2022湖南岳阳市市直事业单位报名时间是什么时候 ♂
2022湖南岳阳市市直事业单位报名时间是2023年12月14日9：00--12月16日17：00，考人员登录岳阳市人力资源和社会保障局官方网页“2023年岳阳市市直事业单位公开招聘报名入口”进行报名。
报名信息、材料的填报和上传。报考人员须严格按照本公告和岗位表（附件1）要求，选择符合条件的岗位报名。报考人员除填写报名信息外，还须将本人近期免冠照片以拍照或扫描方式处理为jpg格式，上传到网上报名系统。
报名注意事项。
（1）每名报考人员只能报考一个岗位。
（2）报考人员须认真阅读招聘公告及附件，必须诚信报考，慎重、理性报考符合条件的岗位，如实填报、上传个人相关信息和材料，报名确认后不得修改报名信息、材料和报考岗位。
报考人员对招聘条件要求不清楚的，应主动向招聘单位的主管部门咨询。
（3）打印准考证。报考人员自行从网上报名系统打印准考证，时间另行通知。
（4）笔试对象的确定。笔试开考比例原则上不低于1:3。少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，由事业单位主管部门提出意见，市人力资源和社会保障局批准，可以取消、核减相应岗位招聘计划或降低开考比例,也可以修改报名条件、延长报名时间。岗位计划取消的，报考人员可申请改报一次符合条件的其他岗位。
2022湖南岳阳市市直事业单位报考条件 ♂
一、2022湖南岳阳市市直事业单位报考基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位所要求的文化程度、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.年龄在18周岁以上、40周岁以下。
7.岗位所要求的工作经历等其他条件。
二、条件说明
1.技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生，可以分别按照中专、大专、本科学历报考符合岗位专业要求及其他条件的招聘岗位。
2.取得国（境）外学历（学位）的人员，须提供教育部留学服务中心认证书。
3.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）、但未列入招聘岗位专业要求的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位主管部门提出意见，市人力资源和社会保障局认定。
4.工作经历年限计算的截止时间为公告发布之日。
2022湖南岳阳市市直事业单位招聘注意事项 ♂
1.报考人员凡未按要求参加从“网上报名”到“聘用备案和编制手续办理”任一环节的，均视为放弃应聘资格。
2.本次公开招聘的有关公告、通知、信息通过“岳阳市人力资源和社会保障局官网”或电话进行发布和告知，应聘期间报考人员务必随时保持手机通讯畅通，及时关注“岳阳市人力资源和社会保障局官网”的公告、通知等信息，否则错过了时间节点和相关信息的，责任自负。
3.本次考试不指定参考书籍，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.严格查处违纪违规行为。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等严肃查处。
5.拟聘对象名单在“岳阳市人力资源和社会保障局官网”公示7个工作日。一经公示，之后均不再进行递补。
6.公示无异议的，或公示有异议但经查实不影响聘用的，确定为聘用对象。
7.笔试成绩（笔试最低合格分数线）、面试成绩、综合成绩和面试对象、体检对象、拟聘对象名单及相关通知、公告及时在“岳阳市人力资源和社会保障局官网”公布。
2022湖南岳阳市市直事业单位考试内容 ♂
2022湖南岳阳市市直事业单位笔试内容是《公共基础知识》、《申论》两科，两科满分均为100分。面试为结构化面试。主要测评考生综合分析、计划组织与协调、应变与情绪自控、人际交往、语言表达等能力，满分为100分。
一、笔试
1.《公共基础知识》主要测查考生综合管理的基本素质，涉及政治、法律、哲学等基本知识。
《申论》是为考生提供一系列反映特定实际问题的文字材料，要求考生仔细阅读这些材料，概括出它们反映的主要问题，并提出解决此问题的实际方案，最后再对自己的观点进行较详细的阐述和论证。
2.笔试时间、地点及要求另行通知。
3.报考人员必须参加笔试两科考试，笔试成绩方为有效。
4.笔试设最低合格分数线，适用于本次所有实际参加笔试两科考试人员的岗位。笔试最低合格分数线为所有实际参加笔试两科考试人员有效总成绩平均分数的85%。未达到笔试最低合格分数线的，不得进入下一环节。
二、面试
1.面试时间、地点及要求另行公告。
2.面试为结构化面试。主要测评考生综合分析、计划组织与协调、应变与情绪自控、人际交往、语言表达等能力，满分为100分。
3.招聘岗位实际参加面试人数未形成有效竞争的，考生面试成绩必须不低于当场（同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本）形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试分数，才能进入下一环节。
2022湖南岳阳市市直事业单位资审材料 ♂
根据招聘公告、岗位表的条件，对报考人员的信息、材料进行现场资格审查。考生须提交以下材料：
（1）2023年岳阳市公开招聘市直事业单位工作人员报名表（报名网站自行下载）；
（2）准考证；
（3）居民身份证件；
（4）学历（学位）证，以及有效期内带二维验证码的“学信网”《教育部学历证书电子注册备案表》、“中国学位与研究生教育信息网”《学位认证报告》；
（5）岗位要求的执（职）业资格证书或专业技术职务资格证书；
（6）岗位有要求工作经历的，须提交加盖单位公章的工作经历证明；
（7）岗位有其他要求的，须提交相应证明材料；
（8）现有工作单位的报考人员，须提供现工作单位及其主管部门均加盖单位公章的同意报考证明。
上述材料须提供原件及复印件，按承诺制报名要求，其材料须合法合规、真实有效。伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的，取消其本次应聘资格。
持伪造证件参加考试的，记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。
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