今天公考路网（gk6.cn）分享2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.19）1的知识，其中也会对2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.1）1进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
1、2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.19）1
2、2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.1）1
2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.19）1 ♂
1.下列构成共同犯罪的有：
A.甲乙共谋要一起盗窃某银行，到约定的时候乙未去，由甲一人单独窃得人民币200万元
B.甲(女)与乙(女)积怨奇深。为了败坏乙的名声，甲指使其丈夫强奸了乙
C.甲唆使一个15岁的中学生乙从学校盗窃自行车，然后低价从乙手中收买
D.甲在将乙杀害之后，为了销毁罪迹，指使丙将乙的尸体浇上汽油焚毁
1.【答案】AB。解析：共同犯罪是指两人以上共同故意犯罪。共同犯罪构成要件包括：一、必须是两人以上，且每个人都必须具有刑事责任能力;二、主观上都必须出于故意，且相互间有意思联络;三、必须有共同的犯罪行为，包括共谋。A属于共谋共同犯罪;B属于共同犯罪，其中甲是教唆犯，其丈夫是实行犯;C不属于共同犯罪，因为该中学生只有15岁，不对盗窃行为承担刑事责任。D亦不属于共同犯罪，因为甲和丙就杀人行为没有意思联络，事前无通谋的事后窝赃、销赃行为不构成共同犯罪。故本题答案为AB。
2.王某教唆没有刑事责任能力的精神病人李某犯罪，王某：
A.与李某构成共同犯罪 B.应单独承担刑事责任
C.是雇主 D.是间接实行犯
2.【答案】BD。解析：法律规定，如果教唆不满14周岁的人犯罪，或者教唆已满14周岁不满16周岁的人犯法律规定以外的犯罪，或者教唆没有刑事责任能力的精神病人犯罪，根据《刑法》的规定，这些被教唆的人不负刑事责任。因此，在这些情况下，教唆犯和被教唆的人之间不发生共犯关系，教唆犯应对其利用无刑事责任能力的人所实施的犯罪承担全部刑事责任。故选项A错误，B正确。王某只是教唆李某，而不是雇佣与被雇佣的关系，C项错误。间接正犯也叫间接实行犯、他手正犯，是针对直接正犯而言的一种正犯。是指不亲自实行危害而利用他人之手达成犯罪目的。选项D正确。故本题答案选BD。
3.可以附加剥夺政治权利的犯罪包括：
A.故意杀人罪 B.放火罪 C.抢劫罪 D.强奸罪
3.【答案】ABCD。解析：我国《刑法》第56条规定，对于故意杀人、强奸、放火、爆炸、投毒、抢劫等严重破坏社会秩序的犯罪分子，可以附加剥夺政治权利。故本题选ABCD。
2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.1）1 ♂
1.管理是一种艺术这是强调管理的：
A.实践性 B.复杂性 C.科学性 D.精确性
1.【答案】A。解析：管理具有特定的艺术性。管理的艺术性集中体现在管理活动中对于度的把握，也就是说，一切管理活动都应该从实际出发，确定具体的合适的限度。同时，管理的艺术性还体现在它是一种创造性的活动，正是管理者有声有色的创造，才推动了社会的发展和进步。由此可以看出管理是一种艺术是强调管理的实践性。故本题答案为A。
2.企业目标并不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好的实现企业的宗旨，这就是确定企业目标的________原则。
A.现实性 B.权变性 C.关键性 D.协调性
2.【答案】B。解析：权变原理是指根据系统所处的内外环境因素，因势利导，随机应变，适时调整管理对策和管理方法的一种管理理论。故本题答案为B。
3.在管理过程中，倡导尊重每一位员工的权益和思想，以调动其积极性，主动性和创造性，这种观念和做法属于：
A.领导 B.协调 C.控制 D.激励
3.【答案】D。解析：激励是激发人的动机，诱导人的行为，使其发挥内在潜力，为实现既定目标而努力的过程。激励是管理的重要手段，必须借助激励手段才能实现人力资源的有效开发和利用，才能调动组织成员的积极性。故本题答案为D。
2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.19）1的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.1）1、2023年事业单位公共基础知识考试题库每日一练（11.19）1的信息别忘了在本站进行查找喔。标签：犯罪 管理 答案 共同