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本文导读目录：
1、2023广西玉林市北流市年赴广西师范大学招聘中小学、幼儿园教师招聘会暂缓举行公告1
2、2023广西玉林市博白县王力中学等26所学校引进急需紧缺人才170人公告1
2023广西玉林市北流市年赴广西师范大学招聘中小学、幼儿园教师招聘会暂缓举行公告1 ♂
根据桂林市、玉林市疫情防控工作要求，原定于2023年12月18日在广西师范大学雁山校区举行的北流市2023年赴广西师范大学公开招聘中小学、幼儿园教师专场招聘会暂缓。后续招聘时间、地点另行公告。
北流市教育局
2023年12月8日
原标题：关于暂缓举行北流市2023年赴广西师范大学公开招聘中小学、幼儿园教师招聘会的公告
文章来源：http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t10922977.shtml
2023广西玉林市博白县王力中学等26所学校引进急需紧缺人才170人公告1 ♂
为加强我县教师队伍建设，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等文件精神，经县委编委批准用编，从本科及以上学历的毕业生中引进急需紧缺人才170名。为做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
博白县王力中学等26所学校使用事业编制引进急需紧缺人才170名,其中县城区高中、职校59名，乡镇高中、初中111名(详见附件1、附件2)。
二、招聘范围：面向全国招聘。
三、招聘条件
(一)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱教育事业。
(二)遵纪守法，具有良好的思想政治品德和职业道德。
(三)具有履行岗位职责所需的工作能力。
(四)具有正常履行岗位职责的身体条件。
(五)符合招聘岗位所要求的岗位资格条件。
(六)年龄在18周岁以上、35周岁以下。
(七)具有本科及以上学历，且取得相应的毕业证书(2023年普通高校的应届毕业生可先行报名，但须在2023年7月底前取得毕业证书，否则取消聘用资格)。
(八)具有招聘岗位学科相应的教师资格证书(取得招聘岗位学科相应的教师资格笔试成绩合格者和2023年普通高校应届毕业生可先行报名参加应聘，但都须在2023年7月底前取得招聘岗位学科相应的教师资格证书，否则取消聘用资格)，教辅人员除外。
(九)愿意在签约学校服务不少于5年。
具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.现役军人;
3.在读的非2023年普通高校应届毕业生(其中，在读的非2023年普通高校应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;
6.本县教育系统在编人员、特岗教师、控制数人员、非实名编制人员、后勤服务控制数人员、已与我县各学校签约人员。
报考的岗位有明确专业要求的，报考者的专业应与岗位要求的专业相一致。本人所持专业与报考岗位专业设置要求不一致且在《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2023年版)》中没收录的，必须现场提供所学专业内容与报考岗位专业内容80%以上相同的书面证明材料。
本次招考所涉及的工作年限、处罚期限以及户籍、现役、辞职辞退等有关资格条件的时间计算，均以2023年12月22日为截止日期，年限按足年足月计。
四、招聘流程
(一)现场报名
1.县城区高中、职校专场招聘会
报名时间：2023年12月23日上午9:00-12:00
报名地点：玉林师范学院东校区至善楼一楼
2.乡镇高中、初中专场招聘会
报名时间：2023年12月24日上午9:00-12:00
报名地点：玉林师范学院东校区至善楼一楼
3.北部湾大学专场招聘会
报名时间2023年12月28日上午9:00-12:00
报名地点：北部湾大学理学院一楼大厅
具体招聘岗位数待定(本场的招聘岗位为12月23日-24日玉林师范学院专场招聘会签约后剩余岗位情况于12月27日在玉林市人力资源和社会保障局网站发布)
4.报名须提交以下材料(请将原件及复印件分别按以下顺序叠放)：
(1)《2023年博白急需紧缺人才报名登记表》(附件3)填写或打印2份，并各贴上近期一寸免冠彩照;
(2)二代有效居民身份证原件及复印件;
(3)毕业证书原件及复印件(2023年的普通高校应届毕业生提供毕业生就业协议书、毕业生推荐表、学习成绩表的原件及复印件);
(4)教师资格证书或招聘岗位学科相应的教师资格笔试成绩合格证明;
(5)个人所获得的各种证书的原件及复印件;
(6)同意报考证明(机关事业单位在岗在编人员须取得所在单位和主管部门同意);
(7)疫情防控承诺书(附件4)。
(二)资格审查
由招聘工作领导小组办公室安排人社、编办、教育和招聘单位等部门对报考者进行资格审查(审查通过者扫码进入单位招聘群)。
(三)考试
本次招聘县城区学校采用面谈测评、笔试和面试的方式进行招聘，乡镇学校采用直接面试的方式进行招聘。
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