试时使用的本人有效二代居民身份证必须一致。报名人员填写的信息及提供的材料应当真实、准确、完整。所学专业及研究方向必须与所报专业相符,报名表所填写的专业必须与本人取得高校毕业证书上的专业一致。凡因报考信息不全、不实,出现的后果由报名人员自负。

  报名时提供以下材料原件及复印件:

  1、《夏县2023年引进高素质青年人才工作报名表》;

  2、毕业证、学位证、报到证、《教育部学历电子注册备案表》、学位认证报告(留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书);

  3、本人二代居民身份证、户口本;

  4、存档证明;

  5、机关事业单位在编在岗人员还须提供基本信息审核认定表、录(聘)用文件、所在单位及具有人事管理权限的主管部门出具的同意报考证明。

  (三)资格审查。由引进高素质青年人才工作领导小组办公室抽调工作人员进行资格审查,资格审查合格人员进入考试环节,资格审查不合格的,取消资格。资格审查结束后,在夏县人民政府网站发布资格审查合格人员名单。

  资格审查工作贯穿本次人才引进的全过程,在任何环节发现不符合要求的,取消资格。

  (四)考试。本次引进主要采取面试的方式进行,考试时间地点及相关事项见准考证和夏县人民政府网站公告。

  1、博士研究生采取不限名额、不限专业,根据所学专业和个人意愿一对一开发岗位,双向选择面谈方式引进。

  2、硕士研究生实际报名人数与岗位拟引进人数比例等于或超过5:1的增加笔试环节,低于5:1的直接进入面试。

  笔试满分100分,按引进岗位人数1:3的比例进入面试。笔试内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识等。笔试时考生须携带准考证、有效期内二代居民身份证方可入场。笔试阅卷结束后,在夏县人民政府网站公布笔试成绩。

  面试采取结构化方式进行,主要测评应试者的综合分析能力、应变能力、语言表达能力等。如出现参加面试人数少于或等于拟引进名额而形不成有效竞争的,面试成绩必须达到70分以上,方可进入下一环节。面试结束后,当天在面试考场外明显位置和夏县人民政府网站公布面试成绩及总成绩。

  总成绩实行百分制,总成绩最低合格分数线为60分,总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(笔试成绩、面试及总成绩均保留两位小数,尾数四舍五入),总成绩相同时,按笔试成绩确定排名。笔试成绩仍相同,按加试面试成绩确定排名。直接面试的,面试成绩即为总成绩。

  (五)体检。根据考试总成绩由高分到低分按照引进岗位名额1:1的比例确定体检人选,体检办法参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)执行。体检费用自理。体检时,凡在规定的时间内,未能按时报到者,按自动放弃处理。

  (六)考察。考察采取实地了解、个别谈话、征求意见等方式进行,主要考察政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现等,并对引进人员报考信息的真实性及是否存在不得报考的13种情形等进行审核,机关事业单位在编在岗人员还要审核干部人事档案三龄两历一身份情况。

  体检、考察不合格或放弃所空缺的引进名额按本岗位总成绩由高到低依次递补。

  (七)人员公示。体检、考察合格人员确定为拟引进人员,在夏县人民政府网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期满,对反映有严重问题并查有实据的,取消资格;对反映的问题一时难以查实的,待查实后再决定是否引进。因公示未通过,所空缺的引进计划不再进行递补。

  (八)办理手续。公示结果不影响引进的,办理相关手续。

  四、管理使用

  (一)管理考核。引进人才占用县直事业单位编制,在引进单位服务期5年(含试用期)。

  (二)人才储备。建立夏县高素质青年人才储备库,进入面试的纳入青年专业人才储备库。

  咨询电话:0359—8534982

  本次引进人才不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

  点击下载>>>

  1、夏县引进高素质青年人才工作报名表

  2、夏县引进高素质青年人才岗位表

  3、报名表填表说明

  

夏县引进高素质青年人才领导小组办公室

  

2023年12月16日

  原标题:夏县2023年县直事业单位引进高素质青年人才公告(第1号)

  文章来源:http://www.sxxiaxian.gov.cn/doc/2021/12/16/178057.shtml

  

2023山西铁道职业技术学院招聘博士研究生10人公告1

  山西铁道职业技术学院,位于山西省太原市,是经山西省人民政府批准成立的全日制普通高等职业学校。学院前身是山西省轻工业学校,始建于1958年,2009年更名为山西轻工职业技术学院,独立举办高等职业教育。2023年3月更名为山西铁道职业技术学院。学院秉承立德、强技、笃学、致远校训,60余年来,先后为社会培养了8万多名技术技能型人才。一大批行业领军人物、技术骨干从这里脱颖而出,为国家和地方经济建设做出了杰出贡献。根据学院发展需要,面向社会公开招聘博士研究生10名,现就有关事项予以公告。

  一、招聘岗位及数量

  山西铁道职业技术学院2023年公开招聘博士研究生10名。招聘岗位所需的具体条件以《山西铁道职业技术学院2023年公开招聘博士研究生岗位表》(附件1,以下简称《岗位表》)的要求为准。

  二、招聘对象

  符合招聘条件和岗位所需具体要求的博士研究生。

  三、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,且年满十八周岁。

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律。

  (三)具有良好的品行。

  (四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件。

  (五)具备岗位所需的学历学位要求、专业或技能要求。

  (六)博士研究生年龄一般不超过40周岁(1980年11月4日以后出生),特别优秀的博士研究生年龄可以放宽至45周岁(1975年11月4日以后出生)。

  (七)不得报名应聘的主要情形:

  1.现役军人不能报考;

  2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的,在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员,不能报考;

  3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员,不能报考;

  4.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员,不能报考;

  5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的,不得报考;

  6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员,不能报考;

  7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

  应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。

  招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。

  四、招聘程序

  (一)报名时间、方式及提交材料

  1.报名时间:2023年11月4日——12月31日。

  2.报名方式:本次公开招聘采取网络报名的方式进行。应聘人员可将报名材料投递至学院人力资源部邮箱。邮件标题格式统一要求为:姓名+毕业院校+专业名称+学历学位)。

  学院人力资源部邮箱:sxtdrsc@163.com

  3.报名提交材料:

  (1)《山西铁道职业技术学院2023年公开招聘博士研究生报名登记表》(附件2)本人手写签名纸质版的扫描件。

  (2)本人身份证扫描件。

  (3)各阶段学历学位证书(留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书)和成绩单扫描件。

  (4)学术成果及荣誉材料等的扫描件。

  (二)资格审查

  学院公开招聘工作组,对应聘者条件进行审查。资格审查主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业学校、科研成果及文章收录、学术荣誉等信息。资格初审符合条件的应聘人员,由学院电话通知本人资格复审、考核的时间、地点、准备材料、注意事项、疫情防控要求等信息。

  (三)考核方式

  学院组成不少于5人的专家组对应聘人员的思想道德素质、身体心理素质、教学科研能力和发展潜力进行综合考核。学院根据招聘考核结果确定体检、考察人员。

  (四)体检和考察

  体检和考察由山西铁道职业技术学院组织实施。

  体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行,体检费用自理。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的,可在体检结果告知7日内提出复检申请,到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。学校、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的,承担复检的医院应组织相关专家进行会诊,做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。

  学院成立考察小组,对拟聘人员进行全面考察。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等,并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。

  体检、考察不合格的不得聘用。

  (五)公示与聘用

  根据考核、体检和考察结果,经学院党委会议研究确定拟聘人员名单后,在学校网站公示7个工作日。

  公示期满无异议的,按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。

  五、严肃招聘纪律

  (一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定,切实做到公开、公正、公平,择优聘用;

  (二)严格执行事业单位公开招聘工作程序,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格按照《事业单位人事管理回避规定》落实回避制度;

  (三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格,如伪造、涂改证件、证明等,或在笔试、考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其应聘资格;

  (四)公开招聘工作由学院纪检监察部门、省教育厅、省人社厅监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

  (五)加强疫情防控。疫情防控期间,采用电话等非现场接触方式进行咨询、报名。严格做好卫生防疫工作,在控制规模、确保安全的前提下,开展现场考核工作。

  六、咨询、监督电话

  招聘政策和具体事宜可咨询山西铁道职业技术学院人力资源部。

  联系人:徐老师 路老师 屈老师

  咨询电话:0351-2286343

  监督电话:0351-2286328

  咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

  点击下载>>>

  1.山西铁道职业技术学院公开招聘博士研究生岗位表

  2.山西铁道职业技术学院公开招聘博士研究生报名登记表

  

山西铁道职业技术学院

  

2023年11月4日

  原标题:山西铁道职业技术学院 2023年公开招聘博士研究生公告

  文章来源:http://jyt.shanxi.gov.cn/xwzx/ggtz/202111/t20211105_2975091.html

  

2023山西长治公务员报名公告(长治市2024年公务员考试)1

本文目录概览:

  • 1、山西公务员报考条件及时间2023
  • 2、山西省2023年省考公务员报名时间
  • 3、2023年山西省考公务员报名时间表
  • 4、2023山西省考公务员报名考试时间
  • 5、山西公务员考试时间2023具体时间

2023山西长治公务员报名公告(长治市2024年公务员考试)2

山西公务员报考条件及时间2023

1、山西省公务员的报考条件: 具有中华人民共和国国籍。 18周岁以上、35周岁以下,应届硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下。对年龄有特殊要求的职位,须符合该职位设置的年龄条件。

2、山西公务员报考条件是什么?(一)具有中华人民共和国国籍。(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。(三)具有良好的政治素质和道德品行。(四)具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

3、年山西考公务员报名时间是1月3日9:00至1月10日24:00。公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科,所有报考者均需参加公共科目笔试考试。

4、山西省2023年公务员考试时间为:2023年2月25日至26日。考试包括笔试和面试两部分。笔试分公共科目和专业科目。公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科,所有报考者均需参加公共科目笔试考试。

5、年山西省考共计招录公务员人数4425名,报名时间于2023年1月3日9:00至1月10日24:00期间,笔试将在2023年2月25日举行。

6、年山西省考报名时间为2023年1月3日9:00至10日24:00。


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