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2019公务员考试最高分(2019公务员考试月薪)

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今天公考路网(gk6.cn)分享2019公务员考试最高分的知识,其中也会对2019公务员考试月薪进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、2019公务员考试最高分

2、2019公务员考试月薪

2019公务员考试最高分

云南省考行测最高分应该是100分,其中各种题型比例为英语25%、数学25%、逻辑20%、中国历史30%。

2019公务员考试月薪

根据最新职级工资方案,二级主任科员晋升一级主任科员后,职级工资就从1170提升到1330,职级工资高于正科长的职务工资1260,低于四级调研员的职级工资1510,位于两者之间。也就是说,晋升一级、三级调研员后,级别工资不变,但职务(职级)工资和规范津贴补贴会有调整。如果是晋升二、四级主任科员、二、四级调研员、一二巡视员,级别工资均会晋升一个级别。也就是说原来你是三级主任科员,级别是23级2档,那么你晋升二级主任科员后,你的级别也会随之晋升为22级1档,级别工资从1487涨到1494。因此,晋升二、四级主任科员、二、四级调研员、一二巡视员,级别工资会上调,职务(职级)工资和规范津贴补贴也会有调整。

工资调整的执行时间职级晋升是按晋升时间套改工资,并不是按2024年6月1日新法执行起算,也不是按是否符合晋升条件之日起算,而是从晋升后的次月起执行。因而,对于许多启动晋升工作慢的单位,或者符合条件却得不到晋升的人来讲,非常尴尬。那么怎么界定晋升的时间呢?很多朋友会认为执行时间从晋升发文之日起算,其实不然,晋升的日期是按照会议决定的时间算的。比如,A君晋升二级主任科员在3月22日完成组织考察,公示5个工作日后,算上周末2天,3月29日开党组会议研究,研究通过后公示一周,直到4月10日才发任免文。A君的任职时间仍可追溯到3月起,但工资待遇从4月起调整。


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