往届生能考公务员吗(往届生还有机会进国企吗)

往届生能考公务员吗 ♂

能。往届毕业生也能考国家公务员，并不是只能由应届毕业生和满两年工作经验的人报考公务员。凡是符合国家公务员报名条件的，都是可以参加公务员考试的，报考时根据自己的专业选择相应的岗位，如果没有本专业的岗位，可以选择不限专业的岗位进行报考。

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

公务员报考条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大专以上文化程度。

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往届生还有机会进国企吗 ♂

往届生也是有机会进国企的，不过需要通过社会招聘的方式进行，国企的门槛比较高，竞争比较激烈，所以往届生确实不占优势。

国企不喜欢招收往届生的原因分析：

1、对于国企招聘普遍都是面向应届的高校毕业生，面试官给出的答案是国企肩负的社会责任和民营企业不一样。因为是国家的单位，首要的任务就是优先解决大学毕业生的就业问题。

自然就会把就业的机会优先给到大学毕业生。而民营企业是以盈利为主，更为看重工作经验和能力，因此普遍都是往届生更为吃香。再者，往届生曾经也是应届生。

2、大学生自己没有利用好机会，错过了也只能怪自己，国企招聘给到所有的大学生的机会都是平等的。大学生自己的错就得自己承担。

3、国企单位招收应届毕业生对自身有很大的好处，可以享受国家的优惠扶持政策。国企也需要发展，也需要资金等扶持。但同样招收往届生就不能享受这些扶持政策，自然也就不会招收往届生了。

面对面试官给出的不招收往届生的原因，顿觉现实又扎心，更为难过的是竟然还找不到理由反驳。毕竟有些事错过了就是错过了，机会给过了，没有把握住就是大学生自己的问题了。

往届生还能参加国考吗 ♂

往届生可以参加国考，国家公务员考试报考条件上并没有说往届生不能报名国家公务员考试，应届生是指某个学校当前一期。用于毕业生。需要注意的是“应届”的“应”读第一声：yīng，音同“应该”的“应”。往届生是指非应届毕业的(复读、考研、考博、工作)学生，往：往年，以往之意，又可以称作历届生。下面为考试整理出国家公务员报考条件：

2023国家公务员考试报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）年龄一般为18周岁以上、35周岁以下（1986年10月至2004年10月期间出生），对于2023年应届硕士、博士研究生（非在职人员），放宽到40周岁以下（1981年10月以后出生）；

（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（四）具有良好的政治素质和道德品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大学专科及以上文化程度；

（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市（地）级及以下直属机构主要招录应届高校毕业生。基层工作经历，是指在县（市、区、旗）、乡（镇、街道）党政机关，村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过（参照公务员法管理的事业单位不在此列）。在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的，曾在市（地、州、盟）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历计算截止时间为2023年10月。

地处艰苦边远地区的县（区）级及以下直属机构，根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》，可以采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛。对于通过降低进入门槛等倾斜政策录用的人员，应当在所报考市（地、州、盟）辖区内的艰苦边远县乡机关最低服务5年（含试用期）；未满5年的，不得交流（含公开遴选）到本市（地、州、盟）内的上级机关和非艰苦边远地区的机关，也不得交流（含公开遴选）到本省（自治区、直辖市）内其他市（地、州、盟）和其他省（自治区、直辖市）的机关（包括其中艰苦边远地区的机关）。

现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

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往届省公务员考试成绩 ♂

往年成绩不可以查询。

公务员成绩只能查询当年的，且只能在一定时间段内查询，超出这个时间段是无法查询了，国考笔试与成绩发布间隔时间比较固定，通常在当年的一月中旬左右。具体会在哪一天，以官方为准。各地方公务员考试成绩公布时间略有差异，考生们需留意招录通知。

国家公务员考试成绩计算方法：

8个非通用语职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩（考试成绩均按百分制折算，下同）分别占25%、25%、50%的比例合成。

需要注意中国银保监会及其派出机构特殊专业职位和中国证监会及其派出机构特殊专业职位，笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。

公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。

综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成；组织专业能力测试的，按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成，其中，专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

以上内容参考??百度百科-公务员考试

往届硕士入职公务员考试 ♂

国考、地方公务员考试招录对象一般是高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。往届毕业生符合报考条件、岗位所要求的资格条件，可以报考。或参考2023年度国考公务员考试（公告于2023年10月14日发布），报考指南中明确，2024年、2023年普通高校毕业生若符合以下条件可按“应届毕业生的身份报考”。或参考2021上半年四川省考公务员考试，据《成都市2023年上半年公开考试录用公务员（参公人员）的公告》中告知，定向2023年高校应届毕业生招考的职位，除2023年高校应届毕业生外，以下两类人员也可报考：