公务员体测项目考试顺序(公务员体系)

今天公考路网（gk6.cn）分享公务员体测项目考试顺序的知识，其中也会对公务员体系进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，现在开始吧！

本文导读目录：

1、公务员体测项目考试顺序

2、公务员体系

3、公务员体系的职务划分

4、公务员体考考试

公务员体测项目考试顺序 ♂

国考体测的时间依据岗位而定，有的岗位是在面试前体测，有的岗位是在面试后体测，比方说铁路公安、边防检查等部门是先进行面试再进行体测的，而公安部、民航空中警察等部分是先进行体测再进行面试的，具体的还是以报考单位的公告为准。

那么什么是体能测试呢？体能测试是针对报考一些特殊岗位的考生组织的体能方面的测试，需要考生进行短跑、长跑和纵跳摸高这三个项目的测试，只有达到合格标准，才可以通过考核。具体的标准如下：

30岁(含)以下男性为10米×4往返跑≤13"1、1000米跑≤4'25"、纵跳摸高≥米;

31岁(含)以上男性为10米×4往返跑≤13"4、1000米跑≤4'35"、纵跳摸高≥米;

30岁(含)以下女性：10米×4往返跑≤14"1、800米跑≤4'20"、纵跳摸高≥米;

31岁(含)以上女性：10米×4往返跑≤14"4、800米跑≤4'30"、纵跳摸高≥米。

国考体测在面试前面还是后面

公务员体系 ♂

公务员（Civil servants），全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

公务员包括的职业有五大类，这五大类分别为政府组织部门；党委机关；人大、政协机关；群团机关；公检法司部门。

选拔基本要求：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合职位要求的工作能力；

（七）具有大专以上文化程度；

（八）具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

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公务员体系的职务划分 ♂

公务员级别的划分，在新版的《公务员法》中有详细的规定。方法/步骤：

1、《公务员法》第十七条规定：国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。也就是说，公务员的级别划分主要有两大类：领导职务、职级（以前的非领导职务）。

2、《公务员法》第十八条规定：公务员领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

3、《公务员法》第十九条规定：公务员职级在厅局级以下设置。 综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

4、《公务员法》第二十一条规定：公务员担任的领导职务和职级可以互相转任、兼任。

5、积累特殊情况，在《公务员法》第十九条、第二十二条有相关的规定：综合管理类以外其他职位类别公务员的职级序列，由国家另行规定；国家根据人民警察、消防救援人员以及海关、驻外外交机构等公务员的工作特点，设置与其领导职务、职级相对应的衔级。

公务员职级参照图

公务员体考考试 ♂

公务员国考以及省考的时间相关问题体能测评按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)执行，测评项目为10米×4往返跑，男子1000米跑、女子800米跑，纵跳摸高。其中：男子1000米跑、女子800米跑测评次数仅为1次;10米×4往返跑测评次数不超过2次;纵跳摸高测评次数不超过3次。各项目有1次测评达标的，即视为该项目测评合格。测评结果得出后均不进行复测或补测。其中一项不达标的，视为体能测评不合格。不合格者不能进入面试。领取公务员考试资料公务员体能测试流程在笔试通过后会公布资料审核，审核完的考生会获得一张体能测试准考证，上面印有时间地点。按要求携带笔试准考证、身份证、体能测试准考证进入考场，在考场有工作人员会点名查证件，点名后告知你是第几组第几名，然后就有工作人员指引你放好东西，准备第一项考试。