公务员考试培训多久好(公务员考试培训多长)

公务员考试培训多久好 ♂

您好，华图教育为您服务。公务员培训分笔试和面试培训，笔试按照不同的阶段：基础、提高、冲刺预测、套餐系列等不同而培训的时间不同。行测培训的话，一般3申论+3天数量+2天逻辑+2天言语，这样才基本保证知识点和练习有更充分的配合。面试的话，6个模块，6天培训较为适宜。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

公务员考试培训多长 ♂

至少要3个月以上的时间。且一般分为一下几个阶段：1、准备阶段。在准备考试前先了解了公务员考试的大纲和具体题型，以及相关的备考经验。2、强化训练。这一阶段需要的时间比较长，主要为深入学习做题方法，在一定程度上提高正确率。保证了五大项每一项的正确率在六成到八成之间。3、融会贯通。在保证所有的正确率以后，每天规定时间做真题和模拟题，根据评判标准，得出一个每周平均分。4、面试阶段。也需要联系，可以录制视频，每天寻找自己的不足之处进而加以改进。

公务员考试培训夜校 ♂

一、公务员培训的类型 我国公务员培训主要有以下几类型： (一)新录用人员的培训这种培训对象主要是经过国家公务员考试考核合格已被录用的人员，它的培训内容主要是学习公务员岗位所必须具备的基本知识和技能，它的培训目的主要是为了使这些新进入国家公务员队伍的人员了解自己即将从事的工作内容和工作程序，掌握一般的工作方法，为正式上岗作准备。 (二)晋升领导职务的任职培训 它的培训对象是准备晋升一定领导职务的在职公务员，它的培训内容应围公务员拟晋升新的领导职务所须具备的政策水平、组织领导能力和专业知识能力来确定。其培训目的就是通过培训为公务员晋升的一定领导职务作好准备。 (三)根据专项工作需要进行的专门业务培训 该项培训的主要特点：培训对象是从事专门业务工作的国家公务员，培训内容偏重于专门领域的知识和技能，培训目的主要是为了适应专项工作的需要，培训方式多属脱产培训性质，集中性、临时性较强。 (四)在职公务员更新知识的培训 培训对象包括全体在职公务员。从培训步骤看，它是根据国家有关政策和法律的规定，有计划有领导地分期分批进行的。培训方式一般采取离职培训的方式进行。培训内容要根据公务员的岗位职责来确定，强调培训与使用相结合，以期收到预期效果。培训目的主要是为了更新公务员的知识结构，使其掌握新的知识和技能，以适应形势发展的要求，提高现有行政管理的水平。 二、公务员培训的方式 (一)部内培训 即由各行政部门内部设立机构组织培训，其培训的时间、课程设置和培训要求均要各部门自己确定。如我国政府各部所属的管理学院培训基地的培训毕属此列。这种培训按职务或专业进行，专业对口，有较强的针对性，时间和人员都便于灵活安排。 (二)部际培训 指由政府若干部门横向联合举办的培训。这种跨部门举行的培训班，或由政府几个部门共同组织，或由学会或学校帮助组织，培训费用则由政府各部门共同承担，为同一专业或同一层级的公务员开设某些共同的课程。 (三)交流培训 即通过人员的交流或学术的交流对公务员实施培训。人员的交流培训是指通过人员在政府部门之间、各地区之间、政府部门和企业之间的调任或借调，使公务员扩大知识面，增长才干，掌握在各种环境中分析问题、解决问题和协调矛盾的能力。 (四)工作培训 即在实际工作中对公务员压担子，使其实际工作能力有所提高。通过行政首长或经验丰富的公务员在工作中言传身教，也能使公务员在行政实践中积累知识,获得经验，增长才干。如在我国行政管理中，主管部门让某些有培养前途的年轻公务员到某些部门或地方，通过实际工作进行锻炼，增长他们的才干。 (五)学校培训 即同公务员管理机构或各行政部门选送部分有培养前途的公务员，或者由公务员本人依据有关规定，到政府的高中级行政学院或国内外高等院校接受培训或进修。 (六)选择培训 即允许公务员根据自己的知识结构和个人兴趣，制定培训计划，自由选择培训专业和课程。选择培训的方式主要有二种：一是鼓励公务员利用闲暇时间到附近学校或夜校去补习、进修，其学费由政府负担。如有些地方或部门的行政官员根据自己的工作情况，参加有关院校的函授、夜大学习而费用由工作单位承担。另一种是公务员向政府申请培训假期，脱产学习。 我国公务员培训内容包括以下几个部分： (一)政治理论的学习 这是由中国国情决定的。我国是一个社会主义国家，我国的公务员制度是建立在社会主义制度基础之上的，有着鲜明的政治性和阶级性，不实行也不可能实行西方所谓的"文官中立"原则。我国公务员必须接受中国共产党的领导，坚持党的基本路线，在政治上同党中央保持一致，积极参与政治活动。因此我国的公务员必须学习马克思主义的基本理论，学习党的路线、方针、政策，使他们能用马克思主义的立场、观点去分析问题、解决问题，使他们能树立起为社会主义服务,为人民服务的思想。 (二)专业知识的培训 即与公务员工作密切相关的专业理论，专业技术知识和专业操作知识的训练，其目的在于提高公务员的知识素养，提高行政效率。在行政管理手段不断发展的现代，尤其是这样。一般说来，任何公务员都应全面掌握与自己专业相关的理论知识、技术知识和操作知识，但是不同职位、级别的公务员，对专业知识的需要和培训也有自己的侧重点。因此，专业知识的培训必须有的放矢地进行。 (三)管理才能的培训 即通过理论知识的学习和管理活动的实践开拓公务员的视野，在理论和实践上培养他们领导下属、运筹决策、协调冲突、融洽关系的能力。 (四)职业道德的培训 即培养公务员的职业道德和行为规范。主要包括忠于国家、忠于政府、忠于职守、严守国家机密，不得从事与本部门业务有关的营利活动等。

公务员考试培训大师有哪些 ♂

您好，中公教育为您服务。应慎重选择公务员培训机构。1.没有编写相关考试辅导教材的培训机构。这类辅导机构往往没有专职的师资进行专业的研发，在招到学员后临时找一些兼职大学老师拼凑成师资进行培训。2.打着“命题研究组”的名义编写的教材。招考公告中明确规定，不指定任何辅导教材和培训机构。打着“命题研究组”的名义的往往是搞一些模糊概念来误导考生，殊不知，“命题研究组”非“命题组”。3.开设的课程单一，只有包过（保过）班次，打出“选过关，后付费”的幌子，纯属追求自然通过率的培训机构。公务员考试培训机构很多，各有各的长处优势，但不管在哪学习，重点还是靠自己，要靠平时的练习，多看下备考教材资料；申论多看时事新闻，社评，人民观点，半月谈，模仿他们的思路。行测方面你可以针对每个专项题型进行逐个逐个突破，掌握各种题型的解题方法技巧以及进行强化训练，还要多做多研究历年真题。另外选择培训机构首先要选择权威的公务员考试培训机构,通过最正规的途径和方式开展培训工作。其次要了解培训人数及通过率；再次了解师资团队力量是否雄厚,一个好的老师会让你的备考事半功倍；最后是否有完善的一体化服务体系,从听课证制度、教学班主任制度等一系列制度，适合自己的就是最好的。云南公务员考试培训选择中公教育。1.中公教育创建于1999年，公司总部位于北京，是目前国内直营分校覆盖城市最广、专职教师数量最多、公职类职业培训规模最大的现代化职业教育机构。经过十余年潜心发展，中公教育在国内31个省份、300余个地市，拥有300余家直营分校和旗舰学习中心、3000余名专职授课教师、2000余种教辅图书出版物、7000余名员工，成为集合面授教学培训、网校远程教育、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。2.中公教育是最为专业的公考培训研发机构，有着“中国公务员考试培训第一人”之称的李永新老师师资团队代表着公考培训领域的最高水准，中公教育经过多年的研发和教学总结出一整套的考试应对方案和针对不同层次不同水平的考生研发了一整套成熟的培训辅导方案。3.综合实力最强，口碑最好的辅导机构！公考真题命中率最高，培训通过率最高！4.中公教育李永新师资团队编写的公务员考试类辅导文章一直占据各大网络媒体（人民网、新浪网、腾讯网、搜狐网等教育频道）的大幅页面，并被一些业内培训机构网站大量转载盗用，足以彰显中公教育师资团队的研发实力和公职考试培训的领袖地位。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。