公务员岗位招聘考试内容(公务员岗位招聘考试科目)

今天公考路网（gk6.cn）分享公务员岗位招聘考试内容的知识，其中也会对公务员岗位招聘考试科目进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！

本文导读目录：

1、公务员岗位招聘考试内容

2、公务员岗位招聘考试科目

3、公务员岗位招聘考试试题

公务员岗位招聘考试内容 ♂

事业编制和公务员的考试内容如下：

事业单位分ABCDE五类，参加联考分类考试的省份公共笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，另外不同省份各事业单位组织的考试内容会有不同，通常为考一科、或两科，内容为《职业能力倾向测验》或《公共基础知识》或《公文写作》；

其中《公共基础知识》考试内容通常为：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识；考试大纲需以用人单位通知，或实际公告说明为准。

公务员考试主要通过国考和省考招聘，一般公共笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》，即大家常说的《行测》和《申论》，另外部分特殊的岗位会加试专业科目。

公务员和事业编考试内容区别：公务员笔试均只考行测和申论，个别省有公基和专业课，警察加体能测试和心理测验。事业单位一般考公共基础知识、申论或行测、个别考公文写作、部分加专业测试。医疗类和护理类均考一科，为客观题，笔试内容均为所从事岗位的专业知识。医疗类按岗位需求细化笔试科目。

公务员岗位招聘考试科目 ♂

有区别下面都有

下面就是考试的内容需要根据考试内容准备，就考下面这两科

1. 《行政职业能力测验》：下面有这个类型的资源

行政职业能力测验包括资料分析、判断推理以及言语表达等方面。

2. 《申论》：下面有这个类型的资源

申论考察的是从事机关单位所具备的基本能力。

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公务员岗位招聘考试试题 ♂

国考公共科目笔试是行测和申论两科。真题可以直接在百度搜索到。