今天公考路网(gk6.cn)分享公务员考试一系列流程的知识,其中也会对公务员考试一级专业要求进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!
本文导读目录:
公务员考试一系列流程 ♂
公务员考试要先在网上报名,然后到现场审核资格,资格审核通过了参加笔试,笔试通过之后参加面试,面试合格进行政审和体检,然后才是录用。
公务员考试一级专业要求 ♂
就是并列关系,满足其中一组即可,如果只设了一组专业要求,其他组是空白,就是说你必须满足这一组要求。
(1)在公务员考试中,可以根据第一级目录和第二级目录的要求设置三个分组,考生只需满足其中一个分组即可。如果位置限制只有“第一级目录”,那么所有专业包含在“第一级目录”下的“第二级目录”是合格的位置。
(2)如果岗位限制了“主目录”以外的“辅助目录”,只有“辅助目录”下的专业才能满足岗位要求;如果职位被限定在“一级目录”、“二级目录”和“特定专业”中,只有特定专业才能满足职位的要求。
(3)报考人员在选择岗位时,首先要在专业指南目录中查找学习专业的地点。如果毕业证书上的专业名称包含专业方向描述,则专业方向不能作为专业,只有方括号前面的部分可以作为专业。
扩展资料:
根据报考公务员考试职位单位性质一般可分为省级或城市,省级指的是国家,中央、省级政府部门和管理部门和职位,这个城市以下指的是在市政府和市政府部门行政职位,其中根据工作内容和综合管理的地位可分为A类行政执法和B类行政执法。考生可以在准考证上看到自己的立场。
类职位包括中间的中央和国家机关和国家行政机关驻机构归属与中央垂直管理体系,参与研究的政策,法律法规,规划起草法律、法规和政策,规划和实施的指导、监督检查工作,在机关内部工作全面管理职位
B类文章主要包括那些在组织服从中央政府、国家机关和机构认可的中央国家行政机关和中央政府的垂直管理体系,这是机关中从事专业技术工作,并提供专业技术支持的操作工作器官;在中央垂直管理的行政机关中,公民、法人和其他组织担任的行政执法职务,直接适用具体规定。
公务员考试一级主任科员 ♂
一级主任科员是综合管理类公务员职级之一,主任科员是正科级,属于非领导职务。职务工资上有区别,实职正科级略高于主任科员。提升主任科员,一般要求任副科级职务三年以上。
所谓的一级主任科员其实就是正科,但是并不具有领导的职责,而且是从事具体的工作,同时根据隶属关系将会接受正科实职的公务员指挥,正科与一级主任科员都是能够相互转任并且兼任的。
根据《中华人民共和国公务员法》(2024年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订)第三章第十九条:综合管理类公务员职级序列分为一级巡视员,二级巡视员,一级调研员,二级调研员,三级调研员,四级调研员,一级主任科员,二级主任科员,三级主任科员,四级主任科员,一级科员,二级科员。
扩展资料:
职级晋升具体条件为:
晋升科员须任办事员满8年,级别达到25级。
晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到23级。
晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,级别达到20级。
晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,级别达到19级。
晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年,级别达到17级。
参考资料:百度百科-主任科员
参考资料:百度百科-一级主任科员
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