国家公务员面试之前要确认什么 ♂
一是资格复审材料，二是面试礼仪准备及面试流程熟悉。
需要准备的材料：
身份证复印件、户口本(户口登记卡)、学生证复印件(应届毕业生)、工作证复印件(社会在职人员)、公共科目笔试准考证复印件等。
公务员面试流程如下：
(1)考务人员引导应试者进入面试考场，应试者不得携带与面试有关的用品。
(2)主考官向应试者讲解有关注意事项，时间一般控制在一分钟以内。
(3)面试考官顺序提问，每人一般提l～2个问题。当应试者没听清所提问题时，主考官可重复一次。考官提问时要用语准确，使应试者明白要回答什么问题；提问最好由浅入深、由表及里、由易到难，逐步深入；主考官要控制好提问话题，把时间用在最重要的话题上；考官提问要使用规范、明确、易懂的语言。
(4)应试者回答考官的提问，各考官根据面试工作评价标准各自独立打分，其他人不得加以引导或暗示。对每个应试者的面试时间一般为20～30分钟。应试者面试工作结束后，面试考官要对应试者进行综合评分。
(6)整个面试结束后，面试考官要及时整理面试的有关材料，如面试评分表、评语及其他需要的材料，报主考机关和人事部门，以便确定面试合格分数线和合格人选。
国家公务员面试之后多久体检 ♂
从考生面试通过到体检之间的时间基本在一个月内的时间。因为公务员都是统考或者是联考的，面试通过了后要等当地市人社局或者公务员局汇总了所有考生的面试成绩，汇总进入体检环节的考生信息后就可以发布体检通知了。
公务员体检项目包括：
1.一般检查，一般测量血压升高等；
2.内科与外科检查，其中内科检查主要包括身体各器官等方面的检查，外科检查一般指的是耳鼻喉以及眼科等检查；
3.妇科检查，女性公务员必须要检查该项目，以便及时发现妇科疾病；
4.心电图检查，检查考生心脏是否存在疾病，比如先天性心脏病或者其他心脏等器质性疾病；
5.腹部B超检查，主要对身体器官是否存在疾病进行排查；
6.胸部检查，排除肺部疾病；
公务员体检需要注意的事项：
1、体检一定要到指定的县级以及以上医院进行体检，体检时需要携带本人身份证以及准考证等相关证件；
2、体检前保持清淡饮食，不吃辛辣刺激性食物；
3、一些体检项目需要空腹进行；
4、体检的时候衣物穿戴以休闲和宽松为主；
5、记得携带体检表以及个人身份证等有效证件。
国家公务员面试人员名单怎么查 ♂
中央公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试和专业能力测试的人选，并在考录专题网站上公布，考生登录网站查询即可。
达到笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的招考职位，将面向社会进行调剂。调剂公告、职位及相关事宜，通过考录专题网站发布。
招录机关负责面试和专业能力测试工作。面试时间、地点等具体事项，详见招录机关在本部门网站和考录专题网站上发布的面试公告。
面试时，报考者须提供本人身份证件原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消报考者参加面试的资格。报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。部分招录机关在面试阶段组织专业能力测试，专业能力测试设置情况和测试内容、分值比重等事项见《招考简章》或者招录机关发布的面试公告。面试和专业能力测试结束后，招录机关通过考录专题网站发布报考者的面试和专业能力测试成绩以及综合成绩。
国家公务员面试什么时候开始 ♂
国考成绩发布后国考面试一般会有一个月左右的面试备考期。但是如果你报考的是外交学会、外交部等部门，注意提前做好备考准备。不同系统的面试是单独组织的，因此不同系统：面试时间不一定相同，面试题型也不一定相同。相同系统，不同地区：面试时间不一定相同。
中央公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定各职位进入面试的人选，并在考录专题网站上公布。达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的职位，将面向社会进行调剂。调剂在公共科目考试内容相同(即指报考者应答的是同一类试卷)的职位之间进行，调剂公告、职位等通过考录专题网站发布。
招录机关负责面试实施，时间、地点等事项详见招录机关在本部门网站和考录专题网站上发布的面试公告。面试时，报考者须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消报考者参加面试的资格。报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。
国家公务员面试会偏向男生吗 ♂
大多数岗位并没有限制性别，男生、女生都可以报考，但部分职位会有明显的性别倾向。建议女性的职位几乎都在国税系统办事服务大厅、税政宣传、文秘等岗位，要求细心、认真、有亲和力。建议男性的，比如煤炭安监局、调查总队、地理测绘、边防站以及国税、海关、公安的执法类岗位。
例如某年国考倾向于男性的职位有2522个，倾向于女性的有863个，占总职位数(9657)的35%。而2023年倾向男性的职位有3491个，倾向女性的职位有2048个，占总职位数(13849)的40%。从占比来看，有性别倾向的职位总体有所上升，男性下降，女性上升。
招考简章(职位表)里“职位简介”和“备注”里，一般会这么表述“适合男性、建议男性、仅限男性、适合女性、建议女性、仅限女性”。近几年的招考中“仅限”某种性别已经几乎没有了，大多是“适合”或“建议”某种性别。
注意:以上信息均为手动整理，相关数据来源于网络资料汇集整理，如有遗漏，欢迎留言补充，谢谢！2023年及2023年公务员招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准，本文仅供参考。
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