公务员考试岗位表陕西 ♂
2023年国家公务员考试有13172个职位，共计招考25726人。
中央党群机关职位表：
如果还需查询更多有关2023年国家公务员考试职位表的信息，可以在国家公务员考试官网查询，官网网址为：。
公务员考试岗位要求党员 ♂
不是必须得，跟您报考的岗位有关系。
公务员考试对政治面貌没有强制性要求，但是党员选择性更多，一般来说是所有岗位都可以报考。一般中央、国家公务员、选调生的招考大多要求政治面貌为中共党员，而省级及省级以下公务员招考一般没有限定政治面貌必须是中共党员。
如果您不是党员，只能报考不限政治面貌的岗位。这种岗位的待遇一般来说都比仅限中共党员的待遇稍微差一些。
如果您是党员，最好报考限制政治面貌的岗位。这种选择会让你减少差不多80%的竞争对手，因为限制政治面貌的岗位，对于非党员考生来说，不能报考。但同时，虽然竞争对手减少了，但竞争强度确实比较大。剩下这些能够报考的人，可能能力和你都差不多，而且限制政治面貌的岗位招人要求都比较高。
如果您是党员，却报了不限政治面貌的岗位。接下来的笔试、面试，你们的机会是平等的。如果非党员的笔试成绩比党员的高，那么则是非党员优先进入面试阶段。面试主要是考察一个人的能力，直观地判断一个人的综合素质，能否通过主要看自己在现场的发挥。面试考官注重的是你的应变能力及逻辑思维、大政方针政策的理解和把握，并不会在意你是否为党员。
所以，一定不要因为自己不是党员而产生气馁和自卑心理。
公务员考试岗位规划图 ♂
一.招考政策 一是年龄，公务员报名对年龄的要求一般为18周岁以上、35周岁以下(应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下);其次须具有大专以上文化程度;三须具有中华人民共和国国籍;其四则是一些其他条件，如身体健康条件等，以上的这些要求考生可待2023年国家公务员考试公告发布后查看公告确定，也可参考2023年国家公务员考试公告和2023年省考公务员考试公告。二.职位的工作内容 不少考生报名时盲目选择，甚至在到岗之前都不知道自己报考的职位是做什么的，导致上岗后对工作内容不满，而产生辞职的想法。因此建议考生在报名时至少要解一下所报考职位大致的工作内容，再做选择。不要有“管他做什么，先报上名再说”的想法，那样最后后悔的还是你。三.地域因素 国省考一般不会对户籍有限制，因此在报名之前，考生就需要想清楚，是想到哪个城市工作，是选择乡镇的职位，还是选择在城市工作的职位，综合自己未来的职位规划，考虑好了以后，再在要报考的城市中选择合适自己的职位，不要等一切环节都通过了，开始后悔不想去，只是因为工作的地点离家太远或者单纯不喜欢在乡镇工作。道路是自己选的，就要为自己的选择负责。四.选择竞争力稍小的职位在可选择的情况下，建议考生最好避开热门职位，选择竞争稍微小一点的职位，这样成功的几率就大一些。因此老师建议考生们在报考职位时，可以先注册好报名的账号，但是不要急于第一时间报名，届时京佳教育会发布每天的报名人数并分析报名人数最多的岗位和报名竞争最激烈的岗位，考生不妨先观察几天，一般国考报名时间为10天左右，可在报名的中后期进行报考。但是切记不要拖到最后一天报名，那样如果初审不通过的话，就失去了改报的机会。五.自身意愿不少考生在报考时综合考虑了，选择了自己认为最优的一个职位，但是却唯独没有把自己的意愿考虑进去，进入单位后自然没有什么工作的热情，因此建议考生报考之前先要了解报考职位工作地的地理人文环境，经济社会发展等情况，不要到岗后再后悔。友情提醒：在此要给大家一个小提示，不少考生认为职位不合我心那就辞职好了，但是有一点要注意，那就是部分职位会有最低服务年限，未满最低服务年限报考时要注意看报考的岗位是否规定了最低服务期限，未满最低服务期限的不得辞职，所以慎重做出自己的选择，并对自己的选择负责，是考生们必须有的担当!
公务员考试岗位规划表格 ♂
2023年山西省公务员考试职位表有（部分）：
1、省委办公厅档案资料管理中心：主要从事档案行政管理方面工作
2、中共山西省委组织部：从事基层党建政策研究和文稿起草等工作
3、中共山西省委组织部举报与核查中心：从事举报受理核查等工作
4、中共山西省委组织部举报与核查中心：从事网站建设及日常管理维护等工作
5、中共山西省委组织部党员教育中心（党建研究所）：从事党员教育信息化建设、技术应用及管理等工作
6、中共山西省委组织部党员教育中心（党建研究所）：从事网站内容编辑、运营管理等工作
7、中共山西省委组织部党员教育中心（党建研究所）：从事党史、党建研究等工作
8、中共山西省委组织部党员教育中心（党建研究所）：从事公文、宣教、文字材料撰写等工作
9、山西老年大学：?从事工程造价及工程管理工作
10、山西老年大学：从事计算机及网络维护工作
11、山西省工商业联合会：从事经济管理等相关工作
12、中国国民党革命委员会山西省委员会：从事机关社会保险、财务出纳、会计核算、预决算编报等工作
13、中国民主建国会山西省委员会：从事调查研究和信息安全等工作
14、九三学社山西省委员会：从事预算编制、会计核算，财务分析等财务工作
15、九三学社山西省委员会：从事综合管理、调查研究、撰写综合性文稿和公文起草等工作
16、山西省发展和改革委员会机关：从事建筑、道桥等领域政策和发展规划研究、项目谋划等工作
17、山西省发展和改革委员会机关：从事化工等领域政策和发展规划研究、项目谋划等工作
18、山西省发展和改革委员会机关：从事煤矿等领域政策和发展规划研究、项目谋划等工作
扩展资料
报考条件：
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（三）具有良好的政治素质和道德品行。
（四）具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
（五）年龄在18周岁以上、35周岁以下（即1985年1月至2003年1月期间出生），2023年全日制普通高等院校应届硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。
按照公务员招录有关规定对年龄条件有特殊要求的，以招考职位表中要求的年龄为准（年龄计算截至2023年1月）。
（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力。
（七）具备报考职位所需的其他资格条件。
参考资料来源：山西人事考试中心网站-山西省2023年度考试录用公务员公告-附件3
公务员考试岗位解读 ♂
我国公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员。即从国务院、省（自治区、直辖市）、市（自治州、盟）、县（旗）到乡（镇）五级人民政府机关中除工勤人员以外的工作人员。 我国公务员范围的确定，有以下特点： (1)各级政府的组成人员也是公务员，但他们的产生和任免依照国家有关法律规定办理。所谓政府组成人员，根据我国宪法和《地方各级人民代表大会和地方政府组织法》规定：国务院组成人员，包括总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长。省、自治区、直辖市人民政府的组成人员，分别包括省长、副省长，自治区主席、副主席，市长、副市长和秘书长、厅长、局长、委员会主任等。自治州、县、自治县、市、市辖区的人民政府组成人员，分别包括州长、副州长，县长、副县长，市长、副市长，区长、副区长和局长、科长等。乡（镇）、民族乡（镇）人民政府乡长、副乡长（镇长、副镇长）等。政府组成人员有任期限制，总理、副总理、国务委员连续任期不得超过两届，每届五年。 我国公务员没有分政务类与业务类，这主要是从我国政治制度来考虑的。西方国家一般实行两党或多党政治，为了减少政党竞争对政府正常行政工作的影响，将公务员分为两类。一类为政务类公务员，包括内阁成员及其助手。他们由选举产生政府任命，有严格的任期，与政党共进退。另一类为业务类公务员，也称为职业文官，通常包括副部长以下的人员。他们一般由考试录用，职务常任，非经法定事由，不可以任意辞退。这样每次政府领导人更迭，影响的只是上层少数人员，大部分职业文官保持基本稳定，国家机器能照常运转。我国实行的是共产党领导下的多党合作与政治协商制度，不存在因执政党更替而影响政府稳定的问题，所以没有必要将公务员分为西方国家那样两种性质不同的类型。但考虑到我国宪法及有关法律规定，政府组成人员由国家权力机关选举或决定任命，故对属各级政府组成人员的公务员，在产生和任免上做出例外规定，其他方面均按公务员制度执行。 (2)工勤人员不列入公务员。这里所说的工勤人员，是指在工勤岗位上工作的人员，如机关食堂、车队、清洁服务队等单位的工作人员。这些人虽然也由国家财政出资雇用，但不属于公务员。其原因主要基于两方面：一是其工作性质不同。他们不行使机关的职能，而是为行使职能的人提供后勤服务。二是有利于精简人员、减少财政开支。过去由于第三产业不发达，生活服务业社会化程度低，各机关自己办“社会”，建设各自的生活设施。从发展方向看，机关生活后勤应逐步实现社会化。所以，在机关工勤岗位上的工作人员，不论其原来是干部还是工人，都不列入公务员。 (3)完全行使行政职能的事业单位，经审定批准，其工作人员可以列入公务员范围。由于历史原因，我国行政管理中政府与公益事业性组织不分的现象比较严重，有些行使国家行政权力、从事着行政管理活动的单位，却被列为事业编制，如各地的商检局、工商局以及部分税务局和公安派出所等。为了加强对这些人员的管理，国务院颁发的《国家公务员制度实施方案》规定，除各级国家行政机关外，其他行使国家行政权力、从事管理活动的人员，也可划入公务员的范围。但学会、协会等组织不属于公务员范围。 从上可见，公务员的范围与干部范围不一样。公务员仅指各级国家行政机关中的工作人员，只相当于原来干部范围的一部分 公务员的级别共分15级，分别与公务员的12个职务等次相对应。各职务等次对应的级别之间相互交叉。每一职务对应1～6个级别，职务越高对应的级别越少，职务越低对应的级别越多。例如，总理对应1级；副总理至副部长各对应2个级；正司长至副司长各对应3个级；正处长至正科长各对应4个级；副科长对应5个级；科员至办事员各对应6个级 标签：公务员 工作