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公务员考试ab卷怎么做(公务员考试AB卷怎么分)

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今天公考路网(gk6.cn)分享公务员考试ab卷怎么做的知识,其中也会对公务员考试AB卷怎么分进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、公务员考试ab卷怎么做

2、公务员考试AB卷怎么分

公务员考试ab卷怎么做

国家公务员考试行政职业能力测试没有AB卷之分,而申论则有A卷和B卷,原因就在于国家公务员招考的人员主要是分两种,一种是省级以上(含副省级)综合管理类,一种是市(地)以下综合管理类和行政执法类,由于两种职位以后面对的工作不同,所以会通过申论考试来考察考生不同的能力,所以会有A卷和B卷,其中省级以上(含副省级)综合管理类用的是A卷,而市(地)以下综合管理类和行政执法类用的是B卷,两套卷实际上内容是一样的,只是个别题目不一样的。

公务员考试AB卷怎么分

一、职位报考不同:综合类笔试科目为《申论》(A卷)和《行政职业能力测验》(A卷);基层类笔试科目为《申论》(B卷)及《行政职业能力测验》(B卷)。试卷题型上没什么区别。

二、类型不同:《行政职业能力测验》(含A、B、C卷)

主要测查应考人员从事国家机关工作的潜能。测查内容包括言语理解与表达数量关系判断推理资料分析常识判断等五个部分。

1、言语理解与表达

主要测查应考人员的语言运用能力,其中包括准确识别、理解和运用字、词语;从语法、语气、语义等方面正确判断句子;概括归纳短文的中心、主旨;合理推断短文隐含的信息;准确理解比较复杂的观点或概念,准确判断和理解短文作者的态度、意图、倾向、目的等。

2、数量关系

主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力,对数字排列顺序或排列规律的判断识别能力等。

3、判断推理

主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力,其中包括对词语、图形、概念、短文等材料的理解、比较、判断、演绎、归纳、综合等。

4、资料分析

主要测查应考人员对各种形式的统计资料(包括文字、图形和表格等)进行正确理解、分析、计算、比较、处理的能力。

5、常识判断

主要测查应考人员对政治、法律、管理、经济、科技、历史、国情、人文等知识的掌握和运用能力。

(二)《申论

申论》(A卷)主要通过应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力和文字表达能力等。

申论》(B卷)主要通过应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查应考人员的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决实际问题的能力和文字表达能力等。

申论I类

主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力(说明:跟2024年申论A考纲要求一样)。

阅读理解能力——要求全面把握给定资料的内容,准确理解给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示所反映的本质问题。

综合分析能力——要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。

提出和解决问题能力——要求借助自身的知识、实践经验或生活体验,在对给定资料理解分析的基础上,发现和界定问题,作出评估或权衡,提出解决问题的方案或措施。

文字表达能力——要求熟练使用指定的文种,运用说明、陈述、议论等方式,准确规范、简明畅达地表述思想观点。

参考资料来源:百度百科-综合应用能力


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