公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）2(公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）3)

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本文导读目录：

1、公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）2

2、公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）3

3、公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）4

4、公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）5

公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）2 ♂

公务员体能测试是面试前还是面试之后

公务员体能测试是和面试在一起考的。

体能测试和面试是一起进行的。很多人都不知道公务员的录用考试中，除了体检以外，还有一个体能测试的环节。而且每年因为体能测试不合格，而被淘汰的考生数量还比较多，甚至经常比例高达已入围考生的1/3。

体能测试并不是针对所有的公务员，而是针对报考公安类岗位的公务员，其中包括报考公安机关，司法戒毒机关的人民警察以及监狱的执勤类岗位人员。

扩展资料：

公务员体能测试介绍如下：

测试项目和标准是按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发〔2011〕48号）实施。男子1000米长跑、女子800米长跑项目测评次数均为1次，考生在测评10米×4往返跑前可以练习1次。

熟悉规则；纵跳摸高测评次数不超过3次。测评结果得出后均不进行重测。测评标准中的“30岁（含）以下”是指1988年3月16日至2001年3月15日期间出生；“31岁（含）以上”是指1988年3月15日以前出生。

参考资料来源：人民网-公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行

参考资料来源：人民网-公务员体测考生意外跌倒爬着触终点成绩有效

公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）3 ♂

2022国考体测是在面试前还是面试后？测试项目有那些？

不一定，有的地区先面试后体测，而有的地区是先体测后面试。比如铁路公安部门、出入境边防检查总站等部门是先面试后体测，而公安部系统等部门是先体测后面试。考生可参考报考岗位往年的体测顺序准备。

测试项目有4*10米往返跑、男子1000米/女子800米、纵跳摸高。

公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）4 ♂

公务员考试中公安机关录用人民警察体能测评是什么时候进行？面试前还是面试后？

您好，中公教育为您服务。

公务员考试中公安机关录用人民警察体能测评是在面试后进行的，体能测评内容如下：

公安机关录用人民警察体能测评实施规则

一、10米×4往返跑

场地器材：10米长的直线跑道若干，在跑道的两端线（S1和S2）外30厘米处各划一条线（图1）。木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上。秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测试者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非“0”时则进1。

注意事项：当受测者取放木块时，脚不要越过S1和S2线。

S1 S2

←→

← 10米 →30厘米

图1

二、男子1000米跑、女子800米跑

场地器材：400米田径跑道。地面平坦，地质不限。秒表若干块，使用前应进行校正。

测试方法：受测者分组测，每组不得少于2人，用站立式起跑。当听到口令或哨音后开始起跑。当受测者到达终点时停表，终点记录员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。

三、纵跳摸高

场地要求：通常在室内场地测试。如选择室外场地测试，需在天气状况许可的情况下进行，当天平均气温应在15~35摄氏度之间，无太阳直射、风力不超过3级。

测试方法：准备测试阶段，受测者双脚自然分开，呈站立姿势。接到指令后，受测者屈腿半蹲，双臂尽力后摆，然后向前上方快速摆臂，双腿同时发力，尽力垂直向上起跳，同时单手举起触摸固定的高度线或者自动摸高器的测试条，触摸到高度线或者测试条的视为合格。测试不超过三次。

注意事项：

（1）起跳时，受测者双腿不能移动或有垫步动作；

（2）受测者指甲不得超过指尖0.3厘米；

（3）受测者徒手触摸，不得带手套等其他物品；

（4）受测者统一采用赤脚（可穿袜子）起跳，起跳处铺垫不超过2厘米的硬质无弹性垫子。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

公务员考试体能测试在哪个阶段（报考公务员体能测试）5 ♂

公务员体能测试什么时候考

公务员体能测试时间一般是面试后一周。

普通公务员不需要体测。体测主要是通过对成年人的体质测定，评价体质状况，来督促成年人参加体育锻炼的有效机制。而公务员的体能测试主要是针对报考公安类岗位的公务员，包括人民警察岗位。只要是人民警察岗位，都需要进行体测。

普通公务员的优势:

1、工作时间宽松。公务员工作时间稳定，不需要经常加班，上班时间固定，全年双休，国家法定节假日更是一天不少，通常都会准时下班回家。

2、工作稳定。公务员不用提心吊胆害怕丢掉工作，工资都是国家财政统一发放，只要做好自己的本职工作，不违法乱纪，就能保证工作稳定，就连社会经济不景气，也不用担心工资问题。

3、工作压力小。跟其他的工作岗位相比，公务员的工作压力并不大，不需要担心因为社会的发展而遭到淘汰机制，也不用担心公司会有高压政策。

4、福利待遇好。公务员一旦考上，享受的教师国家财政，除去基本工资，五险一金也不会缺少，还有逢年过节的一些福利。

5、工作体面。公务员的大部分工作时间都在办公室，冬暖夏凉，并且社会认可度高，较为体面。

总之，公务员的优势有很多，公务员的工作性质是很稳定的，社会上称为“铁饭碗”，福利丰厚，受到很多年轻人的青睐。