应聘何时录用公务员考试 ♂
江苏省公务员录用时间一般在每年4月份进行，江苏省有关部门会根据考试成绩及其他招录条件公布录用结果，各地公务员将根据录用结果及相关要求确定录用时间。应聘公务员的考试题 ♂
国家公务员面试一般以结构化面试和无领导小组讨论为主，结构化面试题型基本可分为工作关系处理、突发事件处理、规划事件处理、政府认知和职业认知这5类题型，一般答题时间15-25分钟，题量3-5题。无领导小组讨论面试题型则大多为开放类题目，面试时间一般为1小时左右。领取公务员面试资料
公务员面试考察范围包括综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、专业能力、自我情绪控制能力以及举止仪表。
应聘公务员考试内容包括 ♂
公务员考试公共科目主要为《行政能力测验》和《申论》两科，这也是公务员考试的必考科目。1.《行政职业能力测验》：主要对考生常识、数量关系、判断、语言表达、理解等能力进行考察。该科目主要包括5个组成部分，除了常识判断、资料分析以及推理判断之外，还包括数量关系、言语理解与表达等相关部分。2.《申论》：主要对考生文章写作、对策、归纳总结以及综合分析等能力进行考察。该部分命题全部为主观题，省级与地市级事件题目数量保持一致，前几道题全部为问答题型，最后一道题为大作文。
应聘公务员考试报名条件 ♂
2023国家公务员考试公告暂未发布，预计于10月发布，考生可先行参考往年国考报考条件：2022国考报考条件：报考者应当具备下列资格条件：(一)具有中华人民共和国国籍;(二)年龄一般为18周岁以上、35周岁以下(1985年10月至2003年10月期间出生)，对于2023年应届硕士、博士研究生(非在职人员)，放宽到40周岁以下(1980年10月以后出生);(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;(四)具有良好的政治素质和道德品行;(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大学专科及以上文化程度;(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市(地)级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。基层工作经历，是指在县(市、区、旗)、乡(镇、街道)党政机关，村(社区)党组织或者村(居)委会，以及各类企业、事业单位工作过(参照公务员法管理的事业单位不在此列)。在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市(地、州、盟)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历计算截止时间为2023年10月。地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构，根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》，可以采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛。对于通过降低进入门槛等倾斜政策录用的人员，应当在所报考市(地、州、盟)辖区内的艰苦边远县乡机关最低服务5年(含试用期);未满5年的，不得交流(含公开遴选)到本市(地、州、盟)内的上级机关和非艰苦边远地区的机关，也不得交流(含公开遴选)到本省(自治区、直辖市)内其他市(地、州、盟)和其他省(自治区、直辖市)的机关(包括其中艰苦边远地区的机关)。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。 标签：公务员 经历 考试