公务员考试类目分类表 ♂
公务员考试分ABC三类,考试内容行测和申论两门,三类的卷子有些许区别
公务员考试类目在哪里 ♂
分省有自己制定的专业参考目录,没有制定的,可以参考教育部的专业参考分类。你举得例子,交通工程属于交通运输类,广告学属于新闻传播学类公务员考试类问题 ♂
公务员考试科目分为行政职业能力测验和申论。
行政职业能力测验,简称行测,全部为客观选择题。
题目分类为:常识判断、数量关系、判断推理、言语理解与表达、资料分析等五部分。
申论,全部为主观题。
题目分类为:简答题、写作题。一般是三道简答题和一道写作题。
拓展资料:
公务员考试方式
各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同,北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看,倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。
1、笔试
中央、国家机关的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试,以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》;B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B);专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始,A、B类都要考一样的科目,就是《行政职业能力测验》和《申论》,只不过《行政职业能力测验》分别命题。
国家公务员考试按中央机关招录职位区分为三类,在考试内容和招录政策上有所区别:
◆中央机关及其省级直属机构
◆市(地)级以下直属机构
◆专业性较强的部门(单位)
笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定,专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。
2、面试
面试比例与计划录用人数比例一般有3:1、4:1、5:1三种,只有通过笔试后,按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格,进入面试关。
百度百科-公务员考试方式
公务员考试粉头发 ♂
当然面试可能会有影响,现在公务员考试竞争太激烈了,必须要公务员着装和仪表去做。
公务员考试粉底 ♂
哈佛大学有一项关于面试的淘汰理论,说的是考官往往会在7-30秒就会决定淘汰的人选,理由很简单因为这些被淘汰的人往往仪容仪表并不符合考官的心理预期。所以在面试考场上,一个适当的穿着是十分必要的,因为在进入考场的一瞬间,考官就会开始给你打分,打的是什么分,很简单仪表仪容分。今天来介绍一下这个穿着的问题,关于着装的三个原则:一、应时原则所谓应时原则,指的是适应季节的问题,在我国公务员的面试时间,不同的地区是不一样的,有的是夏天,有的是冬天,这里其实也是有说法的。比如在夏天的时候,天气比较炎热我们都知道应该适当减少着装。但是有些小伙伴很执着,精心准备了一套西装,上衣外套里面白衬衣,考官看起来就会很热,实际上你会更热,这会严重影响你的答题,试想我们在炎热的环境中怎么保持清醒的头脑呢?二、应景原则所谓应景原则,指的是适应场景的问题,在公务员面试考场,往往会布置的很庄重和严肃,这样的一个风格场景,就决定了我们在穿着方面必须融入进去。我们就要穿的“格外正式”,很多同学就会想什么是正式?这里给一个参考,至少是有衣领的服装,虽然未必一定西装革履,但至少看起来是庄重的,不能太过休闲。顺便提一句“制服”(那些有职业特征的服装、如警察制服等)虽然很庄重,但是在面试里是不允许的,会“暴露”你的身份。是不允许的。三、应己原则所谓应己原则,指的是适应自己的问题,很多小伙伴在穿衣的时候,或是过于严肃,或是过于随意,这里想和大家说的是,衣服最大的作用是衬托自己的气质,也就是说合适你的才是最好的,比如坊间传闻面试必须是特别正式的西装才行,这话说对了一半,因为这最保险。但是我们想一想如果是一个孕妇考生你让她怎么穿呢,很明显不合适。孕妇直接穿稍显正式孕妇装就可以了,既不失礼,又不别扭。还有些考生身材偏胖或者偏瘦,一套西装下来只能暴露自己缺点。还有就是不一定黑白配就是最好的。考生也可以穿一些现代较为流行的款式色调。符合自己才最重要。
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