公务员考试真题2022 ♂
公布了。2023年9月11日天津市直机关遴选发布公务员考试真题及答案由无忧考网遴选频道整理发布。天津，简称“津”，别称津沽、津门，是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心城市、超大城市，国务院批复确定的中国北方对外开放的门户。
公务员考试真题2023 ♂
随着时间一步步的推移，2023年上海市公务员考试马上就要开始了，我们从2023年上海市招录公务员考试公告中可以得知，2023年上海市考笔试时间是在今年的12月11日，据此已经不足十天了，为了方便大家备考，高顿公考为大家整理了一下最近各位考生提出的问题，比如说“2023年上海市公务员面试有几个题目”等等，今天就来带大家了解一下。
根据小编调查了解，上海公务员面试以结构化面试为主。市属部分岗位会安排一轮类似申论小作文的笔试，再进行面试，如上海市发展和改革委员会；个别法官助理有过小型面谈的形式；公安系统有过先自我介绍，考官随机提问，再进行面试的情况。甚至还会根据考生的个人信息或答题内容进行追问。
往年面试真题为例：
第一题：言语容易行动难，结合自身行谈谈如何行动？
第二题：当下怎么落实执行好一带一路，一带一路有什么机遇和挑战？
第三题：对于外卖小哥没有健康证的现象，怎么整治？
第四题：居民要把电动车牵上楼充电，你怎么劝阻？
公务员考试真题3000字 ♂
我国国家公务员考试中的申论学科2000年首次开考，考试形式是给出三个自然段或七个自然段大约3000字的材料。申论学科主要考查考生处理问题的综合能力。 3000字左右的材料多为与生活紧密相联的热点问题，如能源紧张问题、三农问题、大学生就业难问题、大学生拖欠助学贷款的诚信问题等。 考生要了解申论考试的新旧命题差别，旧的命题方式是三段论的老模式，答题的步骤是先概括出核心问题，再提出解决问题的对策，最后根据问题写一篇论述性文章。新的命题方式是“评价有效性分析”，即命题里给出答题的对策方案，让考生从给出的对策方案中挑选出最适合解决该问题的对策。也就是说要求考生评价每个对策看哪个对策最科学。这种命题符合选拔公务员的需要，主要考查考生解决问题的实际能力。 考生阅读完给出的材料后，首先要概括出该材料的核心问题，再围绕核心问题进行做答。核心问题找出来后，考生围绕核心问题进行分析，申论主要考查考生发现问题、分析问题、解决问题的能力。 在对核心问题的分析上，可采取利益分析法和供需分析法分析问题。例如材料为劣质奶粉事件，在分析时应以为什么会出现劣质奶粉事件为切入点，是生产者追求经济利益，获得这种利益的同时就损害了消费者的利益。接下来再分析为什么会出现消费者利益受侵害的情况，是因为没有严格的监管体系等。例如黑龙江高级技工短缺的现象的问题，就可以用供需分析法来分析。还是要先答为什么会出现这种情况？即供不足，需增大。供不足，是因为人们的教育理念上还有问题，职业技术学校在培养人才方面的能力弱了，社会上好多人重学历轻能力的心理还存在。在需增大方面，在上世纪七八十年代，需要的技工不需要掌握什么核心技术，工业技术含量没有质的提高等。
公务员考试真题30题 ♂
公务员考试真题379 ♂
您好，中公教育为您服务。 》》请点击查看【国家公务员考试面试历年真题】了解考情！ 2015年国家公务员考试面试一般采取结构化面试或无领导小组讨论的形式，有的单位会同时采用两种面试形式。2015年国考首次允许如海关、税务等部分直属机构结合本系统特点自主命制面试试题。 面试测评八大要素包括：综合分析能力、言语表达能力、计划、组织、协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表 。 建议您提前备考，对考试必备的基础知识进行系统复习，了解考试的基本内容、重点、难点和特点。 【应考建议】 (1)要注意首件效应 考生在侯考室侯考时心中演练一下入场时怎么敲门、怎么关门、怎么扫视考场与考官第一次眼神交流、怎么走、怎么报号、怎么鞠躬问好、怎么落座等，使自己掌握的十分熟练，这样就不至于一入场就说错话；同时，要熟悉面试的几大题型，做到心中有数。 (2)充分利用思考时间 专家提醒，思考的黄金时间在40-45秒之间，一定要在面前的纸上大致列个提纲，一、二、三……列几个大点，滤一下思路，但千万不要写太多东西，因为首先写的太多肯定要超过给的准备时间；其次写的多就会频繁的低头看草稿，在面试过程中频繁的低头也是个失败的败笔。在面试的过程中充满自信的回答考官的问题，会给考官留下淡定从容的好印象。 (3)一定要保持自信和冷静 自信是成功的前提基础，只有冷静，才能认真听清楚问题，尽量快速反应。回答问题的时候要理解他人意思，口齿清晰流畅，内容有条理富有逻辑性，即条理清楚、说理充分，对你的回答一定要使他人能理解并具有一定的说服力，用词准确、恰当、有分寸，充分展现出自己是谈吐清楚、头脑灵活、能够随机应变的人。 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 标签：问题 考试 公务员