公务员考试中的笔试题型 ♂
公务员考试科目分为笔试和面试。国考笔试分为公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论。专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。国考面试包含结构化面试 无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试。 公务员考试考公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论两部分，公共科目是所有考生必须考的科目。而专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。 1.? 行政职业能力观验主要包括常识判断、言语理解与表达，数量关系、 判断推理和资料分析等部分。 2.? 常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然 科技等方面。 3.? 言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文宁材料内涵的能力，包括：根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语向的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的。常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语向表达等。 4.? 数量关系主要测查报专者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。公务员考试中的等价命题 ♂
在国家公务员考试的逻辑判断部分，必然性推理中的直言命题是必考的题型，是我们同学在备考过程中的重点，同时也是学习后期命题的基础，并且矛盾关系也是我们考场上的高频考点。因此，直言命题矛盾关系的基本理论值得我们去进行研究。在此，中公教育专家为广大考生详细讲解一下关于必然性推理中的直言命题的矛盾关系，希望对大家有所帮助。一.矛盾关系的含义对于同一事物的描述，只分A、B两种情况，且永不相交，永远一真一假。用图形表示：用数字形式表示：A+B=全(即加和是全集)A⌒B=空(即相交是空集)示例：黑色和白色，不是矛盾，虽然相交为空集，但是相加不为全集。>5和=<5，是矛盾，相加为全集，且相交为空集。二.怎样找一个命题的矛盾命题其实简单的能直接想出来，但是如果复杂的命题要怎么找矛盾?其实只要在原命题前加上否定词(eg并非、不是、否)即:“A”的矛盾是“并非A”。三.在直言命题中存在哪些矛盾关系我们之前说直言命题有六大类，分别是所以是、所以非、有些是、有些非、某个是、某个非，那么这六大类谁和谁是矛盾关系?我们一起看一个例子：Eg 原命题：所有中国人是善良的矛盾命题：并非所有中国人都是善良的等价于，至少有一个中国人不善良等价于，有些中国人不善良因此：所有是的矛盾命题是有些非，同理可得所有非的矛盾命题是有些是，某个是的矛盾命题是某个非，所有直言命题六大类中存在了三对矛盾关系。四.矛盾关系的考查方式第一类：知真求假型(知假求真型)通常是题干给的原命题为真，问选项中哪项必定为假，那这种题型为什么能用矛盾解题呢?因为矛盾永远是一真一假。【例题】小明是个90后，假如这句话是真话，则两个选项中哪项必定为假?A：小明是89年生的 B：小明是92年生的中公解析：答案显而易见是A选项，因为我们已知了原命题小明是个90后为真，则根据矛盾关系永远一真一假可知，并非小明是个90后为假，则A选项说小明是89年生的符合并非90后，即A选项必定为假。第二类：真假话问题，题干中往往会给出几个人或者几个条件，解题思路可以是假设法(但是不建议使用，容易绕)矛盾法(简单必须掌握)【例题】甲说：今天是星期一，乙说：今天不是星期一，丙说，今天不是星期四，三个人的话中只有一句是真话，请问今天是星期几?并且说真话的是谁?中公解析：说真话的是乙，今天是星期四。我们细看题目会发现题中存在矛盾关系，分别是甲和乙说的话互为矛盾，那我们根据之前的学习已经知道矛盾关系永远一真一假，那么甲乙两人必定一人说真话一人说假话，那么根据题干的条件，三个人的话中只有一句是真话，那么剩余的丙说的必定为假话，则丙的矛盾也就是“并非今天不是星期四”为真话，则今天为星期四，那么矛盾关系中甲说今天是星期一就必然为假。总结思路：真假话问题，主要是看清题目找出题干中存在的矛盾关系，绕开矛盾确定剩余条件的真假情况，解开矛盾，简单来说就是三步走：一找二绕三解。以上即是国家公务员考试中必然性推理之直言命题矛盾关系的知识点分析，希望通过上述的讲解大家能对直言命题矛盾关系有更清晰的了解。同时在后期，中公教育专家也会给大家进行必然性推理其他命题知识点的详细讲解，大家敬请期待。
公务员考试中的等级 ♂
公务员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。1、确定为优秀等次须具备下列条件（1）思想政治素质高；（2）精通业务，工作能力强；（3）工作责任心强，勤勉尽责，工作作风好；（4）工作实绩突出；（5）清正廉洁。2、确定为称职等次须具备下列条件（1）思想政治素质较高；（2）熟悉业务，工作能力较强；（3）工作责任心强，工作积极，工作作风较好；（4）能够完成本职工作；（5）廉洁自律。3、公务员具有下列情形之一的，应确定为基本称职等次（1）思想政治素质一般；（2）履行职责的工作能力较弱；（3）工作责任心一般，或工作作风方面存在明显不足；（4）能基本完成本职工作，但完成工作的数量不足、质量和效率不高，或在工作中有较大失误；（5）能基本做到廉洁自律，但某些方面存在不足。4、公务员具有下列情形之一的，应确定为不称职等次（1）思想政治素质较差；（2）业务素质和工作能力不能适应工作要求；（3）工作责任心或工作作风差；（4）不能完成工作任务，或在工作中因严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响； （5）存在不廉洁问题，且情形较为严重。
公务员考试中的简报如何写 ♂
标题+正文，简报是事务性公文，而非法定公文文种，在书写上可以按照事由+文种来书写，重点：在题干未给定标题的情况下，很多考生会将题目复杂化，写得非常长，而实际上，题目只需要能用最简单的词汇表明内容才是作答的核心。 简报在内容上可以分为“开头+主体+结尾”，具体写的内容要根据考试题目给定的材料来作答。考察简报时，命题者会设置好具体的材料内容，因为简报是对已经具有的内容的一种总结，既然是总结则必然是存在材料的，所以作答的难度实际上会比建议书等小。 申论简报书写注意 因为简报结构比较复杂，因此一般考试过程中不要求写规范格式，即只要求写出简报的要点。如果只要求写简报的要点，此题就即简化又转化了，可能转化为经验题或对策题的写法。 但也有极少数的考题中是要求按照简报的格式来写的，那么就必须按照格式要求去写。但报尾部分可写可不写，视具体情况而定，看资料里是否给了报尾的要点。公务员考试中的管理岗位 ♂
公务员考试的ABC类是根据你所选择的职位来划分！A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位，直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位C类职位是部分省省考录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。 标签：矛盾 命题 关系 考试