财务与公务员考试哪个难 ♂
注册会计师考试、公务员考试都难度极大的考试，通过CPA考试，可以不断提升，获得升职加薪的机会。而公务员考试，因其福利待遇以及稳定性备受人们追捧，被称为“宇宙的尽头”，那么这两个考试哪一个更难呢？今天，我们就来对比下：会计证报名1、报名条件从报名条件来看，注会考试要比公务员考试平易近人的多，专科以上学历就可以报考注会。而公务员考试的报名条件更为严格，拿到职位表筛选之后，符合的职位几乎没有，所以每年公务员考试报名期间，很多考生都会发出一声“报国无门”的感叹。2、考试科目注册会计师考试共6科，包括《会计》、《审计》、《财管》、《税法》、《经济法》、《战略》等，专业阶段通过后还有综合阶段的考试，具有较强的专业性，考察的范围也较广，备考的难度也是很大的。注册会计师含金量高吗值不值得考公务员考试的科目包括《行测》和《申论》，还有一些岗位会设有专业考核。虽然考试的科目不多，但是考察范围极广，天文地理、数理统计，难度也是不容小觑的。3、通过率注册会计师考试属于合格性考试，60分为合格线，历年来，注册会计师专业阶段的合格率在20%左右。公务员考试则是选拔性考试，根据岗位招聘人数按照一定比例确定最终进入面试的人数，然后再进行考核确认，部分岗位竞争比例更是达到5000:1，竞争较大。注会考试和公务员考试都不容易，能够考过其中一个，都会有不错的发展和待遇。至于难度，也因人而异，跟考生的学习背景有很大的关系。注册会计培训费用
财务信息系统公务员考试 ♂
财务管理专业可以报考国家公务员：税务部门、审计署以及其他机关的财管、会计岗位，而且几乎每个部门都需要财管和会计，所以财务管理专业还是比较适合公考的，起码在岗位数量上有优势。这些岗位的待遇应该算比较不错的，但是竞争比较大。
公务员在各级政府机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。 根据《中华人民共和国公务员法》，我国的国家公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量。
扩展资料：
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。
离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地(市)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。
参考资料来源 ：百度百科-国家公务员
财务公务员考试分录题目 ♂
您好报考会计的只考会计相关的内容，复习资料锁定注会考试的会计和财务管理 一般而言，注会的考核重点难点也是中国人民银行会计招聘考试的重点 当然，考核要求没有注会的高、深、广，主要考核基础性的理解和应用 个人感觉理解尤为重要 题型包括： 单选、多选、判断、简答、计算分录题 单选、多选、判断主要考核对一些基础概念的理解，你看到的选项都是一些很熟悉的专业名词，重点是识别它们的个性，从中选择符合题目要求的答案； 简答题一到两题，重点考核对会计工具的作用和属性； 分录题有深有浅，深的多为注会的难点（例如金融工具，合并，外币等），尽量做；简单的多为基础题，小心一点稳保分数，感谢您对中公网校的支持，更多的公务员考试信息，请访问网站。财务公务员考试考什么科目 ♂
国考会计岗位考试内容及试卷结构(针对证监会职位)考试形式为笔试，考试时间120分钟，满分100分。报考会计类职位的考生参加本类别的专业科目考试。会计类专业科目考试试题由以下两部分组成：(一)证券期货基础知识1、单项选择40题2、多项选择15题3、不定项选择5题(二)专业知识—会计1、单项选择40题2、多项选择15题3、不定项选择5题
财务公务员考试范围 ♂
会计考公务员需要考《行政职业能力测验》和《申论》两科。
国家公务员考试，简称"国考"，是指中央、国家机关公务员考试，是国家部、委、署、总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件相对严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。时间相对比较固定，一般集中在每年10-11月份。
国家公务员，即依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。2024年国家公务员考试的报名总数已超53万人，最热职位竞争比达到2320:1。 2024年补录4127人，11省份国税局职位空缺超百 。
2023年9月30日，国家公务员局发布招考公告《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员报名、笔试时间预告》：中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员将于10月25日开始报名，12月3日至4日举行笔试。
基本简介：
公务员是伴随着国家的产生而产生的，只要国家机制一建立，公务员制度必定随之建立。值得一提的是，中国在公元605年（隋大业元年）建立了世界上最早、最完善的“公务员考试制度”即“科举制”。并被後来的欧洲所借鉴。
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