公务员扩招的原因 ♂
1、国家对专业人才需求进一步增加
随着机构改革的正式落地，各项工作进入正轨，新部门承担了新的职能，也出现了新岗位，产出新的招录需求。公职队伍必须吸纳相关的人才有针对性的进行管理，并能为各行各业提供支持与帮助。
2、基层工作人员确实匮乏
在现实工作中，很多基层人员受限于知识学历，没有很好的能力去建设家乡。随着社会经济的发展，国家也更加注重基层队伍建设。此前中央文件《国务院关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》中提到：党建引领基层治理机制全面完善，用15年左右的时间，基本实现基层治理体系和治理能力现代化。
3、公务员退休
人口老龄化是我国目前面临的一个严峻形式，工作人员大面积退休，或者面临退休，自然就需要继续补充人才，而且在社会多元化发展的今天，各地机关也需要年轻新鲜血液的注入，包括现代化管理方式，年长的公务员可能接受起来就要困难一些。
4、公务员辞职
尽管公务员是多数人公认的铁饭碗，但是每年确实是有公务员在辞职，人各有志，适合自己的才是最好的。所以有流失必然需要补充。
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公务员扩招的原因？学姐来解答 ♂
首先，公务员扩招是三年疫情之后的纾困之策。长达三年的新冠疫情对国内经济的不利影响是显而易见的，不少企业都面临着订单减少甚至倒闭的局面。在这样的大背景下，企业对于高校应届毕业生的吸纳能力显然在降低。此时扩招公务员不仅可以减少应届毕业生的就业压力，还能维持大家对国内高校教育体系就业状况的信心。这与面向农民工群体的“以工代赈”之策是相辅相成的，都对于减少失业率有积极意义。
另一方面，公务员扩招也是增强政府基层治理水平，培养干部后备人才的应有之策。随着中国生育高峰的退去，中国老龄化的来临，很多地方都面临着基层干部年龄老化，文化水平不高，不少人濒临退休的局面。此时，公务员扩招所带来的这些“新鲜血液”的加入，必将给基层治理水平带来新的提升，给基层工作带来新的活力。
虽然从短期来看，公务员大幅扩招的确会带来财政供养支出增加的问题，但从对国民经济和社会发展的整体影响而言，这一举措依然是利大于弊的。毕竟，现在疫情防控形势已经有所缓和，经济正慢慢恢复，就业形势也将逐步好转。相信，当一切步入正轨，就业形势也不再艰难之后，国家肯定会适时缩小公务员
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公务员扩招考试资格 ♂
具体报考条件如下：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生，年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
扩展资料：
公务员的招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。
在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。以上基层工作经历的截止时间为2023年10月底。
参考资料来源：
百度百科-国家公务员报考条件
标签：公务员 经历 基层工作