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中国人民银行春季校园招聘流程有哪些(中国人民银行春季校园招聘网申多久后会收到笔试通知)

[本站 中国人民银行春季校园招聘流程有哪些♂银行招聘流程主要分为6个环节:公告→网申→宣讲会与初面→笔试→面试→体检与签约。通常银行各分行单独招聘,公告发布时间可能出入比较大,这需要报考不同分行的考生多多关注所要报考的分行资讯。1.公告银行会在自己的官网发布校园招聘公告,标志着招聘正式拉开大幕。2.网申发布公告后,考生需要到银行的官网上进行报名,这个过程被称为网申。网申的周期为15天~2个月不等。3…

中国人民银行春季校园招聘流程有哪些

银行招聘流程主要分为6个环节:公告→网申→宣讲会与初面→笔试→面试→体检与签约。通常银行各分行单独招聘,公告发布时间可能出入比较大,这需要报考不同分行的考生多多关注所要报考的分行资讯。

1.公告

银行会在自己的官网发布校园招聘公告,标志着招聘正式拉开大幕。

2.网申

发布公告后,考生需要到银行的官网上进行报名,这个过程被称为网申。网申的周期为15天~2个月不等。

3.宣讲会与初面

在网申周期内,为了提高招聘的效率和质量,许多银行会在全国大城市的高校组织校园宣讲会。宣讲会现场还会组织初次面试(简称:初面),初面中表现突出的同学有机会当场获得银行的网申PASS卡(直接获得笔试资格)。

4.笔试

网申截止后,银行会对考生的简历进行筛选并最终确定笔试名单,笔试通知会在考试前3~15天以短信、邮件等形式发送给考生。

5.面试

笔试结束后,各一级分行将自行组织面试。由于不同银行、不同地区的差异性,面试通知的发布时间也有很大差别。

6.体检与签约

最后一轮面试结束后,银行会根据招聘人数最终确定录取的名单并通知大家进行体检,体检结束后,不同分行会根据自己的情况在3天~1个月不等的时间后发出签约通知,考生签约完毕即可最终进入银行工作。

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中国人民银行春季校园招聘网申多久后会收到笔试通知

根据往年招聘经验来看,一般在网申结束后一到两周左右通知笔试,通过站内信或手机短信形式发送给通过网申的应聘者。一般来说,银行招聘的流程是:公告—网申—(宣讲会)—笔试—面试—体检—签约,因此,只有在上个流程走完后才能进入下一个流程。也就是说,只有在网申截止后,同学们才能收到笔试、面试通知。

需要值得考生注意的是,银行网申结束后,不同的分行给考生发送信息的时间是不同的,有的分行时间比较早,而有的分行时间比较晚,所以如果考生发现已经有其他分行的考生收到了笔试邀请而自己却未收到的时候,千万不要着急,也不要轻易放弃笔试,耐心等待,直到自己报考的分行出通知为止。此外,在银行网申通过后,工作人员通知考生笔试的方式不仅局限于短信,还包括邮件及电话等相关方式,所以在网申结束后,考生一定要保持通讯畅通,以免错过重要消息。

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中国人民银行春季校园招聘网申简历包含哪些内容

中国人民银行春季校园招聘考试内容

中国人民银行招聘考试中,如果小伙伴们报考的是经济金融类岗位,则考试科目为行测+经济金融专;如果报考的是非经济金融类岗位,则考试科目为行测+申论

1、行测行测全部为单项选择题,试卷中包含常识判断言语理解与表达数量关系判断推理资料分析五个模块。相比国考来说,央行笔试的行测题目难度并不大,复习的重点仍然在于多加练习,尽量提高做题速度。

2、经济金融专:人民银行经济金融专业考试考查形式多样化,覆盖的知识面较为广泛,总体来说有一定的难度。但每年考试题型题量基本固定,包括判断题20题,单项选择题30题,多项选择题10题,简答题1题,论述题1题。

3、申论:人行申论的考题数量为3题,均为主观题,难度适中,材料字数在5000~6500之间,试卷总作答字数要求在1500~1700字。

最后建议考生注意要尽早为自己制定详细的备考计划,进行全面而系统的复习。

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中国人民银行春季校园招聘考试报名条件

一般包括以下几个方面:个人素质、所学专业、自身学历、英语水平等。

个人素质

具备良好的政治素质、优秀的思想品德、遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,认同银行企业文化和价值观,愿意履行银行员工的义务和岗位职责。具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识,具备良好的心理素质、仪表气质和身体素质。

所学专业

一般来说,银行招聘考试可以接受的专业还是比较多的,在专业方面,银行的要求并不是很严格,只是对于经济金融类和计算机专业的科班生来说考试有一些优势,所以,如果你觉得自己足够优秀,就可以投一份简历,或许就能得到一次机会。

自身学历

硬性标准,非常严格,如果写明招硕士,那硕士以下的基本就不考虑了。另外,很多银行招聘考试都写明非211工程学校不招,或者非某几所学校不招,一般来说总行和省分行都是需要硕士研究生学历,对市支行和县支行要求相对会降低一些。以上这些标准,通常在筛选简历的时候还是比较严格的。但是有极个别同学虽然毕业学校不符合条件,但是个人综合素质非常优秀,也有可能得到一次笔试的机会。

英语水平

硬性标准,这也是几乎所有银行招聘考试用人单位的要求。但是部分支行和分行也不会强制限定,直接写不限制四六级。如果是六级更好。

其他标准,通常招人单位还会加上一些附加条件,如普通话,表达能力,计算机二级等等。

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标签:银行   招聘   笔试   考试

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