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公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)2(公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)3)

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今天公考路网(gk6.cn)分享公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)2的知识,其中也会对公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)3进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)2

2、公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)3

3、公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)4

公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)2

国家公务员考试要考几门?

考试科目:

(1)公共科目笔试:

公共科目包括行政职业能力测验和申论两科,考查范围具体如下:

①行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。

申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求,设置两类试卷:前者主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力;后者主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。

报考中联部、外交部、教育部、商务部、文化部、对外友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝语(韩语)等7个非通用语职位的报考人员,还将参加外语水平测试,考试大纲请在各部门网站查询。

(2)面试和专业科目考试:

面试和专业科目考试由招录机关确定。

扩展资料:

考试题型:

(1)公共科目全部采用闭卷考试的方式。其中,行验试题,考试时限120分钟,满分100分;申论为主观性试题,考试时限180分钟,满分100分。每年合格分数线根据职位级别的不同而有所差别,中央、省级、市(地)级、县(区)级合格总分约不低于90-100分,行政职业能力测验约不低于50分。

(2)面试和专业科目考试由招录机关确定考试方式和题型。

《行政职业能力测验》考查范围包括:常识,涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等;言语理解与表达,包括以下3种题型:阅读理解(短文阅读、文章阅读)、词语表达(选词填空、词语替换)和语句表达(病句判断、歧义辨析、长句判断、选句填空);数量关系(数字推理、数学运算);

判断推理(图形推理、演绎推理、定义判断、事件排序)以及资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析)。全部为客观性试题,共135-140道题,考试时限为120分钟。时间短、题量大,这就要求考生不仅做题速度要快,还要具备一定的答题技巧,更重要的是要具备良好的心理素质。

3,《申论》主要通过考生对给定材料的分析、概括,考查其运用马克思主义哲学、邓小平理论和行政管理等理论知识以公务员身份解决实际问题的能力,以及阅读理解能力、综合分析能力和文字表达能力。《申论》试题全部为主观性试题,考试时限为180分钟。

参考资料:百度百科-国家公务员考试

公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)3

公职人员普法考试在哪里考?

2023年国家工作人员学法用法考试,是指国家公职人员在线自主学习,自主考试。主要是针对国家公家公职人员,意义在于提升公职人员学法用法的能力。

下面以贵州省为例,对考试的相关内容进行介绍。

考试的对象为全省各级机关、事业单位在编并注册有学法账号的公职人员,学法账号由由当地法宣办统一分配账号。

2.考试时间及要求:由省法宣办统一安排,考试时间为9月8日早上9点——9月15日晚上20点,每次考试时间为120分钟,每人可以考三次。满分100分,60分及格,必须考及格,合格后网上可以查询合格证。

3.考试方式:登录“国家工作人员学法用法及考试”平台,输入账号及密码就可以进入平台考试。

公务员普法考试要考多少分(公务员普法考试要考多少分才能进)4

广西普法考试可以补考几次

广西普法考试可以补考5次。

没有补考机制, 不需要积累学时和积分,可直接进行考试,仅有5次考试机会。

考试时间:2023年8月1日—12月31日。

考试题型:单项选择+多项选择+判断,共50道,满分100分。

考试要求:

(1)登录系统后可直接进行考试,考试时长120分钟;

(2)考试成绩60分(含60分)以上为考试合格。

学习考试对象

(1)自治区、市、县(市、区)、乡(镇)各级党政机关、人民团体公务员及其他从事公务工作人员;

(2)全区参照公务员法管理事业单位在职在编及其他从事公务的工作人员;

(3)各事业单位在职在编人员及其他从事公务的工作人员;

(4)国家出资企业行使监督管理职能的人员以及国家出资企业委派到所属企业中行使管理职能的人员;

(5)其他依照法律从事公务的人员。


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