今天公考路网（gk6.cn）分享公务员考试a.b类的知识，其中也会对公务员考试a.b类区别进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员考试a.b类 ♂
公务员a类与b类的区别是：岗位不同、考试内容不同、职业发展不同。
一、岗位不同
A类主要是省直机关。
B类主要是指有专业限制的岗位，
二、考试内容不同
A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》。
B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）和《申论》，专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。
总之A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。
三、职业发展不同
公务员a类所从事的职业主要以管理为主，包括从事政治法规，规划等研究拟订工作，以及指导，监督，检查法律法规等相关工作的执行情况。此类工作对公务员各方面的综合能力都有要求，比如综合分析判断能力，提出问题和解决问题能力等方面要求较高。
公务员b类所从事的职业主要是机关内的专业技术工作，包括对机关内的公共管理工作提供专业技术指导与应用，因此对公务员技术实操方面要求较高，公务员b类对外没有行政管理职能。B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统等。
公务员考试a.b类区别 ♂
公务员考试A类，B类，C类是根据招考岗位不同而设定的。
A类主要是省直机关，
B类主要是指有专业限制的岗位，
C类主要是乡镇机关。
中央、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。
A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）；专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。
从2006年开始，A、B类都要考一样的科目，就是《行政职业能力测验》和《申论》，只不过《行政职业能力测验》分别命题。
公务员考试A类和B类主要区别在于考试的内容不同和所选职位的不同。
考试内容不同：
报考A类职位的报考者，笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》
报考B类职位的报考者，笔试公共科目为《行政职业能力测验》。
其中，行政职业能力测验A，包括常识（政治经济法律管理人文科技等）、语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析；行政职业能力测验B，与A类的题型相似。
职位不同：
A类与B类职位有工作单位性质、工作地点等区别。
a类职位主要包括：从事政治、法规、规划等研究拟定工作，指导、监督、检查法律法规和政策执行情况，以及机关内部综合性管理的职位。
b类职位主要包括：从事机关内的专业技术工作，对机关的公共管理提供专也技术支持且对外没有行政管理指责的职位，直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法行为。
参考资料：百度百科——公务员考试
公务员考试a.b类卷 ♂
A类考试为《公共基础知识》A卷、《行政职业能力测验》A卷和《申论》三个科目；
B类考试为《公共基础知识》B卷、《行政职业能力测验》B卷两个科目；
C类考试为《公共基础知识》C卷、《行政职业能力测验》C卷两个科目。
对于具体的考试信息，建议你可以到当地人事网查询最新的考试公告进行了解。
ABC三类试题分类是针对不同的考试层级，试题内容一般会略有差异。
职位类别职位性质考试科目A综合管理类职位，绝大多数职位包括省级机关都属于A类；另外，省委组织部应届优秀大学毕业生选调公共科目笔试同A类。
《公共基础知识》（A）、《行政职业能力测验》（A）、《申论》三科B行政执法类，主要是一些执法部门，典型的如工商、地税、质检、城管、监狱劳教系统等；另外，警校生公共科目笔试同B类。《公共基础知识》（B）、《行政职业能力测验》（B）两科C乡镇公务员，包括乡镇政府职位及乡镇各部门（土管所、司法所等）；
另外，选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理公共科目笔试同C类。《公共基础知识》（C）、《行政职业能力测验》（C）两科目前，2015年江苏公务员考试报名已经结束，已经报名的考生可根据职位表中的标注明确职位类别及考试科目。
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