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公务员考试市场(公务员考试市场体系)

[本站 今天公考路网(gk6.cn)分享公务员考试市场的知识,其中也会对公务员考试市场体系进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!本文导读目录:1、公务员考试市场2、公务员考试市场体系3、公务员考试市场分析公务员考试市场♂其实,没有说哪个职…

今天公考路网(gk6.cn)分享公务员考试市场的知识,其中也会对公务员考试市场体系进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、公务员考试市场

2、公务员考试市场体系

3、公务员考试市场分析

公务员考试市场

其实,没有说哪个职业一定比哪个职业更好,只有合适与不合适。毕竟好不好,只有体验过了,自己的心才是最清楚的,一分耕耘,一分收获,每一个令人羡慕的工作背后都有着外人不知道心酸与坚持。身边的确也有一些当老师的朋友,我们彼此之间也会相互羡慕,因为每一份职业都有自己利弊,都有顺心和不顺心的地方。有的人就觉得当教师很好,与学生为伴,能够最大程度上发挥自己的个人价值,并且教师还有寒暑假,虽然平时工作略忙,但是好歹有三个月的假期,跟其他工作比起来,还是非常令人欣慰的;而有的人就觉得公务员好,与百姓民生打交道,能够最大程度上实现自己的个人抱负,并且公务员又是铁饭碗,社会地位高,『所以哪个更好,跟自己的个人选择、个人兴趣、个人性格有很大的关系,因人而异。』那么公务员这份职业到底怎样,结合自身感受,姑且来谈一谈。一、 工资福利待遇挺不错教育部曾出台文件指出,教师工资不得低于公务员,近几年来教师的工资待遇的确是大幅度的提高了,但是具体执行情况而言,各地差异还是很大的。实际上,公务员的工资还是比教师要更高一些,毕竟一直以来公务员的工资待遇都还可以,虽然挣不了大钱,但是基本的生活保障还是很不错的。以北京地区为例,公务员的工资不同系统内还是有差异的,比如公检法公务员工资大概在20~30万左右,其他系统的公务员工资也在15万+,较之于公立学校的教师而言,还是略高一些。当然除了工资以外,其他的福利,比如公租房、医疗、教育等福利待遇在不同的地方也都有一定的保障。所以总的来说,公务员的工资待遇还可以。二、 工作虽有压力,但可承受谈到工作压力,不同层级、不同单位的公务员工作强度也都是不同的,以及每个人的抗压能力也是不同的,但是无论工作压力再大,跟互联网企业比起来,压力还是小很多的。不可否认的是,公务员系统里“白+黑”“5+2”也是有的,尤其是遇到重大活动的时候,比如防疫抗疫这半年,有的单位甚至周末都没有休息过,为了工作的需要,毕竟在其位、谋其政,身上有一份沉甸甸的责任。但是,这也并不是常态,比如乡镇、部委其实工作强度都很大,市直或者区直层级的会相对小一些;又比如市政府、发改委、教委等单位工作强度也比较大,而妇联等单位就相对清闲一些,所以工作压力大不大,不同单位都有差异,但是我个人觉得都在可承受范围内。比较于当老师,备课、上课、批阅作业、上晚自习,其实工作强度也很大,我有的同学当高中数学老师,几乎联系不上人,因为更多的时间都跟学生在一起,也不能看手机,她经常跟我们吐槽,如果你身边有人失联了,那么他肯定是去当老师了。另外,带毕业班的老师还会承受一定的升学压力,虽然有寒暑假,但是平常的工作其实也不轻松。三、 职业发展有保障公务员这份职业,有专门的法律保障。公务员职业里有天花板,一枚小科员工作到退休也是很常见的事,但是《公务员法》修订之后,逐渐打破了这一现象,当前公务员推行职级并行,公务员的晋升通道也逐渐被打开。职级并行就是指在公务员法的框架下,在保持原有领导职务晋升通道不变的情况下,增加职级晋升的通道,来解决基层公务员“晋升难、待遇低”的矛盾。也就是说会根据你的工龄等进行职级的调整,从而解决职务晋升的难题,达到相应的工作年限,可以享受非领导职务的相应待遇,从而调动广大公务员的积极性。所以,没关系、没背景也不用担心在体制内爬不上去,至少新修订公务员法,能够保证你在待遇上不落下。当然了,如果你有仕途梦,就好好努力搬砖吧,因为只有工作能力强,才有可能一步步地往上走。四、 资源、平台比较大公务员这份职业,是很多人的首选。但是很多人为什么选择,可能也都是懵懵懂懂,因为工作时间久了才能发现它的优势。最初报考公务员,或许是家长的寄托,又或许是朋友的推荐,但是真正进入体制内之后,才发现,公务员这份职业,本身是融入了一个圈子,而这个圈子内所提供的平台与资源,才是这份职业最大的价值。工作之初,也没觉得这份职业有多么的好,但是工作两年后跟周围的同学对比(有当老师的、有进国企、央企的),发现在体制内工作的我竟然是人脉资源最广的,因为接触的人多,接触的事多,加之,工作内容又比较丰富,所以阅历也增加了,在出人意料的同时又觉得是在情理之中。因为所在的圈子决定了我们所接触的人群。当然了,公务员这份职业有很多的优势,但是也存在一些让你无奈的地方,比如机关里的人情世故远比学校要复杂,又比如职务晋升的难度,又比如事务性工作年年如此,也会让你对工作产生疲倦,毕竟但凡一份工作,都是有两面性的。无论是公务员还是教师,每一份职业都有自己的长处与短处,好与不好,与自己所选择的单位,与自己的性格、兴趣,都有很大的关系,公务员这份职业,自带“光环”,但是是否适合自己,只有自己体验了才知道~毕竟鞋子合不合脚,只有自己最清楚!!!

公务员考试市场体系

市场监督管理局是属于质监局、工商局、食药监局等新组建的一个局,可以说几乎是市场面上的都可以管。作为行政执法部门,权利还是相对很大。

市场监督管理局等于是工商局加食药局,人员队伍强大,政府重视,再加上近年来一直在扩编,整个队伍比较年轻化,只要你是认真工作的话提升机会也多。这个工作差不多一半时间在管辖区内的街道、马路上进行巡查,还有一半时间是在办公室开会、写报告。

扩展资料

主要职责是:

(一)负责市场综合监督管理。起草市场监督管理有关法律法规草案,制定有关规章、政策、标准,组织实施质量强国战略、食品安全战略和标准化战略,拟订并组织实施有关规划,规范和维护市场秩序,营造诚实守信、公平竞争的市场环境。

(二)负责市场主体统一登记注册。指导各类企业、农民专业合作社和从事经营活动的单位、个体工商户以及外国(地区)企业常驻代表机构等市场主体的登记注册工作。建立市场主体信息公示和共享机制,依法公示和共享有关信息,加强信用监管,推动市场主体信用体系建设。

公务员考试市场分析

公务员就是一份工作,一个平台,一种生活方式。

首先是一份工作。甭管你是在部委,还是在乡镇,他都只是一份工作。之前可能还是“管理者”,现在绝对不是,早就成“服务者”了。所以,很多体制内的公务员都说自己是“弱势群体”!至少,他会说其他人的单位或者部门好,他的那个单位是“弱势单位”或“弱势部门”,

其实,这也反应出现在公务员的真实处境。工资水平中等,福利待遇一般,好在是稳定加所谓的“别人高看你一眼”。其实,现在都一样。他就是一份工作,你自己算一下,全国光有编制的人员都有几百万,难道都是“官”?别扯了,大家都是打工的。

然后是一个平台。公务员跟其他工作最大的不同就是,它的背后是一个大的平台,一个国家的平台。你比如说,你现在是某个偏远县区的公务员,但是只要你足够努力,不管是调也好,考也罢,你是可以直达Z央,进部委的。等于是全国的公务员系统,它是相通的。

这样你的平台也好,舞台也罢,它就是足够大,无穷大了。起码理论上是这样的。这也就是大家通常意义上说的“有前途”,“前途光明”!

而且,公务员还有一个好处就是,如果你想干事儿,真的非常想为人民服务。那它绝对是有这个机会和机制的。所以,很多人,在平凡的岗位上真的干出了成绩,脱颖而出的,感动中国的,青史留名的都有!只要你有心,这个平台足够大!而且,就是让你干这个,为人民服务的!

最后是一种生活方式。公务员的福利待遇就包括了基本的双休、节假日等。为什么说是基本的,因为理论上这些法定节假日,双休是每个单位都应该有的。但现实中呢,基本上或者说,很少有单位是给你按节假日正常休息的。

国企还好一点,私企民企,基本上都是单休。甚至有的连单休都休不了。更别说什么,女性生孩子半年产假啦这些福利。而且,每天的工作也不一样。公务员因为没有“盈利”的需求,虽然本身的形式主义,官僚主义,严重些,内耗内卷的多,但是整体还是轻松、稳定的。

但是企业或者其他单位,因为有“盈利”的要求,你创造不了那么多的价值,那你的奖金,工作都会受影响。所以,工作节奏快,压力大,而且受气多,那就在所难免。当然了,一份付出一份收获。企业的工资待遇,也不是公务员能比的。

所以我们说,公务员也只是一种生活方式。你是想挣钱,还是想生活。看你自己怎么选了。没有好坏之分,只有喜欢和适合之分。

总之,没进来的,不要执着非考不可,也不要排斥,听着就烦。

已经进来的,不要抱怨活多钱少,更不要沦陷,争名逐利!

如此,便能一切安好!


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