青海事业单位的招聘怎么报名 ♂
青海事业单位的综合知识考试范围 ♂
综合基础知识主要考察内容包括但不限于：政治（党史、马哲、中特等）、经济（经济学理论、经济法）、法律（民法、行政法、刑法等）、管理（多考一些理论知识），以上四部分为考试的主要内容。剩下的还有科技、人文、历史、时政、公文写作规范等等。
青海事业单位主要的考试科目有：职业能力倾向测验（简称职测）以及综合基础知识（简称公基）这两门科目。其中，职测的主要考察内容包括但不限于：数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析四个部分等。由于事业单位招考的单位比较多，分类也分为ABCDE五类，不同类别的考试科目虽然大致上仍然是上述两门，但是考试内容还是有所区别的，不仅如此，部分事业单位的考试科目并非上述两门，可能是单独指定的某一项科目，比如某事业单位公告中的笔试科目指定为申论，那么该事业单位考试的考试科目就是申论，具体的考察科目务必要以该单位发布的公告为准。
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青海事业单位的考试内容 ♂
笔试：报考考试聘用岗位的考生参加由省委组织部、省人力资源社会保障厅统一组织的笔试。笔试科目包括《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》。其中，《综合应用能力》分五类：综合管理类、自然科学专技类、社会科学专技类、医疗卫生类、少数民族语言类，满分150分；《职业能力倾向测验》满分150分，各占笔试成绩的50%，其中工勤技能岗位的笔试科目包括《综合基础知识》和《职业能力倾向测验》，各占笔试成绩的50%。考试聘用岗位的笔试和面试成绩分别占总成绩的60%和40%，其中教师岗位和技能操作为主的岗位，其笔试和面试成绩各占50%。进入面试人员根据笔试成绩高低，按招聘岗位1︰3的比例确定。
面试：考试聘用岗位中教育、卫生、中央驻青等部分单位的岗位由用人单位及主管部门按照国家、青海省有关政策规定，进行以专业测试、技能操作或结构化面试为主的自主面试;其它岗位由省委组织部、省人力资源社会保障厅进行以结构化为主的统一面试。自主面试的岗位由用人单位及主管部门负责通知面试相关事宜;统一面试的岗位将在青海省人事考试信息网发布面试有关事宜。招聘岗位数与参加面试人数之比为1︰1(或不足1︰1)的，将在面试方案或通知中明确合格标准，达不到合格标准的取消招聘资格。
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青海事业单位的考试成绩怎么算 ♂
标签：考试 事业单位 岗位