今天公考路网(gk6.cn)分享公务员考试人均增长率的知识,其中也会对公务员考试人多进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!
本文导读目录:
2、公务员考试人多
3、公务员考试人多么
公务员考试人均增长率 ♂
“年均增长率为=(m%+n%+p%+q%)/4,假设=y。”这样来计算年均增长率是不对的,年均增长率是与绝对的增长基数是相关的,它不是各个年份增长率的简单平均,也可权且理解为加权平均吧,所以这个x和y是不相等的。
扩展资料:
年均增长率是统计学相关概念,也叫复合增长率。在人口预测中常见,指一定年限内,平均每年增长的速度。公式:n年数据的增长率=【(本期/前n年)^{1/(n-1)}-1】×100%。
本期/前N年
应该是本年年末/前N年年末,其中,前N年年末是指不包括本年的倒数第N年年末,比如,计算2005年底4年资产增长率,计算期间应该是2005、2004、2003、2002四年,但前4年年末应该是2001年年末。括号计算的是N年的综合增长指数,并不是增长率。
^{1/(n-1)}
是对括号内的N年资产总增长指数开方,也就是指数平均化。因为括号内的值包含了N年的累计增长,相当于复利计算,因此要开方平均化。
应该注意的是,开方数应该是N,而不是N-1,除非前N年年末改为前N年年初数。总之开方数必须同括号内综合增长指数所对应的期间数相符。而具体如何定义公式可以随使用者的理解。
[()^1/(n-1)]-1
减去1是因为括号内计算的综合增长指数包含了基期的1,开方以后就是每年的平均增长指数,仍然大于1,而我们需要的是年均增长率,也就是只对增量部分实施考察,因此必须除去基期的1,因此要减去1。
参考资料:百度百科——年均增长率
公务员考试人多 ♂
现在,报考公务员的人数还是越来越多,主要有几个方面的原因!第一个方面原因就是公务员的工作比较吸引人,这个是最主要的!因为公务员的工作,比较稳定!公务员是需要通过笔试、面试,体检和考察等环节,最终层层过关后才可以被录取的!而且,公务员的工作比较舒服,基本都是在办公室坐着的,比较少需要在外勤的!这样的工作,还是比较受人喜欢的。没有工作任务重量,不担心被辞退,不受影响,所以很多人报考,努力争取一席之地!第二个原因就是公务员的福利待遇,也是属于当地水平中等以上的!每个月可以按时领取工资,有的地方还有按月预领绩效,所以,没有拖欠工资的情况,非常旱涝保收!虽然不是很高,但是不会低。就是很有保障的那种,如果是有房贷或者车贷的话,不需要担心没办法按时还上!我做过教师和事业单位的工作,知道他们的工资待遇真的比公务员差了不少,所以,从待遇上来说,公务员也是稳定工作中的首选!第三个原因就是就业竞争激烈。因为高校扩招之后,每年毕业的大学生也比较多。甚至有不少硕士毕业的大学生也和本科毕业学生竞争同一个岗位!社会大学本科毕业自己不是什么优势了,在众多就业选择当中,定然有不少大学生报考公务员!而且,公务员特别适合大部分人的选择,社会地位也不错,还是很多教师的心仪对象!
公务员考试人多么 ♂
1.公务员工作稳定,收入有保
不同于其他企业工作人员,尤其是私企,近年来不能按时发工资甚至发不出工资的现象很常见。公务员的工资普遍高于当地平均工资水平,单位福利好,公务员的购买保险基本上是按最高标准购买的,且年底还有不菲的奖金。在私企工作,被动跳槽或主动跳槽很普遍,很少有在一家公司做到退休的。而且换工作之后,多少有一段时间的适应期。公务员工作,除非犯有重大过错,一般都能顺利干到退休,而且退休工资很高。
2.工作压力小,时间相对自由
不像在私企工作,动不动就加班熬夜赶进度,隔三差五出趟差,还得时时防着被新生力量取代,特别是企业的销售部门,更是竞争大,致使企业员工工作压力更加的大。公务员上班时间固定,早八晚五,中午还有休息时间,周末双休和法定节假日都有保障,可以兼顾家庭。
3.社会地位高
在我国从古至今一直有高看“达官显贵”的传统,身为国家公职人员,到哪里都会被人高看一眼,办起事情来也更轻松。
4.考试机制公平公正,各类教辅资料和机构趋于完善
只要满足年龄、学历、专业等条件,各个阶层的人员都可以报考,一定程度上可以说公务员考试是个人乃至家族翻身的机会。有关公务员备考的各类教材和培训机构更加完善,是大家备考强有力的助推器
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