深圳教师社招笔试材料分析题答题技巧 ♂
破解材料分析题的方法可归纳为“三知”与“四步”。
“三知”就是:知情、知点、知规则。
“四步”就是破解材料分析题的四个具体步骤:看点、审题、找规则、答题。
材料分析题具有很强的理论性、实践性和应用性，考查综合运用所学知识，分析和处理某一特定案例的能力。
材料分析题大致可分为描述评价型、分析决策型、方案设计型等。
教师招聘笔试主要内容：
一、教育学和教育心理学
主要测试考生从事教育教学工作的有关知识和能力。
二、教育法和教师法
主要测试考生对法律规定的教育基本制度、学校及其他教育机构和受教育者的权利、义务等以及对法律规定教师的权利、义务和有关教师管理等内容的理解和掌握程度。
三、学科专
专即应试者所报学科的学科知识。一般专分两部分进行考核：一部分考核学科基础知识；另外一部分考核教学知识（教学设计、教学实施、教学评价）。主要对基本专、知识技能运用、本学科课程教案编写进行考核。
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深圳教师社招笔试的内容 ♂
深圳教师社招笔试科目 ♂
深圳教师社招笔试题型 ♂
深圳教师高校定点招聘对学历的要求 ♂
在深圳教师高校定点招聘中，大多数被录取的是双一流、985、211、QS前100的考生，除此之外还有广东本地比较优秀的高校，还有音体美排名较高的专业高校等等。
当然，对学校的要求并不是死的，如果你的能力特别优秀，即使学校没有特别好，依然有很大的机会。所以，学校不是特别好但是个人能力超强的考生也有机会。
因此，对于学历来说，只要符合上面的学历就是有机会的。
当然，学校越好，上岸的可能性越大，这是最基本的规律。
深圳教师招聘注意事项：
（一）着装得体
（二）资格审查与结构化行为举止都要有礼貌
（三）不断地完善简历并对自己的简历非常的熟悉
（四）多读书，不断积累结构化的素材，多练习，不断提高结构化水平
（五）英语专业的同学还要提高自己的英语口语表达能力，说清楚，说好听
（六）自信且谦逊，不妄自菲薄也不趾高气昂，保持平稳的心态
（七）随机应变，见招拆招。
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标签：教师 深圳 分析 笔试 教育