江西省公务员考试亮剑 ♂
2023年江西省公务员考试的公告已经发布，报名早已经结束了，很多考生报考了江西省的考试，很想知道江西省的难度大么？今年的报考人数是多少？今天就由上岸鸭带领大家一起来解答一下这个问题。
截止到2023年2月28日17时，2022江西省考报名缴费人数50318人，最高竞争比573:1，650个职位暂无人缴费。江西省的最高竞争比也是非常高的，相当于时600个人争夺一个岗位，总的来说竞争还是非常大的。通过江西省公务员考试网发布的信息可以得知：
江西省公务员通过报名缴费人数前三位的岗位依次是：新余市科学技术局一级科员，新余市纪委市监委派驻机构一级科员（二），新余市城市管理局直属机构一级科员（五），其中新余市科学技术局一级科员一职报考人数最多，达70人。
初级难度
此难度的试题主要考查一些基本知识及简单应用，河北、广西、江西、吉林、新疆省考，这些省份的考试还是相对于其他省份比较简单，和北京上海等一些一线城市的热门岗位相比，这些省份的竞争难度明显小很多，所以各位考生要根据自己的实际情况选择报考，不必要每个人都去报考热门岗位，很多时候都是“陪跑者”。
但是不管时国考还是省考，在哪个地区的考试，难度都是非常大的，因为很多岗位只招录一个人，但是报考人数比较多，竞争比也是非常的激烈。
公务员考试共考两门，一门叫行测，都是选择题，内容特别多。但是内容多，他考的难度不是很大，唯一比较有难度的就是题量很多，在有限的时间做完所有题目还是比较难的。你现在需要做的，就是多多刷题，提高答题速度，掌握答题技巧。
考试的另外一门叫申论，有2种题型。一种是给很多长篇的文字材料给你，然后提几个问题，根据问题答题即可，都是一些阅读理解的题目。另一种就是写作文。一个大作文一个小作文，写议论文或应用文。同样是，只要你读过高中，会写作文，也不在话下。你唯一要做的，就是多看些时评，多看看新闻，多积累一些素材，写出一篇好的议论文就行了。
江西公务员资料领取
江西省公务员考试人员统计 ♂
您好，根据江西省人力资源和社会保障厅的消息，2023年江西公务员招考报名人数将达到万人。报名时间定于2023年1月1日至3月31日，报考资格为全日制大学本科及以上学历，报考范围包括江西省行政机关、政法机关、国有企业、事业单位、社会团体等单位的公务员职位。报名程序将由江西省人力资源和社会保障厅负责统一组织实施，报名方式为网上报名，考试形式为笔试和面试。
江西省公务员考试人数 ♂
国考过后，省考也随之而来。2023年公考大军队伍越来越大。从各省发布的招录公告来看，今年有不少省份进行了省考扩招，且进一步偏向基层和应届生。有专家表示，此举主要是为了解决毕业生就业问题，同时鼓励公务员到基层去锻炼，增强基层发展的活力。尽管有扩招，但相应的竞争丝毫没有减弱。截至目前，河南省计划招录7993人，报名人数超过58万人，相比去年净增了10万人。福建省招录4057人，报名并通过审核的人数接近23万人。一些过去几乎无人报考的乡镇公务员岗位，也出现“挤破门槛”的现象。招录2人，报名3608人自去年年底以来，全国各个省份相继启动了2023年公务员省考招录工作。目前，已有20多个省份发布省考公告。广东依然是公考第一大省，招录人数达到15801人，河南、山东、湖北、湖南等省份的招录人数也超过了7000人。值得关注的是，去年曾有20个省份的省考缩招，相比而言，今年除了江苏、上海、辽宁等地，不少省份都进行了扩招，如北京、山东、天津、河南、湖南、江西等。其中，江西省招录人数增长59％，湖南省考招录人数增长49%。?2023年11月28日，2023年国家公务员考试在全国各地各考场同步开考，计划招录31242人，16745个岗位，相较于上一年度增加5516人，扩招，招录人数近年来首次突破3万。中新社发 姚俊 摄虽然扩招带来的名额机会增加，但竞争丝毫没有减弱。多个省地报名还未结束，但从目前的数据来看，今年省考报名人数将再次实现突破,福建省招录平均竞争比达61:1。与此同时，限制条件少、经济相对发达地区也相继出现了“千人坑”岗位。中共郑州市委政法委员会，招录2人，报名3608人，竞争比达到1804:1；厦门市思明区人力资源和社会保障局(01)综合科一级科员招考1人，报名人数1541人。实际上，今年的国家公务员考试报考竞争更是激烈。今年共计招录31242人，扩招了，也是历年来国家公务员招聘人数最多的一年。同时，国考报名人数也创下新高，突破202万，同比去年增长，其中，最热岗位竞争比超过20000：1。曾在组织部门工作过的李伟（化名）认为，无论是已经结束笔试的国考，还是各地省考，扩招的政策是和国家整体战略相匹配的。根据教育部公布的数据，2022届高校毕业生总规模预计突破1000万人，高校毕业生人数将达到1076万人，同比增加167万人，再创历史新高。李伟表示，今年高校毕业生人数继续增加，同时，由于国外疫情仍在蔓延，出国留学、就业的人员持续走低，导致国内就业市场人数增加，此时，体制内的单位便要发挥其作用，既通过公务员扩招来吸纳一部分就业人员。教育也发布通知，要求做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作。其中提到，要充分发挥政策性岗位吸纳作用，如健全毕业生基层就业支持体系、优化招考时间安排等。“当然，各个地方的公务员扩招也是多种因素造成的。比如一些职能部门的老干部这两年会相继退休，为了补充新人，也会进行扩招。但最主要的原因还是为了解决就业，各地招录政策基本都是偏向于应届生的”，李伟说。
江西省公务员考试什么时候交报名费 ♂
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