今天公考路网（gk6.cn）分享2023江苏泰州市靖江市四星高中校园招聘紧缺学科教师15人公告1的知识，其中也会对2023江苏淮安市电子信息职业学院招聘7人公告（第二批）1进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
1、2023江苏泰州市靖江市四星高中校园招聘紧缺学科教师15人公告1
2、2023江苏淮安市电子信息职业学院招聘7人公告（第二批）1
3、2023江苏盐城市东台市融媒体中心招聘工作人员拟聘用人员公示1
2023江苏泰州市靖江市四星高中校园招聘紧缺学科教师15人公告1 ♂
为进一步加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，为提升教育教学质量夯实基础，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》《关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》《关于进一步做好全市中小学教师公开招聘工作的通知》精神，江苏省靖江高级中学、靖江市第一高级中学、靖江市刘国钧中学将赴南京师范大学公开招聘全额拨款事业编制紧缺学科教师15名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.热爱教育事业，具有良好的职业道德，品行端正。
4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年1月1日到2004年1月1日期间出生);
5.身体健康，具备正常履行职责的身体条件;
6.双一流普通高校2023年应届毕业生;
7.具备招聘岗位所要求的其他资格条件，招聘岗位、计划及相关要求详见《靖江市四星高中2023年校园公开招聘紧缺学科教师岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。
符合上述条件的考生，须承诺于办理聘用手续前取得符合报考岗位要求的相应学科教师资格证。
二、招聘程序和方法
在靖江市教育局的指导监督下，由相关学校组织实施。
(一)发布公告
通过靖江市人民政府网站发布招聘公告。
(二)报名与资格审查
本次公开招聘采用现场报名和电子邮箱报名相结合的方式。
现场报名及资格审查时间：10月30日上午9:00—11:00，地点：南京师范大学。
电子邮箱报名及资格审查时间：10月30日上午9:00-11月6日下午4:00
现场报考人员填写《靖江市四星高中2023年校园公开招聘紧缺学科教师报名表》(附件2)(提供本人近期免冠两寸照片2张)。
资格审查须提供如下材料：①本人有效身份证。②成绩表(须有高校教务部门印章)③《毕业生双向选择就业推荐表》和《空白就业协议书》(高校尚未发放的，须提供本人本科或研究生学习阶段就读院校和所学专业的证明材料并签订《诚信报考承诺书》)。
电子邮箱报考人员须根据岗位要求提交下列材料 (制作成一个PDF文件，文件名格式为：报考单位名称+姓名)发送到相关学校指定邮箱：
(1)《靖江市四星高中2023年校园公开招聘紧缺学科教师报名表》，照片框中上传本人近期免冠正面证件照1张;
(2)本人有效期内居民身份证(正反面);
(3)成绩表(须有高校教务部门印章);
(4)《毕业生双向选择就业推荐表》和《空白就业协议书》(高校尚未发放的，须提供本人本科或研究生学习阶段就读院校和所学专业的证明材料并签订《诚信报考承诺书》)。
报考人员所学专业由教育局负责到相关高校教务部门确认。资格审查贯穿招聘活动全过程，报考人员凡有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和聘用资格。
报名结束后，同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位招聘人数3倍的，是否降低开考比例或核减(取消)招聘计划，由靖江市教育局提出申请，经靖江市人力资源和社会保障局审核后，报上级事业单位人事综合管理部门研究确定。
(三)考试
本次招聘采用面试的方式进行。面试采取模拟上课加答辩的形式，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩满分100分，最低合格线为60分，不合格者不得进入下一环节。
面试时间另行通知。
(四)签约
按岗位招聘计划数1:1的比例从面试合格人员中按面试成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单，签订就业协议书。
(五)体检、考察
对签订就业协议书的应聘者参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》进行体检。对体检合格者，按照相关规定进行考察，考察合格的，就业协议书正式生效。因招聘体检、考察不合格者，就业协议书作废。2023年应届毕业生须在2023年8月31日前提供相关证书原件及复印件，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消聘用资格。
体检、考察、公示等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现招聘岗位空缺时，按该岗位报考人员面试成绩从高分到低分依次递补。办理聘用审批手续后，不再递补。
三、纪律与监督
严格贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃招聘纪律，严禁弄虚作假，徇私舞弊。招聘工作全程接受市纪检监察部门和社会监督。对报考人员和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
四、本公告由靖江市教育局负责解释。
各四星高中联系方式：
江苏省靖江高级中学
联系人：张老师
电子邮箱：896415920@qq.com
靖江市第一高级中学
联系人：吕老师
电子邮箱：574136223@qq.com
靖江市刘国钧中学
联系人：陈老师
电子邮箱：474869186@qq.com
咨询监督举报电话
咨询电话：0523-89118221(靖江市教育局)
监督电话∶0523-89118219(中共靖江市纪委、靖江市监委第四派驻纪检监察组)
指定网站：
靖江市人民政府网站(www.jingjiang.gov.cn)。
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2023年靖江市四星高中校园公开招聘紧缺学科教师岗位表
2023年靖江市四星高中校园公开招聘紧缺学科教师报名表
靖江市教育局
2023年10月29日
原标题：靖江市四星高中校园公开招聘紧缺学科教师公告
文章来源：http://www.jingjiang.gov.cn/art/2021/10/29/art_62434_3172316.html
2023江苏淮安市电子信息职业学院招聘7人公告（第二批）1 ♂
为更好地选拔优秀适岗人才，充实学校人才队伍，优化师资结构，江苏省工业和信息化厅所属事业单位江苏电子信息职业学院(全额拨款事业单位，网址：http://www--jsei--edu--cn.proxy.huaian.gov.cn)现面向社会公开招聘工作人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：
一、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。
3、适应岗位要求的身体条件。
4、具备报考岗位要求的资格条件(见附件1);所有岗位均需在2023年12月31日前取得相应学历学位。
5、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2023〕418号文件的有关规定执行。
二、报名相关事项
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过淮安市人力资源和社会保障局门户网站人事考试专栏(
报考者网上提交报名信息48小时后，可在报名网站查询资格初审结果。报考者通过资格初审、照片审核后，在缴费截止时间前使用开通网上支付功能的银行卡完成网上缴费，报名方为有效，逾期视为自动放弃报考资格，缴费状态以报名网站显示为准。
(二)报名注意事项
1.应聘人员应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报考者本人近期免冠正面二寸电子证件照(35×45毫米，jpg格式，大小为20Kb以下)。我校根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.各岗位开考比例为1:3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，并在江苏电子信息职业学院网站人才招聘栏公告。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。应聘人员资格初审通过后，不可更改报名信息。在报名时间内，报考者报考资格未经初审或者初审未通过的，可以改报其他岗位;报名时间截止后，报考者报考资格未经初审或者初审未通过的，不能再更改报名信息，也不能再改报其他职位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
4.有下列情形之一的，不得应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业的学生;
②应聘人员与现有在岗人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，到岗后又有直接上下级领导关系的;
③尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、考核方式及实施办法
(一)资格复审
复审工作由江苏电子信息职业学院在应聘人员参加考试前进行，资格复审通过者才可以参加考试。复审时间、地点将通过电话、邮件或江苏电子信息职业学院网站人才招聘栏目另行通知。复审时应聘人员需提供以下材料：
1.二代居民身份证原件及复印件(正反面复印在一张A4纸上)，二寸免冠正面彩照2张;
2.非应届毕业生提供已取得的各阶段学历、学位证书原件、复印件及学信网认证报告;应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、成绩单的原件及复印件;在国(境)外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》的原件及复印件,不能提供的,需出具相关证明材料。
3.其余岗位需要的佐证材料原件和复印件。
(二)考核方式
各岗位考核方式为：笔试、面试。
(1)笔试。笔试主要测试与岗位要求相关的专业知识、综合能力和素质，不指定考试范围。笔试满分为100分，合格线为60分。在笔试成绩合格人员中，按招聘岗位拟聘用人数1：3的比例确定参加面试人选，如遇进入面试的最后一名成绩并列的，并列人员全部进入面试。合格者不足比例的，按实际人数确定面试人选。
(2)面试。面试按照学校自行制定的面试办法执行，主要测试应聘人员的思想品德、知识结构、语言表达、应变能力及仪态举止等。面试满分为100分，合格线为60分。面试成绩现场公布。
上述笔试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按照四舍五入办法处理。
(三)总成绩计算方式
应聘人员考核总成绩按百分制计算，总成绩按如下方式折算：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
四、体检考察及聘用
(一)考试结束后，在各单项考试合格的人员中，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，按招聘岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。若确定参加体检环节最后一名人员总成绩出现并列的，按照面试成绩高者优先的原则确定，如面试成绩仍同分，采用面试加试确定排序。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，还需符合江苏省教师资格认定体检要求。
(二)对体检合格人员由学校组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或拟聘用人选明确放弃参加体检或考察的，或其他导致聘用岗位空缺时，按照总成绩从高到低一次性递补。
(三)学校根据考试、体检和考察结果，研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在学校网站公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名及监督举报电话等。
(四)对公示无异议人员，由学校为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。因拟聘用人选公示的结果影响聘用的以及公示结束拟聘用人员明确放弃聘用的不再递补。聘用审批后，在学校规定期限内不与学校签订聘用合同，或应届毕业生未能在本公告规定时间前取得相应学历学位证书者，取消聘用资格。初次就业的聘用人员试用期为12个月，其他聘用人员实行6个月试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。
五、招聘政策咨询
江苏电子信息职业学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话：0517-83808030
联 系 人：陈老师
六、招聘工作监督
中共江苏电子信息职业学院纪律检查委员会对此次招聘工作进行纪律监督。
纪委监督电话：0517-83808116
联系人：邵老师
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2023年江苏电子信息职业学院公开招聘工作人员岗位表（第二批）
江苏电子信息职业学院
2023年11月8日
原标题：· 【公开招聘】江苏电子信息职业学院2023年公开招聘工作人员公告（第二批）
文章来源：http://rsj.huaian.gov.cn/col/6187_168788/art/16356960/1636423954064x4huNz6z.html
2023江苏盐城市东台市融媒体中心招聘工作人员拟聘用人员公示1 ♂
根据《东台市融媒体中心公开招聘工作人员公告》的有关规定，经报名、资格审查、考试、体检、考察等程序，现将拟聘用人员名单予以公示(名单附后)。
公示时间为2023年11月5日至11月15日。
监督电话：0515-85288829、0515-89560821。
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2023年东台市融媒体中心公开招聘工作人员拟聘用人员名单
东台市融媒体中心
2023年11月4日
原标题：2023年东台市融媒体中心公开招聘工作人员拟聘用人员公示
文章来源：http://dongtai.yancheng.gov.cn/https://www.dongtai.gov.cn/art/2021/11/4/art_24456_3757377.html
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