省公务员考试有专业要求吗 ♂
公务员考试报考没有专业限制，但是在选择公务员职位时，大部分职位会有限制。 在公务员考试招录中，有的职位要求是某一大类或是几大类，包含很多个专业都能报考。 而有些职位要求细化到某个专业或几个专业。比如法学类、材料类、计算机类等等，再从各大类里面细化成小类，从字面意思难以确定是否符合条件，这种情况下考生们首先可参考官方发布的专业目录指南进行对照，如果仍然难以确认可咨询招录单位，确认自己专业条件符合再“下手”。 公务员考试形式： 中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。 地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市。 有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员，和中央公务员考试程序一样。省公务员考试有什么优势 ♂
优势一：不用担心下岗除非是公务员本人犯了原则性错误，否则即便是机构改革、部门单位取消，也不用担心会下岗，顶多是调到另外的部门去。这应该是很大一部分人选择考公务员的原因了，确实很吸引人。外面的企业是自负盈亏，一旦公司收益不好，那么员工就会面临被辞退、甚至公司破产的风险。哪怕是世界500强的大公司，也难保证不会裁员。优势二：工资透明，从不拖欠和企业不同，公务员的工资是由国家统一规定的。每一个职级对应多少工资都是明文规定，工资透明，而且从不拖欠。哪怕是经济不景气的时候，公务员的工资也是正常发，如果晋升了，工资也照常增加。但如果是在企业工作，先别说工资透明，可能还会面临拖欠工资的风险。企业的工资由老板定，大一点的有绩效部，但是还是得看老板的意思。如果说经济收益不好，那么就会降低工资，可能老板看你不顺眼也能找个由头扣工资，因为制度都是由他定的。优势三：奖金福利在企业工作的人，最害怕回家过年的时候亲戚和家人问：“今年年终奖多少啊？”经济形势好的时候，可能会有年终奖，但是遇到经济形势差的时候，别说年终奖了，可能工资都发不起。公务员就不一样，就连年终奖以及各项补贴都是明文规定的，在考核中被评定为优秀或称职的，就可以按照国家规定享受年终奖。除了奖金福利，公务员还有五险一金，在很多私企都是没有公积金的，所以公务员的福利待遇真的算不错了。优势四：退休待遇公务员还有一个特别吸引人的优势，即工作到了一定年限，符合条件，就可以退休了。甚至还可以提前退休，退休之后，可以按时领退休工资，就可以过上清闲安静的小资生活，跳跳广场舞啊，旅旅游啊，去公园下下棋啊，不用担心养老的问题。若是在私企，除非是一些越老越吃香的行业，基本上到了一定年龄就面临被行业淘汰的命运，又没有退休金，只能年轻时狂攒钱，才能保障老了以后能有无忧无虑的生活。
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