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公务员事业编等考试的时间(公务员事业编结构考试试题)

[本站 今天公考路网(gk6.cn)分享公务员事业编等考试的时间的知识,其中也会对公务员事业编结构考试试题进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!本文导读目录:1、公务员事业编等考试的时间2、公务员事业编结构考试试题3、公务员事业编综合类考试公…

今天公考路网(gk6.cn)分享公务员事业编等考试的时间的知识,其中也会对公务员事业编结构考试试题进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、公务员事业编等考试的时间

2、公务员事业编结构考试试题

3、公务员事业编综合类考试

公务员事业编等考试的时间

不是,事业编考试时间和公务员不一样,考试自主性比较强,是按照地区组织事业编考试的,有的地区参加事业单位联考,有的地区省内组织事业编统考,还有的地区是各事业单位进行单招,也有地区既参加联考又参加统考,还有单位单招,考试时间要以当地官方发布的考试公告为准。

一、事业编考试时间

1.事业编联考考试时间比较固定,一年考2次,上半年考试时间是5月下旬,下半年考试是啊金是9-10月份,报名时间是笔试时间前1个月左右。联考是多个省份事业单位相同时间、相同试卷、相同评分标准的考试。

2.事业编统考是省内各地市事业单位同一时间、内容、评分标准的考试各省考试时间不一样,有的省份一年考2从,有的省份一年考1次,有的是上半年考试,有的是下半年考试,大家可以在当地省、市人力资源和社会保障网站上查看招聘公告。

3.事业单位单招考试全年都有,大家可以在官方网站上查看。

二、事业编报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义。

3.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

4.符合各报考岗位所需的年龄、学历、专业及其它条件。

5.报考的年龄在18周岁到35周岁之间,部分地区和岗位年龄要求有所不同。

事业编考试时间是固定的吗

公务员事业编结构考试试题

您好,中公教育为您服务。2015国家公务员面试考试题型一般包含综合分析题、人际交往意识与技巧题、计划组织协调题、情景处理与应变题、求职动机与拟任职位的匹配性题。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

公务员事业编综合类考试

A类(综合管理类):主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。B类(社会科学专技类):主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗。含经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员(图书文博、档案)、会计、一般性社会科学研究人员、体育教练、广电播音、工艺美术、艺术专业(编剧、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美)。C类(自然科学专技类):主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。含工程、农技(农艺、畜牧、兽医)、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员。职测方面,ABC类各种题型的题量和分值有所差异。C类(自然科学专技类)有实验设计这一特殊题型。综合应用方面,A类不考大作文,BC类会考。BC类还会考论证评价题,此外,B类的特殊题型有校阅改错题。C类的特殊题型有科技文献阅读题和科技实务题。1、综合管理类(A类)《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目。主要测查应试人员从事管理工作的基本素质和能力要素,包括常识判断言语理解与表达数量关系判断推理资料分析等部分。《综合应用能力(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成,全部是主观性试题。试题内容主要涉及事业单位管理岗位典型的工作任务,如观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理、联络通知等。2、社会科学专技类(B类)《职业能力倾向测验(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,主要测查与事业单位人文社科类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等部分。《综合应用能力(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。试卷由主观性试题组成,主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。3、自然科学专技类(C类)《职业能力倾向测验(C类)》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,主要测查与事业单位自然科学类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括常识判断言语理解与表达判断推理、综合分析等部分。《综合应用能力(C类)》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。试卷以主观性试题为主,主要题型包括科技文献阅读题、论证评价题、科技实务题、材料作文题等。每次考试从上述题。


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