公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）2(公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）3)

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本文导读目录：

1、公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）2

2、公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）3

3、公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）4

公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）2 ♂

考事业单位好考还是考公务员好考

考事业单位好考还是考公务员好考

相对来说事业单位会好考一些！事业单位的考试题目数量会比公务员考试的题目数量少，难度也会低一些。和公务员考试招聘环节比较相似，一般都是有发布公告、报考、笔试、资格复审、面试、政审、体检考察、拟录取这个些环节，录取后都是拥有编制的工作，大家在选择的时候可以结合自己的情况做选择，事业单位虽然比公务员容易上岸一些，但是公务员比事业单位好一点，公务员是行政编制，事业单位是事业编制。

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事业单位和公务员的区别

1、身份不同：公务员是行政编制，事业单位是事业编制；

2、职业的稳定性不同：公务员是不需要缴纳失业保险的，事业单位会缴纳失业保险。事业单位实行的是合同聘用制，单位与人员签订劳动合同。公务员是不需要签订劳动合同的。也就是说事业单位与企业职工一样是有失业风险的。

3、工资待遇不同：公务员的会有一些补贴以及年终奖等，事业单位是没有的，事业单位实行的是绩效工资制，未来事业单位改革会向企业的工资管理制度靠拢，绩效与工资挂钩。公务员不会有这样的工作变动。

4、职业发展不同：公务员可以提拔晋升，实行的是职级制度，工作满一定期限是可以享受科级待遇，事业单位一般只能考职级调薪，很多员工工作到退休都是初级职称，与同龄的公务员差别较大。

5、考试难易程度不同：公务员一般是考行测和申论，事业单位各个地区的考试科目有些差异，考试的内容会融合申论、行测的内容，但是难度相对于公务员会低一些。

考事业单位好考还是考公务员好考

公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）3 ♂

事业单位和公务员哪个好考

整体相对来说事业单位好考一些

公务员考试比事业单位考试的题量更大、难度更高。公务员考试主要是考《行政职业能力测验》和《申论》，事业单位考试主要是考《行政职业能力测验》或《公共基础知识》和《专业知识》。

公务员和事业编都是属于公职人员，事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。公务员是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。二者都是有编制的人员，但是二者的考试上是不太相同的，但是在大多数人的感觉上，都觉得公务员比事业编要好一些，所以一般地区报考公务员的人员会多一些，相对来说竞争会大一些，而且公务员考试比事业单位考试的题量更大、难度更高，所以整体来说事业编比公务员好考一些。

事业编和公务员的发展空间也是不同的，对于公务员来说可以在行政机关体系内流动，而且渠道和方式比较多，比如调动、遴选、选调等等，这些通道相对比较畅通。但事业单位的干部流动，虽然也有相关的制度，到了一定级别，行政机关和事业单位可以相互流动，但实际上，公务员流动到事业单位比较容易，但事业单位想流动到行政机关，难度较大。事业编和公务员的收入待遇也是不同的，相比较而言，事业单位会有一些逊色，但是并非所有事业单位比不上公务员。事业单位也有工资比公务员高的岗位，尤其东部地区的事业单位工资水平比较高。

但是最终要考哪个编制，一定要考虑适合自己的，其次，要考虑能否让自己的专业程度能否有更大的提高。

公务员考试和事业单位哪个好考（事业单位和公务员哪个好考？）4 ♂

事业单位考试和公务员考试哪个更难？

从不同维度来看，两个考试难度不一，但整体来说，事业单位考试难度小于公考。

为什么有人说公务员比事业单位好考呢？

主要是公考考试相对比较规范，一方面是公务员比事业单位招考更加公平透明，另一方面是命题上，公考比事业单位要严谨很多，事业单位考试中不乏自主命题的地市单位，命题上更加随意。

但事业单位更容易上岸是显而易见的事。

主要是考试难度较小、竞争也小一些。

考试内容难度上来看，事业单位小于公务员。

从考试内容上看，事业单位公共基础内容多且杂，大部分靠记，换言之，只要功夫深，事业单位上岸希望还是很大的。

从难度上看，言语、资料等部分的难度也要比公务员小，做两套卷子就能感觉出来了。

竞争程度上来说，事业单位小于公务员，大大小小的事业单位几乎全年都在招，机会比较多。

事业单位写作和公务员申论有何区别？

事业单位写作类似申论，都属于主观题，但也有区别，主要有以下几点：

（1）考察方向

申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、贯彻执行能力、文字表达能力等。综合应用能力主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度。

（2）考试题型

申论题型较为固定，包括归纳概况题、对策题、综合分析题、应用文和大作文等。事业单位写作题型有材料作文、案例分析、公文写作以及公文改错四个常规模块，考察题型会更加全面，但难度相对小一些。具体 ABC 类考察题型又各有不同。

A 类试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。

B 类试题主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。

C 类试题主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题型中组合选用。

（3）材料呈现

申论一般是几个个长材料，然后考核小题和大作文，侧重于考察政务热点和焦点问题，材料内容相对集中。而事业单位写作一般是几个短些的材料，材料较少，每一个材料后边有一道或两道小题或大题，出题更灵活，考核范围更加广泛。

（4）解题思路

申论侧重对材料的掌控，强调细抠材料，从材料中找答案。而事业单位写作在立足材料的基础上，需要结合实际情况进行作答。

事业单位是否可以裸考上岸？

虽然有人裸考上岸，但还是不建议裸考。

原因有二：

一是事业单位考试虽然难度比公务员小，但公基内容多且杂，职测也需要技巧，如果想要上岸还是建议根据自身情况抽出时间认真准备；

二是抱着试试看的心态裸考，对岗位缺乏基本了解，如果裸考上岸条件不太好的事业编，还不如一开始就认真准备，考一个好一点的岗位。