公务员考试面试素材集锦 ♂
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热点题的题目素材范围是相对固定的，主要围绕着政治、经济、文化、社会、生态等几大内容。
热点素材本身还需要具备以下特点：
1、普遍性：全国各个领域、各个行业和系统普遍存在的、对全局和长远具有重大影响的问题。
2、历史性：长期存在，反复发生，普遍存在，但又是短期内，一次性解决不掉的事件。
3、问题性：必然是近期发生的或长期累积的有待解决或改善的对象，即“问题”性。
4、非敏感性：涉及到敏感话题，重大话题，严重损害政府形象，破坏社会和谐稳定的重大事件，一般不会在热点当中出现。
【面试备考技巧】
第一个阶段是全面夯实基础阶段。
对考试必备的基础知识进行系统复习，了解考试的基本内容、重点、难点和特点。
第二个阶段是考题练习阶段。
所选试题可以是历年真题，也可以是书上的练习题，但真题一定要做，而且要严格按照实考的要求去做，把握真题的特点和解题思路。
第三个阶段是实战训练阶段。
在做模拟题前先要进行系统记忆、掌握答题技巧。做题要讲究质量。
最后阶段是考前冲刺预测。
最后是收缩范围阶段，一般为考前15天左右。针对做模拟试题过程中出现的问题做最后的补习，查缺补漏，以最佳的状态参加考试。
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公务员考试面试紧张吗 ♂
一、面试前最好能有机会模拟一下面试场景。
面试考场内一般会有七个考官，加上工作人员会有十人左右，即使知道面试是这样的场景，当一个人初次面对这么多人，还要审题答题，确实是有些紧张的。如果面试前，参加了相关的面试培训，那么，这种场景估计是模拟过了的，面对这种场面，估计虽有些紧张，但也不会过于紧张。如果面试前没有培训，那么紧张是难免的，因此，最好能在参加面试前，让一些亲朋好友按照面试的办法，模拟一下场景，适应一下，在面试时就不会这么紧张了。
二、以平常心对待面试。
对待面试，虽然要重视，但也不要过于担心，过于害怕。心中如果想到：其他考生与自己一样，也是没有把握的，说不定自己还比他们强一些。大家都在一条起跑线上，没有什么好担心的，自己发挥好了，不一定比他们差。面试过了，说明自己的水平发挥得很好。即使面试没有过，那也当作是来积累经验而已，没有什么大不了的，下次再继续努力。考公务员年年都有，这个地方不行，还有那个地方，没什么好担心的。如果是抱着这种心态就没有什么好担心的了，也不至于紧张到说不出话来。
三、在考场内找到放松心情的办法。
进入考场的刚坐下来时，最好能迅速将几个考官都观察一下，看到哪个考官面善，或者说看到这个人心情就好，或者感觉他就是对你好的人，眼睛就经常往那个地方看，使自己的心情尽可能地很快放松下来，不去想这些考官会怎么看待你的答题，尽量往好的方面想，其他的都不想了。当然，放松心情还有其他的方法，因人而异。心情放松下来后，就会将注意力放在怎么审题，怎么思考，怎么答题上来了，就不会去分散注意力了。
四、答题不要太追求完美。
短短十多分钟时间，要将三四道题全部答得很完美，那是很难做到的。因此审题、答题时，要注意抓住重点，将主要的、大概的观点，有条理地表达清楚就行了，没有必要答得十分完美。如果将一道题答得很完美，影响了其他几道题的答题时间，有可能使那几道题答题草草结束，反而会影响得分，那是划不来的。不追求完美，将所有题都答完，都表达出自己的观点，就算不得高分，也比不答题的得分要高。
评委在考场内打分，如果高于90分、低于60分，是要写说明的，一般的评委打分是会在60至90分之间打分的。除非你答得非常好，才会打90分以上。同样的，除非你有一题及一题以上未作答，才会打60分以下。因此，面试题一定要答完，但不一定完美，答完了评委都会给你打60至90分。不答完，就会只得60分以下，这样你就会通不过面试了。
公务员考试面试紧张视频 ♂
公务员面试紧张是很正常的，毕竟所承受的压力比较大，难免很多人会紧张。考生可以先了解面试考察哪些方面，了解考察重点，针对性的进行准备，具体可查看国家公务员考试面试考验哪些能力，多了解面试形式及流程做到心里有底，多了解面试内容做好准备工作同时，自己对着镜子，多找一些朋友配合你多练习，也可以去参加一些演讲活动，增加自己在公共场合发言的经验，提高自己的心理素质。领取面试资料
实在不行可以找专业的公考机构，报个公务员面试班培训一下。
公务员考试面试红绿灯问题 ♂
结构化小组互评的面试形式，你可以去咨询一下安徽博学，他们有针对性的辅导课程，我就是参加他们的课程逆袭考上芜湖地区的国税的
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