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公务员考试的特殊工种(公务员考试的特殊职位)

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公务员考试的特殊工种

国家公务员考试的特殊专业包括:特殊专业职位(银监监管类)、特殊专业职位(银监综合类)、特殊专业职位(银监法律类)、特殊专业职位(银监统计类)、特殊专业职位(银监计算机类)考试内容 各类职位主要测查内容如下: (一)银监监管类考试侧重金融监管相关的经济金融知识,包括宏观经济学、微观经济学、货币银行学、商业银行业务与经营知识、金融监管理论与实践、国际金融学等; (二)银监综合类考试侧重金融监管相关的经济金融会计和综合管理等基础知识,包括经济学、会计学、财务管理学、管理学、公共管理学、人力资源管理学、法学、心理学等; (三)银监法律类考试侧重金融监管相关的法律,包括法学基本理论、宪法、行政法、民商法、经济法、刑法、国际法等; (四)银监统计类考试侧重金融监管相关的统计学理论和实务,包括统计学基础、宏观经济学、金融学、财务管理、会计学、金融风险管理、管理信息系统等; (五)银监计算机类考试侧重计算机理论与实务,包括软件工程、程序设计、网络技术应用、数据库管理、信息安全等。 五、其他事项 (一)试卷装订。“银监监管类、银监综合类、银监法律类、银监统计类、银监计算机类”五类职位的笔试试卷将按序排列,合订成一本。请考生务必按照自己所报考职位类别选择正确的部分试题作答。 (二)考试时间。考试时间为11月23日14:00-16:00,共120分钟。 具体的考试用书直接用大学教材就可以的,现在被备考还不晚,但是需要注意的是抓紧时间备考,坚持与努力等于成公。

公务员考试的特殊职位

特殊职位公务员指的是因专业特殊且通过公开招考难以形成竞争的职位,以及需要报考对象具备副高以上专业技术职称或硕士研究生以上学历的职位。特殊职位公务员的专业,不是一成不变的,它会随着各省经济发展需要作调整。

职位特点:国家公务员考试特殊职位的职位特点:不宜公开招考的,如涉及国家安全、重要机密等职位。以及专业特殊难以形成竞争的,如小语种和外语高级翻译这样的职位。由于掌握这类专业知识的人和其它职位相比是相当得少,因而在补充这类公务员时采取一般招考办法难以形成竞争。

扩展资料:

以后根据实践的需要,还可能划分新的类别。因此,本条明确规定:“国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。”

作出这样的授权,是为进一步完善职位分类制度预留制度空间。同时还规定,各职位类别的适用范围由国家另行规定。这里的“国家另行规定”,是指中央层面的规定,包括法律、行政法规以及中央公务员主管部门的规章。

参考资料来源:国家公务网-公务员考试中的是特殊职位是什么岗位?如何报考?

公务员考试的现状和问题

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公务员考试的理综

高考难度最低,通过率最高,因为目前国内高考的录取率要在50%附近。其次是司法考试,通过在10%-20%之间,但是由于司法考试专业性强,考试难度大,导致报考人数相对较低,通过率不代表难度是第二位的,应该是最高的。通过率最低的是公务员录取考试,一般在10%以下,可能有些地方达不到2%,但是公务员考试面向所有适龄大学生,所以难度相对司法考试来说要低不少。

公务员考试的理综分值占比

公务员考试笔试包括行政职业能力测验和申论两科,每科满分均为100分。笔试实行分类分级考试办法,对县级以上机关(单位)的职位和乡镇机关职位分别命制试题。

公务员考试笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

公务员考试行测各部分分值如下:

公务员考试申论各部分分值如下:

申论总分100分:第一题通常为归纳概括题,20分;第二题为推理分析题,20分;第三题是提出对策题,20分;第四题为文章写作,40分。

扩展资料

言语理解与表达。主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。

数量关系。主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有数字推理、数学运算等。

判断推理。主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

资料分析。主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

常识判断。主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力,重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等。涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技、生活等方面。

参考资料来源:百度百科-行测分值

标签:考试   职位

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