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公务员分为哪三个类目考试(公务员分为哪两个考试)

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今天公考路网(gk6.cn)分享公务员分为哪三个类目考试的知识,其中也会对公务员分为哪两个考试进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,现在开始吧!

本文导读目录:

1、公务员分为哪三个类目考试

2、公务员分为哪两个考试

3、公务员分为哪两个考试等级

公务员分为哪三个类目考试

1、公务员考试其实可以分为五种,分别是:国家公务员考试(国考)、地方公务员考试(省考)、选调生考试、公务员遴选考试、乡镇公务员考试等。

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2、国考也就是,一年只考一次,笔试的话一般在每年的下半年,10-11月份进行,面试在来年的2-5月份进行,笔试考行测申论两科,部分岗位考专业科目;面试一般以结构化面试为主,无领导和结构化小组面试为辅。

3、省考也就是地方公务员考试,不同的省份考试的时间不一样,但是省考大部分省市都参加了联考,联考的时间是统一的,一般笔试在每年的3-4月份,少部分省市自己单独组织考试,有的在11月份,有的在12月份;一般省考一年也是考一次,但是少部分省份也有一年两次的,比如四川省。笔试和面试的形式和国考是差不多的。

4、选调生考试也是公务员考试一种,考生考上选调生也属于公务员系统,选调生招考比一般的公务员考试更加严格,主要是对招考对象的选拔比较严格,一般需要是应届生,并且需要是品学兼优的应届生,是作为领导干部的后备军进行培养的,主要分为定向选调生和非定向选调生,考试的内容和普通公务员考试的内容差不多。

5、公务员遴选考试主要是针对在职的公务员进行的,不对外招考,是公务员晋升,吊人的一种方式。考试和普通的公务员考试有区别,一般是根据遴选的岗位出题考试,不同的岗位考试的内容会不同。

6、乡镇公务员招考也是公务员选拔的一种考试,一般在每年的1-3月份,报名时间比较短,考试时间离报名时间一般一个月左右,考试的内容有的省份和普通公务员考试的内容一致,就是行测申论,但是有的省份是公基和行测,具体考试的内容以各省份考试公告为准。

考公务员分为哪几类

公务员分为哪两个考试

我国每年都会举行几十次大大小小的公务员考试,从纵向来划分,可以分为中央公务员考试和地方公务员考试两种;横向来分又可分为各个系统的公务员考试,例如公安系统公务员考试、司法系统公务员考试、海关系统公务员考试等。

中央公务员考试和地方公务员考试区别具体介绍如下:

一、 概念区别

中央公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

二、 考试性质区别

中央公务员考试属于招聘考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。

三、 招考对象区别

中央的公务员考试是面向全国进行招考的,而地方的公务员考试主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大学生。

四、 考试科目区别

中央的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》;B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B),专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。

各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都分笔试和面试。笔试科目各有不同,北京考的是《行政职业能力倾向测验》和《公共基础知识》;上海和广东考《行政职业能力倾向测验》和《申论》;浙江省的笔试科目为《综合基础知识》和《行政职业能力倾向测验》,要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对地进行复习。

五、 考试时间区别

中央和国家机关公务员招录工作的时间比较固定。

地方的公务员考试时间差异很大,而且每年招考时间会有一些变动,一些省份一年还有春、秋季两次考试。此外,政府还会组织一些选调干部到基层的考试,有些部门还会单独招考。除了省里的考试,各个城市也会有一些零散的考试。

公务员分为哪两个考试等级

1.国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置;2.公务员领导职务层次与级别的对应关系:国家级正职:一级国家级副职:二级至四级省部级正职:四级至八级省部级副职:六级至十级厅局级正职:八级至十三级厅局级副职:十级至十五级县处级正职:十二级至十八级县处级副职:十四级至二十级乡科级正职:十六级至二十二级乡科级副职:十七级至二十四级股所级正职:十八级至二十六级股所级副职:十九级至二十七级3.综合管理类公务员与级别的对应关系:巡视员:八级至十三级;(相当于正厅局级)副巡视员:十级至十五级;调研员:十二级至十八级;(相当于正县处级)副调研员:十四级至二十级;主任科员:十六级至二十二级;(相当于正乡科级)副主任科员:十七级至二十四级;科员:十八级至二十六级;(相当于正村股级)办事员:十九级至二十七级。参考来源:


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