重庆公务员考试难不难考 ♂
说难也不难，说简单也不简单，只要你好好准备，上岸问题不大
重庆公务员考试难度分析 ♂
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重庆公务员考试的信息:
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公开招录公务员工作是面向社会选拔优秀人才的重要渠道，社会关注，政策性强。各招录区县、市级部门要高度重视，坚持原则，严格程序，照章办事。在招录工作中，必须严格执行考试录用工作纪律，防止和杜绝不正之风，确保招录工作顺利进行。职位明确要求有基层工作经历的，报考人员须具备在县级以下机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文计算。考察工作按照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)要求，坚持实事求是、客观公正的原则，全面落实好干部和德才兼备、以德为先的标准，遵循注重实绩、突出能力的正确用人导向，采取查阅档案、听取有关方面意见、与本人面谈等方式进行。
公开招录公务员工作要自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。若有弄虚作假等违纪违规行为的，一经查实，按《关于印发〈公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)〉的通知》(人社部发〔2009〕126号)等有关规定进行严肃处理。
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重庆公务员考试难度大不大 ♂
在社会就业压力剧增的背景之下，一份稳定且体面的工作如公务员、事业单位、银行、国企等，可能会是多数毕业生及社会人员的首选。且从2020重庆公务员的考试情况来看，报考人数首次突破10W人，由此看来，公职类考试的上岸难度与日俱增！具体可从以下三方面来看。
1、应届毕业生成公考主力军
据教育部统计，2021届高校毕业生总规模预计909万人，同比增加35万。在此就业难的大背景下，国家出台相关政策引导应届生就业，各种扩招政策均偏向应届毕业生，这也将导致更多的应届毕业生加入公考大军。但是对于公务员考试来说，不仅是只有应届生可以报考，年龄在35周岁以下的社会人员均可报考，因此公务员考试的竞争也会越来越激烈。
2、重庆公务员与法检考试合并，上岸机会减少
自2023年起，重庆法检与公务员首次合并，使得考生只能在法检系统和普通公务员中做选择，机会减一半！同时省考又在4月份进行，备考周期大幅缩短，随之而来的便是上岸难度再次加剧！
3、重庆公务员是否扩招还未知
2023年各省市公务员招录人数均有不同程度的增加，如2023年湖北公务员招录8103人，同比增长42%；2020内蒙古公务员招录7270人，同比增长394%；2020山东公务员招录7360人，同比增长140%。而重庆地区，在法检与公务员合并招录的背景之下，整体并未出现大规模扩招的情况，法检系统招录人数更是大幅减少。由此可见，2021重庆公务员是否扩招还是未知数。
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重庆公务员考试难度排名 ♂
各省公务员考试难度排名如下：
1、难度指数 两颗星
代表地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、甘肃、宁夏、青海、广西、新疆、海南、西藏
因地域及经济发展原因，大部分偏远地区的竞争压力相对小一点，报考人数较少，相较于其他省份属于“报录比”较低的地方。另外这些省份考试题目偏常规，不会太刁钻，考试题量也不会很大。
2、难度指数 三颗星
代表地区：河北、山西、安徽、贵州、福建
这些地区普遍存在人口基数大，可报岗位少的问题，当然有一定难度，但无论从试题难度还是报考人数是肯定没有发达省份这么“卷”。
3、难度指数 四颗星
代表地区：河南、天津、陕西、四川、重庆、广东、云南、湖北、湖南、江西
作为人口大省，不仅考生人数多，试题难度也在不断提高，题量也较前面省份有所增幅，在对自我高要求下也是对考生一场历练。
4、难度指数 五颗星
代表地区：江苏、浙江、上海、北京、山东
众所周知，江浙沪、北京等地区经济发达，公务员薪酬待遇高，基本能够排在全国最前列。因此，竞争对手会来自全国各地。而山东省则是由于省内报考人数多、竞争压力大，是“僧多粥少”的典型地区，成为了公认的“最卷公考大省”，竞争异常激烈。另外这五地考试题量难度也是独树一帜。
重庆公务员考试难考不 ♂
因人而异，只要想考公务员，任何时候准备都是来得及的。只要足够努力，考上问题不大
标签：公务员 考试 重庆 难度