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陕西省考公务员考试比例(陕西省考公务员考试答案)

[本站 陕西省考公务员考试比例♂2023陕西省考公告还没出,2023陕西省公务员考试录取比例是多少?省考录取比例一般为201公务员的竞争是非常激烈的陕西省公务员考试录取比例多少,如果是热门的职位,报考比例很有可能达到几百比一,甚至千比一,一千多个人争夺一个岗位,难度可想而知录取比例不同部门不同地方是不一样。陕西公务员考试一般是以13的比例来进入面试的2省考录办按职位,对公共科目笔试总成绩在最低控…

陕西省考公务员考试比例

2023陕西省考公告还没出,2023陕西省公务员考试录取比例是多少?省考录取比例一般为201公务员的竞争是非常激烈的陕西省公务员考试录取比例多少,如果是热门的职位,报考比例很有可能达到几百比一,甚至千比一,一千多个人争夺一个岗位,难度可想而知录取比例不同部门不同地方是不一样。陕西公务员考试一般是以13的比例来进入面试的2省考录办按职位,对公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上且考生人数不少于录用计划3倍的职位,以笔试总成绩从高到低的顺序,按录用计划数的3倍确定进入面试资格复审。2023年陕西人数接近到了24万人,实际参加考试的人数也差不多,但是计划招录6499个人。为了帮助大家确定目标、明确方向,小编就以2022陕西省考为例,为大家详细分析报名情况及竞争比。

报名时间为2023年3月1日8:00至3月6日18:00。据官方最后一次数据统计,全省缴费人数排名前三的地区依次为西安(21592人)、榆林市(8944人)、咸阳市(8374人)。可见,报考人数不仅与招录人数有关,还与报考地方有关。一般情况下,热门城市报考人数相对较多,比如:西安、榆林、咸阳、渭南等地会多于比宝鸡、商洛、延安、铜川等地,竞争压力会更大。因此,考生在确定目标时,对工作地点没有过多要求,可以尽可能避开热门城市。

一、2022陕西省考报名情况

2023年陕西省考公告发布于2月22日,共有4797个岗位招录6449人,较2023年增加了449人,同比扩招。其中,西安招录人数最多,其次是宝鸡、汉中、安康、省直、榆林等地。

二、竞争比排名前十岗位

根据招录公告及职位表分析,此岗位报名人数较多的原因主要是招录条件相对宽松,大专及以上学历可以报考且不限专业。

在此,提醒备考2023陕西省考的考生,确立目标时尽可能根据自身情况,选择限制条件较多的岗位,可以考虑学历、专业、政治面貌、户籍、应届生身份等。

三、缴费人数排名前十岗位

根据官方缴费人数统计分析,2022陕西省考缴费确认人数多的前十职位主要集中在西安市,前十职位7个在西安,宝鸡市、渭南市、延安市各1个,具体信息如下:

虽然缴费人数较多,但是招录人数也多。因此,该岗位平均竞争比相对来说会小一些,考生在确立目标时,可以适当选择招录人数较多的岗位,这样进面的几率会更大。“凡是过往,皆为序章”,等到通过笔试,进入面试时,又可以和大家站在同一起跑线上。预祝大家顺利上岸!加油!

陕西省考公务员考试答案

《2020陕西省公务员考试公告已出(5765人)》已出,报考人员可在2023年6月28日8:00至7月3日18:00登录陕西人事考试网注册报名。公共科目笔试时间为:2023年7月25日。公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。各科满分均为150分。

行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分150分。

申论为主观性试题,考试时限180分钟,满分150分。

(一)测试内容

行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括言语理解与表达数量关系判断推理资料分析常识判断等部分。

言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力,包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。常见的题型有:阅读理解、逻辑填空、语句表达等。

数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有:数字推理、数学运算等。

判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力,重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等,涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。

(二)题型介绍

行政职业能力测验涉及多种题目类型,试题将根据考试目的、报考群体情况,在题型、数量、难度等方面进行组合。以下是部分常用题型介绍。

1.言语理解与表达

每道题给出一段语言文字,要求报考者根据对这段文字的理解或运用的语言文字知识,选出最符合要求的答案。

2.数量关系

第一种题型:数字推理。每道题给出一个不全的数列,要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系,找出其中的排列规律,然后从供选择的答案中选出最合适、最合理的填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。

第二种题型:数学运算。每道题给出一个算术式子或者表达数量关系的一段文字,要求报考者熟练运用加、减、乘、除等基本运算法则,并利用其他基本数学知识,准确迅速地计算或推出结果。

3.判断推理

第一种题型:图形推理。每道题给出一套或两套图形,要求报考者通过观察分析找出图形排列的规律,选出符合规律的选项。

第二种题型:定义判断。每道题先给出一个概念的定义,然后分别列出多种情况,要求报考者严格依据定义选出答案。

第三种题型:类比推理。给出一组相关的词,要求通过观察分析,在备选答案中找出与之在逻辑关系上贴近或相似的词。

第四种题型:逻辑判断。每道题给出一段陈述,这段陈述被假设是正确的,不容置疑的。要求报考者根据这段陈述,运用的逻辑推论,选择恰当的答案。

4.资料分析

针对一段资料一般有1~5个问题,报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、和计算,从备选答案中选出符合题意的答案。

5.常识判断

常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等,涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用,要求报考者通过分析、判断和推理,选出符合要求的选项。

申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。

阅读理解能力——要求能够理解给定资料的主要内容,把握给定资料各部分之间的关系,对给定资料所涉及的观点、事实作出恰当的解释。

贯彻执行能力——要求能够准确理解工作目标和组织意图,遵循依法行政的原则,根据客观实际情况,及时有效地完成任务。

解决问题能力——要求运用自身已有的知识经验,对具体问题作出正确的分析判断,提出切实可行的措施或办法。

文字表达能力——要求熟练使用指定的语种,对事件、观点进行准确合理的说明、陈述或阐释。

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