公务员和职工有什么区别 ♂
公务员和职工无论是在福利待遇、劳动保障，还是法律关系上都有很大的不同。
1、公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员。
2、职工指机关、企事业、其他经济组织中的行政或业务工作人员，职工更有社会主义国家主人翁的意思，在计划经济时期，工人阶级是职工的主流。
3、员工多指企业中的行政和业务人员，主要存在于公司制的企业中，员工也体现“雇员”这一劳动者与企业的雇佣合同关系，总的说来，员工包含于职工中。
职工与公务员的分别的工作内容
1、职工是“以工资收入为主要生活来源”的劳动者，包括体力和脑力劳动者。能取得“工资”，实质就是与用人单位存在劳动关系的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，既包括了与用人单位签订了有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限的劳动合同的劳动者，也包括了与用人单位形成了事实劳动关系的各种形式的临时工、学徒工等劳动者。
2、公务员是即依法从事公务活动的人员，他不是为自己工作，也不是为某个私人的企业或者组织工作或者服务。
因此，政党机关及其工作人员以不同方式参与对国家政治、经济和社会事务的决策及实施的活动也是一种履行公职行为。
公务员和职测考试时间 ♂
2023年安徽公务员考试时间定于2023年3月14日至3月21日，考试将分为笔试和面试两个环节，笔试将于3月14日举行，考试科目包括政治理论、法律法规、经济管理、行政管理等。面试将于3月21日举行，考试内容包括职业能力测试、专业知识测试等。
公务员和警察考试 ♂
警察的考试和普通公务员考试不完全一样，难度差不多。招警考试属于公务员考试的一种，招录通过后即是公务员，享受公务员待遇。
警察的考试和普通公务员考试的区别如下：
1、学历要求不同
招警考试的报考学历要求具备本科及以上学历，部分岗位面向退役军人或辅警放宽专科学历。
普通公务员考试的报考学历要求具有大专以上文化程度。
2、身体条件要求不同
招警考试要求五官端正，身体条件符合录用人民警察的体检标准，特殊岗位可适当放宽。
扩展资料
公务员考试的两种形式：
国家公务员考试是指中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。
参考资料来源：
百度百科-公务员考试
百度百科-招警考试
公务员和警察考试区别 ♂
公安招警考试和普通公务员不是一个性质的考试。主要区别如下：
一、考试科目不同
普通公务员考试目前主要笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》，而公安招警笔试除了需要考《行政职业能力测验》和《申论》外，还需要考一门《公安基础知识》。
二、体能标准不同
普通公务员不需要进行体能检测，但是公安招警的人员体能需要达到一定的标准。测试项目和达标标准见下表：
三、体检标准不同
普通公务员体检对身高体重未作出明确规定，但是公安招警中规定男性身高一般不低于170厘米，体重不低于50千克；女性身高一般不低于160厘米，体重不低于45千克。
目前公安招警考试已经合并到公务员考试中，都是每年4月份招考。
扩展资料：
公安招警考试笔试主要科目及考察内容
一、行政职业能力测验
行政职业能力测验包括五大部分内容：言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析。
1、言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨；判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致；根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向、目的；准确、得体地遣词用字等。常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
2、数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。
3、判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
4、资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
5、常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
二、申论
申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、贯彻执行能力、文字表达能力等。题型如下：
1、写文章反映的问题或背景，分两点或三点，或根据材料；
2、根据反映出的问题找到原因，要和上题一一对应；
3、根据上题原因提出相应对策，也要和原因顺序一致（要提到贯彻科学发展观，以人为本，执政为民，统筹全局，维护社会的和谐稳定等国家相关政策）。
4、给定题目写文章或自拟题目写文章。
三、公安基础知识
公安基础知识考试大纲划定的考查范围是：
1、公安机关的性质、职能和宗旨，其中包括：公安机关的建立与发展、公安机关的性质、公安机关的基本职能和公安机关的宗旨。
2、公安机关的职责任务，其中包括：公安机关的任务、公安机关的职责和公安机关的权力。
3、公安工作的内容和特点，其中包括：公安工作的内容、公安工作的特点和社会治安综合治理。
4、公安工作的根本原则和根本路线，其中包括：公安工作的根本原则和公安工作的根本路线。
5、公安工作的基本方针和基本政策，其中包括：公安工作的基本方针和公安工作的基本政策。
6、公安刑事执法和行政执法，其中包括：公安刑事执法和公安行政执法。
7、公安执法监督，其中包括：公安执法监督概述、公安机关内部执法监督和公安机关外部执法监督。
8、公安队伍正规化建设，其中包括：公安队伍正规化建设概述、公安机关人民警察的素质和职业道德、公安机关人民警察的义务和纪律、公安机关人民警察的人事管理和公安机关人民警察的内务制度。
参考资料来源：百度百科-公务员考试
参考资料来源：百度百科-公安机关录用人民警察体检项目和标准
参考资料来源：百度百科-公安机关人民警察录用办法
参考资料来源：百度百科-公安基础知识
公务员和辅导员考试一样吗 ♂
申论都是一样的，事业单位跟公务员的申论都是一样的。因为事业单位虽然不是公务员编制，但是他是跟这公务员招考一起进行录取的，所以申论都会是一样的。申论，是中国大陆国家公务员进行资格考试的其中一个科目。申论考试是指在公务员考试中，通过对设定资料的阅读，回答有关问题，考察应试者能力的一种考试形式。在公务员考试中，通过对设定资料的阅读，回答有关问题，考察应试者七种能力（阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、文体写作能力、时事政治运用能力、行政管理能力）的一种考试形式。 标签：考试 公务员 公安 能力