公务员考试ABC类是什么 ♂
按照同一招考部门对学历、学位、专业要求等条件区分。A类一般为综合管理类职位:省级机关、省委选调生都属于A类。另外，各市、各县的非执法类职位，如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位，也都是A类。另外，2023年江苏省考新增地方统计系统所有职位均是A类。B类一般为执法类职位(专业技术岗):主要是一些部门一线执法、监督管理的职位，如：公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法职位。另外，2023年江苏省监狱戒毒系统所有职位均是B类。C类多为乡镇公务员职位:包括乡镇、街道等最基层的职位。该职位是受到乡镇党委政府的直接管理。但需要注意的是，直属机构派驻基层的工作职位，不属于C类。公务员考试abc类试卷难易程度 ♂
一、公务员考试abc类试卷难易程度
公务员考试A类、B类、C类是根据招考岗位不同而设定的。A类主要是省直机关，B类主要是指有限制的岗位，C类主要是乡镇机关。试卷难度综合来看，A类试卷的难度整体最高，B类试卷难度次之，C类试卷相对简单。
二、公务员考试abc类的区别
1、招考岗位不同
A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
C类职位是江苏省2004年录用考试中首次出现的划分的专门针对乡镇一级的职位。
2、职位分布不同
所有省级机关职位均为A类，此外选调生职位也都是A类，统计系统也是A类。
B类职位多集中在地税系统（也有部分职位为A类）、监狱系统、公安系统。
C类职位则主要是乡镇公务员职位，选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理也是C类。
3、考试内容不同
公共科目类题量不同，侧重点有差异，由于A、B、C类职位性质和工作内容有差别，因此要求考生具备不同的能力。A类试卷侧重考查考生的综合分析能力，B、C类试卷则侧重考查考生的实际操作能力。
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