公务员考试取消面试了吗(公务员考试取消面试资格)

今天公考路网（gk6.cn）分享公务员考试取消面试了吗的知识，其中也会对公务员考试取消面试资格进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！

本文导读目录：

1、公务员考试取消面试了吗

2、公务员考试取消面试资格

3、公务员考试取消面试资格的

公务员考试取消面试了吗 ♂

公务员考试是需要面试的，公务员考试主要是由笔试和面试两种方式组成。不管是国考或是省考以及事业单位考试，都是需要进行面试这一关的。

面试流程：

1集合。

面试都是从早上开始的，面试时间根据面试通知单上的提供的时间来，不管是分到上午还是下午，基本上都不会按照正常的结束时间结束。因此，如果是上午场面试，为了避免是最后一个，面试时最好带一些面包牛奶巧克力等补充能量。

2安检。

这个是一些基本的安全检查，同时也会检查考生的身份证和准考证以及承诺书，所以，面试前考生按照面试公告和单位下发的通知，准备相应的资料或证件即可。在职的人员不要忘了开具相关单位同意报考材料哦。所以出发前一定要仔细检查，带好相关证件。

3候考。

一般会在大厅或者大的会议室先把所有的考生按照考场分开，分开的原则基本上是按照岗位，岗位人数太少的会多个岗位合并，一般是12人左右一个考场。去掉前面准备、最后公布成绩以及中间环节大概一个半小时，12个人平均每人15分钟的面试时间，大概3个小时。从开始到结束大概4个半--5个小时的时间。

4抽签。

考生在抽签时，一般抽取两轮签位，一个考场签，一个顺序签。如果是上一步直接安排的面试考场，那么就只抽顺序签。

5候考。

考试正式开始后，会有引导员按照签位顺序一个个的引导考生前往考场，轮到你的时候，才会有引导员领你到门口，其他时间就是在候考室等待，不需要提前在门口等着。在候考期间大家一定要调整好自己的心态，以最佳的状态来准备自己的面试答题。

公务员考试取消面试资格 ♂

一、查看政策

考试最新政策会在每年报名前公布，届时考生可登录国家公务员考试网、人力资源和社会保障部、国家公务员局等网站查看公告、职位表、报考指南、考试大纲等官方文件。对所公布的政策有疑问需要咨询时，请报考人员直接与招录机关联系，招录机关的咨询电话可以通过上述网站查询。

二、网上报名

登录国家公务员考试录用系统，注册账号，填写个人信息，提交报考申请。随后查询资格审查结果和报名序号。通过资格审查的报考人员随后需要进行报名确认。笔试开考前在指定的时间段内登录系统打印准考证。

三、参加笔试

国家公务员考试的笔试时间一般在11月底或12月初。笔试公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，考试范围见考试大纲。部分职位还要进行专业考试，具体专业考试科目在职位表中会有说明。国家公务员考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

四、查询成绩

国家公务员考试笔试成绩查询时间，会在国家公务员考试公告中提前作出预告，大概的时间，一般在笔试结束20天左右。

五、申请调剂

笔试成绩公布后，没有顺利进入面试的考生也不要放弃，根据要求，部分职位笔试合格人数未达到规定的面试比例时招录机关通过调剂补充人选。届时，请及时关注官方发布的调剂公告，登录调剂报名系统进行调剂报名。

六、资格复审

参加面试的考生面试前须向招录机关提供本人身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。资格审查不通过的，取消面试资格。

七、面试、体检和考察

面试由招录机关单独组织，具体事宜见各部门的面试公告。体检和考察由招录机关负责。体检标准按照公务员录用体检通用标准(试行)、公务员录用体检操作手册(试行)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》和公务员录用体检特殊标准(试行)等规定组织实施。“考察”就是通常所说的“政审”。

八、拟录用公示

顺利通过面试、体检和考察的人员，将作为拟录用人员，予以公示。拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定，并在考录专题网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、所在工作单位或毕业院校，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。公示期满，未收到异议的，将获得正式录用，成为新任公务员。

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公务员考试取消面试资格的 ♂

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公务员考试面试人选根据职位招录计划数，在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例(计划数在10名以上的，按2:1比例)确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

面试原则上采取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。面试工作的具体事宜另行确定。

面试后，笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩。面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。

实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的，考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。

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