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的确是需要考试的，不仅要面试通过，笔试也要通过，只有这样的话我们才可以去得到公务员这个岗位。
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公务员考试科目分为两个部分，一个部分是公共科目笔试考试，一个部分是面试和专业科目的考试。其中，公共科目的笔试部分考试又包括了《行政职业能力测验》和《申论》两个部分。通过公共科目的笔试部分考试之后可以参加面试考试，面试考试一般由各单位机构组织。《行政职业能力测验》主要考查内容有1、 常识部分。主要考查考生对时政新闻的积累，文学地理常识，物理，化学，生物常识。考查面比较广，考生需要在日常注意积累。2、 言语理解。言语理解部分主要考查成语的填空，段落大意的理解，句子排序。要求考生在日常积累相关成语的意思，以及培养逻辑推理能力。3、 判断推理。判断推理部分的题目较为灵活，有图形推理，逻辑推理，类比推理等。考生在掌握规律的情况下，可以灵活运用规律解题。4、 数量关系。数量关系主要是考查考生运用数学相关知识解决生活当中的应用问题。5、 资料分析。资料分析部分主要是考查考生对于数据的处理分析能力以及运算速度。《申论》是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。具体分类有：1、 省级以上(含副省级)综合管理类。主要考查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。2、 市(地)以下综合管理类和行政执法类。主要考查考生的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。报考非通用语职位的报考人员，还将参加外语水平测试，考试大纲请在各部门网站查询。面试和专业科目考试由招录机关确定。
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事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业科目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。
公务员考试科目：
1. 《行政职业能力测验》
2. 《申论》
申论考察的是从事机关单位所具备的基本能力。
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本资源内包含：事业单位一些考试资料供大家参考，其实事业单位资源是比较杂的，资源内只有一部分是事业单位的资源，其他的都是公务员资源。
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公务员要参加考试，需要经过笔试，面试等环节
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