公务员考试中关于集合的题(公务员考试中关村)

今天公考路网（gk6.cn）分享公务员考试中关于集合的题的知识，其中也会对公务员考试中关村进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！

本文导读目录：

1、公务员考试中关于集合的题

2、公务员考试中关村

3、公务员考试中关系

4、公务员考试中关系户

公务员考试中关于集合的题 ♂

近年来，随着公务员考试难度的不断加大，要想在公考这条内卷越来越严重的道路上过关斩将，只学习基础的考点知识显然是远远不够的，那些偶尔出现的“疑难杂症”也应该应对自如，例如逻辑中的难点——集合推理。集合推理是一种边缘化考点，之所以把它称为边缘化考点，是因为这类考点并不是每年都会出现，但是一旦出现难度一般比较大，很多考生只能“望题兴叹”，这里就这类题的特点及做题方法谈谈自己的见解。

所谓集合推理，其实就是要求考生能够正确分析出集合概念之间的包含、被包含、相交、相离、推出等关系。搞清楚这些关系，才能对不同集合之间的推理关系灵活转化。对于集合推理的学习，我们需要从以下四个角度了解：四个基本，三个换位，两串推出和一个递推。接下来一一对这四个考点进行解析。

四个基本

四个基本，即集合所涉及的四个基本概念。在逻辑中，我们可以用A和B来表示两个集合，那么两个集合之间的关系就主要有四种：所有的A是B、所有的A不是B、有的A是B、有的A不是B。除此之外，还有两个个体的概念，即某个A是B，某个A不是B。如果用圈来表示集合概念之间的关系，那么这四个基本就可以用如下图示来表示：

(一)、所有的A是B，它有两种图示：

(二)、所有的A不是B，它只有一种图示：

(三)、有的A是B，它有四种图示：

(四)、有的A不是B，它有三种图示：

三个换位

所谓换位，就是将A和B的位置进行调换，之所以要进行换位，是因为集合推理题目中，有的选项中给出的推出关系，题干中并没有涉及，那么要想推理，就必须换出选项中需要的集合关系，例如这道题目：“某科研机构的员工情况是：并非所有工程师都不是研究生，所有的工程师都是男性。根据以上陈述，可以得出以下哪项()

A.有的男性不是工程师

B.有的男研究生不是工程师

C.有的研究生是男性

D.有的研究生是女性”

这道题目中，题干只能得出：有的工程师→研究生，工程师→男性，而C项中说的是有的研究生→男性，“有的研究生”这个概念题干并没有涉及，因此必须通过换位的方式，换出一个“有的研究生”，因此就有了换位的必要，而换位也是集合推理的精髓所在。所谓三个换位，即：

(一)“所有A是B”→“有的B是A”;

(二)“所有的A不是B”等价于“所有的B不是A”;

(三)“有的A是B”等价于“有的B是A”。

这些换位之所以能成立，主要是基于上述每种关系的图示，例如，“所有A是B”的图示①，就可以表述为“有的B是A”，但图示②就不能这样表述，所以第一个换位只能是推出关系;“所有A不是B”的图示只有一种，这个图示也可以表述为“所有B不是A”，因此，这两个关系换位以后是等价的;“有的A是B”的四种图示也可以表述为“有的B是A”，所以第三种换位也是等价的。

两串推出

所谓两串推出，即所有、有的、某个之间的关系，例如：所有男生都喜欢玩游戏;小明喜欢玩游戏;有的男生喜欢玩游戏，那么所有男生喜欢玩游戏→小明喜欢玩游戏，小明喜欢玩游戏→有的男生喜欢玩游戏，因此我们可以得到第一组推出关系：所有是→某个是→有的是;与之对应的，所有不是→某个不是→有的不是。

一个递推

一个递推就比较简单了，就是我们所熟知的连锁推理，S→P，P→Q，那就可以写成S→Q，同样，有的S→P，P→Q，那么就可以得到：有的S→Q。但是这里需要注意的是，两个P所代表的概念必须完全相同。

综上所述，在做集合推理题目时，先将题干简化进行翻译，如果无法直接推出答案，那我们就要想到将它们进行换位，从而得到正确的答案，当然要做到这一点，就必须熟知四个基本、三个换位，从而攻克集合推理的题目。虽然这类考点出题频次不多，但是失之毫厘谬以千里，只有不放过任何一个难点，才能在公考路上战无不胜。

公务员考试中关村 ♂

呃，这个题目的顺序是由出题人决定的，和题目的难度没有直接关系。国考的顺序也是去年才变的，以前都是常识判断在第一。 所以咧，你做题有自己的顺序就好了啊，反正考的都是那几个模块。

公务员考试中关系 ♂

不要。

录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

扩展资料：

注意事项：

不管是大机关还是小单位，都有其相对的优点和缺点，希望各位有报考意向的同学能够认真思考，谨慎对待。

每年公务员考试都会确定一个总分线，还会确定专门的行测分数线，这两个线都达标才能够进面试。否则即便成绩是第一名，但是行测没有达标，也没办法进面试。因此在备考时，考生千万要注重备考的均衡性。

参考资料来源：百度百科-公务员考试

公务员考试中关系户 ♂

其实并没有什么内幕，公务员面试是非常公平公正的，就看你的能力怎么样了。能力好的话就能够成功。