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本文导读目录:
公务员考试abc类分别 ♂
公务员考试A/B/C类职位:
A类职位主要包括:从事政治、法规、规划等研究拟定工作,指导、监督、检查法律法规和政策执行情况,以及机关内部综合性管理的职位。
B类职位主要包括:从事机关内的专业技术工作,对机关的公共管理提供专业技术支持且对外没有行政管理指责的职位,直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法行为。
C类职位是公务员录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。 选调生公共科目笔试同A类。
录用机关:
国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关,负责全国国家公务员录用的综合管理工作,包括:拟定国家公务员录用法规;制定有关的具体政策。
指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作;负责组织国务院各工作部门录用国家公务员的考试和备案工作,某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。
省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公务员录用的主管机关,负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。
市(地)级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定,负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。
各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求,承担本部门国家公务员录用的有关工作。
公务员考试abc类分数线 ♂
今年试卷比较简单,所以分数普遍偏高。希望你自己有个心理准备a类考三门,总分300, 一般要180以上才能进面;190以上比较稳妥b类易于a类,考两门,总分200, 130可以进面,138以上比较稳c类最简单,考两门,总分200,135可以进面,140以上比较稳但是,不同的岗位分数差距较大,我有个朋友考a类的审计局,招两个人,按照1:3的比率进面,应该取前六名进面试,结果只有5人过了合格线,我朋友170多就进面试了。我考的c类,只要你能考到140出点头,基本上所有的c类职位你随便选,但是不同的专业分数也有差异,经济类的分数高,规划,园林等一些冷门专业分数相对较低,基本上135就可以稳了
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