法院书记员公务员考试条件(法院书记员公务员考试试题)

法院书记员公务员考试条件 ♂

聘任制说的很明白，就是聘用关系，也就是合同关系。在聘任期内享受公务员的一些待遇，解除聘用关系，就享受不到公务员的一些待遇。 并不是说通过公务员考试的就一定是公务员，公务员考试的职位中还包括参照公务员法管理的单位和职位。 事业单位也不是国家编制，只是事业编制，不是公务员身份，无法享受到公务员的一些福利。只有行政编制的才是公务员。一般公务员单位对行政编制都有名额限制，按照规定是不能超出这些名额限制的，所以在人手不够用的情况下，又要完成日常工作，就只能使用聘任制招录一些非行政编制人员来辅助日常工作，比如聘任制书记员．

法院书记员公务员考试试题 ♂

法院书记员是公务员吗 ♂

法院书记员是公务员吗？ ♂

法院书记员有没有编制 ♂

法院的书记员承担记录和司法方面的辅助性工作，其中只有委任制书记员具有行政编制，是公务员。书记员是人民法院和人民检察院司法工作人员之一，是人民法院和人民检察院内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员，并协助办理一系列司法辅助工作。

1、委任制书记员。委任制书记员必须参加公务员公开招录考试，录取后取得政法专编的行政编制。委任制书记员也称书记官，一般在司法机构从事内务和司法辅助工作，是各级人民法官的必经阶段。

2、聘任制书记员。聘任制书记员虽然也纳入公务员考试，但会特别标注“聘任制”，有聘任期，一般为1~5年，首期大多聘用三年，也有一定的试用期。聘任制书记员在聘任期内享有公务员身份，可以行使公务员职权，在我国大部分地区通过司法考试后可以转任助理审判员。

3、聘用制书记员。聘任制书记员不纳入公务员考试，由用人单位自行招聘或者由人力资源公司代为招聘，在派遣到用人单位工作，无论哪种情况，都不占用任何编制。聘用制书记员属于合同工或者劳务派遣工，在工资待遇和发展前景等方面与委任制书记员还有一定的差距。

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