公务员考试奖金多(公务员考试奖金多吗)

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本文导读目录：

1、公务员考试奖金多

2、公务员考试奖金多吗

公务员考试奖金多 ♂

公务员作为一份工作而言，其收入工资并不是很高，但是，因为其代表着国家行使公权力，因此为这份职业凭空增添了许多的色彩，而且由于其工作稳定，工资收入按时发放，因此，在整个求职者的眼中，仍然是一份不可多得的好职业，同时，由于每个人身边的公务员似乎过得都不错，从而给大众造成公务员收入很高的错觉，事实上，公务员的工资收入并不高，网上所流传的也基本接近真实，只是对于奖金部分，各地的差异比较大，那么，公务员的年终奖都有哪些呢？大约有多少呢？

首先，公务员和事业编制职员并不相同，因此，两者的收入差距是比较大的，而且公务员是有年终奖的。一般来说，公务员的年终奖金种类是比较多的，而且因为部门不同其奖金种类也不大相同，而公务员的具体年终奖包括：绩效奖金、安全奖金以及精神文明奖，对于绩效奖金而言，基本上每个在职的公务员都会有，也会有适当的发放梯度，安全生产奖金也仅仅是部分涉及安全生产的部门会发放，对于其他单位而言，就很少发放安全生产奖金，而精神文明奖金则也是只发放部分单位，并非每个在职的公务员都会有，当然，除了这些年终奖金之外，公务员还会有地方差异补助和艰苦地区补助。

其次，对于这些奖金而言，奖金的多少也各不相同，其主要还是和所在的地区有关系。一般而言，在奖金中最为重要的就是绩效奖金，这个一般都是由几万块的收入，不同的地区差别很大，不过同一地区的绩效奖金基本上相同。

而对于安全生产奖而言，由于覆盖的人员比较少，其每个人的收入也不会太多，大致在一万以下，对于精神文明奖来说比较类似，只是这个奖项的差距有点大，地方不同金额也不太相同，从几千到一两万的都有，不过也不会超过两万，再有就是地方补助，这个就没有个准确地数据，有些地方高的吓人，有些地方根本就没有，艰苦地区补助基本上都在西部地方和经济欠发达地方才有，一般都会和工资一起发放，不算是年终奖的范畴。

最后，公务员的年终奖金虽然看着比较多，但是如果和地方的经济发展相结合起来看，其收入也大多在及格线之上。一般而言，公务员发年终奖目的就是为了让其收入和当地经济发展相适应，因此，也造成了各地公务员的实际收入大不相同的情况，不过，总体上来看经济好的地区公务员的收入在当地并不占优势，而在经济较为差的地区，公务员的收入反而在当地算是比较高的，这也是很多人选择报考公务员的原因之一，毕竟，很多的大学毕业生都是从小县城出去的，想要再次回到家乡工作，能够选择的工作岗位十分有限，而公务员无论在收入还是工作强度上，都是比较好的选择，而在繁华的城市，选择考公务员的外地人则会减少很多，主要原因还是因为收入不足以安家乐业。

公务员考试奖金多吗 ♂

公务员的工资由四个档构成，一档基本工资、二档工龄工资、三档奖励工资、四档补助工资。顾名思义，下面说说每个档对应的含义及拿到的数字。一、基本工资，即职务工资加级别工资，是工资的主要构成，也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据，这个是两年一调，但是也不知道是否会落实。二、工龄工资，公务员工龄工资又称年功工资，按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。工龄工资是分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工龄工资的作用不可小瞧。三、奖励工资，奖励工资实际上是指公务员的年终奖，也就是奖金，它是对岗位角色超履职标准的努力和贡献所给予的经济福利补偿。也就是说，没有超履职标准的努力和贡献，就不能享有任何形式和数量的奖励工资。但凡在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员均可享受。四、补助工资，资性补贴为了补偿公务员额外或特殊的劳动消耗及为了保证他们的工资水平不受特殊条件的影响，而以补贴形式支付给公务员的劳动报酬。包括按规定标准发放的物价补贴，煤、燃气补贴，交通补贴，住房补贴，流动施工补贴等等。