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公务员考试包含了哪些知识(公务员的考试内容有哪些)1(公务员考试包含了哪些知识(公务员的考试内容有哪些)2)

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本文导读目录:

1、公务员考试包含了哪些知识(公务员的考试内容有哪些)1

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公务员考试包含了哪些知识(公务员的考试内容有哪些)1

本文目录一览:

  • 1、国家公务员考哪些内容?
  • 2、公务员考试考哪些内容?
  • 3、公务员考试要考什么内容?
  • 4、国家公务员考试一般考哪些内容?

公务员考试包含了哪些知识(公务员的考试内容有哪些)2

国家公务员考哪些内容?

1、公务员考试内容分为笔试和面试。公务员笔试分为公共科目和专业科目,公共科目包含行测申论。专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目。公务员面试包含结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试。

2、行测主要包括常识判断言语理解与表达数量关系判断推理资料分析等部分。

3、申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照省级以上(含副省级)机构的职位、市(地)级及以下机构的职位的不同要求,设置两套试卷。

公务员考试包含了哪些知识(公务员的考试内容有哪些)3

公务员考试考哪些内容?

公务员考试主要包括笔试和面试。其中笔试内容包括公共科目和专业科目共三科,公共科目又包括《行政职业能力测验》和《申论》共两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。

此外:8个非通用语职位的报考者,还需参加外语水平测试;公安机关人民警察职位等特殊职位的报考者,还需参加专业科目笔试。

其实,普通公务员参加笔试只需要理解《行政职业能力测验》和《申论》这两科就可以了。所以,下面详细介绍一下这两科的考试内容。

一、《行政职业能力测验》为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。

行政职业能力测验主要包括常识判断言语理解与表达数量关系判断推理资料分析等5个部分。

常识判断主要测查报考者在政治、经济、文化、科技等方面应知应会的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力。

言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力,包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。

数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常用题型有数字推理和数学运算两种。

判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,主要涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常用题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种。

资料分析主要测查报考者对文字、数字、图表等统计性资料的综合理解与分析加工能力。

二、《申论》为主观性试题,考试时限180分钟,满分100分。

申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。

阅读理解能力——全面把握给定资料的相关内容,准确理解给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示所反映的本质问题。

综合分析能力——对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。

提出和解决问题能力——准确理解把握给定资料所反映的问题,提出解决问题的措施或办法。

文字表达能力——熟练使用指定的语种,运用说明、陈述、议论等方式,准确规范、简明畅达地表述思想观点。

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公务员考试要考什么内容?

1、知识测试。

分为基础知识和专业知识,基础知识是对公务员任职的基本要求,如果连基础知识也不具备,显然不符合公务员职业的要求。主要应该具备以下基础知识,包括政治、行政学、法律、公文写作与处理。其中政治又由辩证唯物主义,历史唯物主义、政治经济学、科学社会主义和时事政治这五个部分组成。

专业知识则主要是指从事具体的某一专业或职业所必须具备的业务知识,它因专业不同而有差别。目前在我国还没有对此作出统一规定,由各省、市、自治区以及专业部门根据本地区、本单位的实际状况和具体特点进行灵活设置。也就是说,专业知识方面并没有统一的标准,如果专业学的越好,当然通过的几率也就越大。

2、能力测试。

通过一系列的笔试和面试等方式来测试考生的反应能力与准确性,逻辑推理、语言理解、资料分析数量关系、设计、表达等方面的能力。可以说,这一系列的考试是对一个考生的全面的综合考察,所以,公务员考试还是具有相当大的难度的。

3、技能测试。

由于公务员随时都要处理很多问题,所以还需要进行技能测试,考察一下考生处理问题的能力,如果考生是一个太极端的人,往往通不过考察,甚至还需要考察情商,就是处理人际关系的能力以及适应能力。

4、心理测试。

心理测试的目的是考察报考者的性情、意志、品质以及反应等心理素质是否符合一个合格的国家公务员所必须达到的各项要求。心理素质太差,意志太薄弱,太过于自我的考生往往也不能通过考察。

公务员考试科目:

目前,公务员考试已经进行了很多年,考试基本上已经形成体系和制度,考试的目的是了解和测试考生各方面的能力,以便从考生中挑选出适合从事公务员的人群,除了测试考生的相应基础知识和所学的专业水平,还要测试运用自身掌握的知识、经验和技能进行研究和处理相应各种问题的能力。

只有具备这些相应能力,才适合成为公务员,所以,如果这些方面有所欠缺,那么必须要进行相应训练,才有希望考试过关。

公务员考试包括笔试(公共科目和专业科目)和面试。其中国家统考的公务员考试笔试公共科目包括“行政职业能力倾向测验”和“申论”。省市组织的地方公务员考试可能还会考“公共基础知识”。

只有通过了笔试,才能进入面试。面试一般按照3:1的比例进行,即1个岗位3人通过笔试并进入面试,最后选出1人。一些岗位通过面试就可以了,有一些比较专业的岗位还可能会有专业科目的考试才能进入面试。


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