今天公考路网（gk6.cn）分享公务员秋季在几月份考试的知识，其中也会对公务员秋季考试啥时出结果进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员秋季在几月份考试 ♂
一般在3月 国家公务员现在不考公共基础知识了. A类考行政A和审论A B类考行政B和审论B公共基础知识早就刨除在国家公务员考试之外了 国家公务员一般都在每年10月25日开始报名.实行全国统一考试.跟高考似的.国家每年都考这几科,科目是不变的. 地方的公务员不是很确定,一个省一个形式.考试时间,和科目各个省也都不一样.但行政能力测试是每个省必考科目. 如:06年黑龙江公务员考试时间是06年1月7号 考试科目是A类:行政能力A 公共基础知识 申论 3科 B类:行政能力B 公共基础知识 2科 可黑龙江07年公务员 考试时间确是 06年 10月15日 足足提前半年 考试科目是A类;行政能力A 申论A B类:行政能力B 申论B 大变化... 国家公务员考试不规定教材,地方公务员考试有时后会规定教材 如06年黑龙江公务员指定教材是中共党史出版的公务员教材 明白了吗..地方公务员各个省都不一样,各个省自己还总变。
公务员秋季考试啥时出结果 ♂
2023年公务员考试成绩于7月20日开始陆续公布，各省公务员成绩发布时间如下：
湖南7月22日
海南7月20日
河南7月21日
河北7月21日
辽宁7月21日
黑龙江7月21日
陕西7月21日
广西7月21日
吉林7月22日
甘肃7月22日
山西7月22日
云南7月24日9:00
内蒙古7月24日
贵州7月24日
湖北7月27日
福建7月25日
天津7月25日
安徽7月25日
重庆7月29日
江西7月26日
宁夏7月21日
浙江7月27日
西藏7月27日
2022天津公务员时间安排
为加快招录工作进程，更好促进社会就业，经研究，决定对《关于重新启动天津市2023年公开招考公务员工作的公告》有关工作时间安排进行调整，现公告如下：
1、7月25日公布笔试成绩，发布笔试合格分数线，各招录机关开始进行资格复审、体能测评、心理素质测试等工作。
2、7月29日发布调剂职位及有关要求，7月29日8:00至7月30日18:00进行调剂报名，7月31日8:00至18:00进行调剂资格审查，8月1日公布调剂职位进入面试（体能测评）人员名单，各招录机关开始进行调剂职位体能测评、心理素质测试等工作。
3、8月5日至8月7日进行面试，进入面试人员需于8月3日8:00至8月4日18:00登录招考专题网站下载打印面试准考证。
4、8月10日公布总成绩并由招录机关组织开展体检、考察等后续工作。
公务员秋季考试时间 ♂
国家公务员考试每年只考一次，一般每年十月中旬发布公告，十月中下旬报名，十一月底左右进行笔试考试。
考录工作提前一年展开，以2022国家公务员考试为例，考试公告于2023年10月14日发布公告，10月1524日报名，笔试时间为2023年11。
每年一次，考试时间是每年11月第四个星期日国家公务员考试，指中央国家机关公务员考试，时间相对比较固定，一般集中在10、11月份，简称“国考”国考是国家部委署总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考。
国家公务员考试注意事项：
1、必须严格遵守考试所在地的疫情防控要求，配合当地考试机构及相关部门做好考试疫情防控工作。
2、必须带齐准考证、本人有效居民身份证，方可进入考场。进入考场时要服从工作人员的安排。
3、监考人员将在考前20分钟左右宣读有关的考试注意事项，建议考生提前到达考场。
4、行政职业能力测验科目答题卡印制在试卷封底内页，考生答题前请沿裁切线先行撕下，并在配套答题卡上作答。卷卡不一将影响考试成绩。
5、行政职业能力测验一律用2B铅笔在答题卡上填涂作答，申论一律用黑色字迹的钢笔、签字笔作答。报考人员自备橡皮、2B铅笔、黑色字迹的钢笔、签字笔。
公务员秋招几月份考试 ♂
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国家公务员考试：从2002年起，中央和国家机关公务员招录工作的时间将固定下来：报名时间固定在每年10月下旬，考试时间则固定在每年11月的第四个星期日或12月的第一个星期日。
各地省考考试时间差异很大，而且每年招考时间会有一些变动，一些省份一年还有春、秋季两次考试。
公务员考试分为国家公务员考试、地方公务员考试。
[笔试]
国家公务员考试笔试包括公共科目和专业科目两部分。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，报考者都参加这两科的考试。部分岗位需参考外语水平考试或专业考试。
各地方公务员考试和国家接近，基本沿用国家的模式，大部分省考试大纲也是参照国家的。例如：四川公务员考试一般情况笔试科目：《行政职业能力测验》和《申论》。江苏公务员考试，包括《公共基础知识》、《行测》和《申论》三部分。
[面试]
公务员考试分为国家公务员考试、地方公务员考试。面试具体内容略有差异。
公务员考试面试形式分为结构化面试或无领导小组讨论。
面试测评八大要素包括：综合分析能力、言语表达能力、计划、组织、协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表 。
具体考试内容请参见对应公务员考试招录公告！
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